2. Administración Local de Navarra
2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad
CABANILLAS
Calendario laboral para 2021
Mediante Resolución número 189 de 11 de noviembre de 2020, del Alcalde-Presidente, Gustavo Rodríguez Aguado, se ha aprobado el calendario laboral y la declaración de días inhábiles en el año 2021, en cuya parte dispositiva se establece lo siguiente:
Primero.–Aprobar el calendario de días festivos entre semana durante el año 2021 para el personal al servicio del Ayuntamiento de Cabanillas, tal como se detalla a continuación:
1 de enero: Año Nuevo.
6 de enero: Epifanía del Señor.
19 de marzo: San José.
1 de abril: Jueves Santo.
2 de abril: Viernes Santo.
5 de abril: Lunes de Pascua.
1 de mayo: Fiesta del trabajo.
16 de agosto: San Roque, Fiesta Local.
12 de octubre: Fiesta Nacional de España.
1 de noviembre: Festividad de Todos los Santos.
3 de diciembre: San Francisco Javier.
6 de diciembre: día de la Constitución.
8 de diciembre: Inmaculada Concepción.
25 de diciembre: Natividad del Señor.
Los días indicados se considerarán inhábiles a los efectos del cómputo de los plazos señalados en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Segundo.–A los efectos de regular el calendario laboral, se considerarán además como no laborables, los siguientes días:
17, 18, 19 y 20 de agosto y 24 de septiembre.
Faltarían así 1,39 horas a trabajar por cada empleado, pudiendo realizar estas horas a lo largo del año.
Tercero.–La distribución del cómputo anual de la jornada de trabajo en el Ayuntamiento de Cabanillas queda fijado en 1.592 horas efectivas de trabajo y se realizará de la siguiente forma:
La jornada diaria de trabajo tendrá, con carácter general, una duración de 7 horas y 20 minutos, de lunes a viernes.
La distribución de la jornada de trabajo señalada en el apartado anterior no se aplicará a los empleados que, por necesidades del servicio, tenga establecida algún tipo de jornada especial ni a los afectados por alguna compensación horaria, que se regirán en todo caso por su calendario laboral específico.
Cuarto.–El presente calendario laboral podrá ser modificado por necesidades del servicio de conformidad con la normativa existente al respecto que regula las condiciones del trabajador.
Quinto.–Trasladar la presente resolución a los delegados de personal, proceder a su publicación en el Boletín Oficial de Navarra y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Cabanillas y dar cuenta de la misma al pleno en la primera sesión ordinaria que se celebre.
Cabanillas, 11 de noviembre de 2020.–El alcalde, Gustavo Rodriguez Aguado.
Código del anuncio: L2013559
