2. Administración Local de Navarra
2.1. Oposiciones y concursos. Oferta Pública de Empleo
CINTRUÉNIGO
Convocatoria para la provisión mediante oposición, de una plaza de empleado de servicios múltiples en régimen laboral fijo. Nombramiento
La Junta de Gobierno Local de Cintruénigo, en sesión extraordinaria celebrada con fecha 20 de enero de 2022, adoptó, entre otros, el siguiente acuerdo:
“Por acuerdo de la Junta de Gobierno Local adoptado en sesión celebrada el 20 de mayo de 2021, se aprobó incoar procedimiento para la realización de convocatoria para la provisión mediante oposición, de una plaza de empleado de servicios múltiples en régimen laboral fijo, identificada en la plantilla orgánica con el número A35 y para la constitución de una relación de aspirantes a la contratación temporal en orden a la cobertura de las necesidades que se produzcan, aprobar las bases de la convocatoria que han de regir el proceso de selección para la provisión de la plaza y realizar convocatoria pública de pruebas selectivas para su provisión mediante oposición, de una plaza de empleado de servicios múltiples.
Mediante Resolución de Alcaldía 2021-0210, de 21 de julio de 2021, se aprobó la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos en dicha convocatoria. Dicha resolución se publicó en el Boletín Oficial de Navarra número 184, de 6 de agosto de 2021.
Por Resolución 2020-0219, de 23 de agosto, dictada por la Alcaldía y publicada en el Boletín Oficial de Navarra número 208, de 3 de septiembre de 2021, se aprobó la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos y se determinó la fecha, hora y lugar de realización de la primera prueba de la oposición.
Concluidas las pruebas selectivas, el Tribunal Calificador ha elevado propuesta de nombramiento a favor del aspirante don Román Chivite Fernández.
Dicha propuesta se publicó en el Boletín Oficial de Navarra número 282, de 17 de diciembre de 2021.
La persona propuesta ha presentado, dentro de los treinta días naturales siguientes al de la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de Navarra, la documentación a que se hace referencia en la base 8.1.2 de la convocatoria.
Solicitada fiscalización de la Intervención municipal, esta suscribe informe de fecha 11 de enero de 2022 que afirma la existencia de crédito adecuado y suficiente para financiar las obligaciones derivadas de la cobertura de la plaza de empleado de servicios múltiples A35 de la plantilla orgánica del Ayuntamiento de Cintruénigo.
De conformidad con lo previsto en la base 9.1 de la convocatoria, procede efectuar el nombramiento y adjudicar la vacante correspondiente, publicando el nombramiento en el Boletín Oficial de Navarra.
De conformidad con lo previsto en la base 10.1 de la convocatoria, procede asimismo aprobar las listas de personas aprobadas sin plaza y aprobadas del primer ejercicio, y publicarlas en el tablón de anuncios y en el portal de transparencia del Ayuntamiento.
En consecuencia, y en ejercicio de las atribuciones conferidas,
SE ACUERDA:
1.º Nombrar personal laboral fijo al servicio del Ayuntamiento de Cintruénigo para desempeñar el puesto de empleado de servicios múltiples, a don Román Chivite Fernández, por ser el aspirante aprobado con mayor puntuación, adjudicándole la vacante de plantilla número A35 de régimen laboral.
2.º Comunicar al aspirante nombrado que deberá tomar posesión de su puesto de trabajo en el plazo de un mes a contar desde la notificación del nombramiento, advirtiéndole que si así no lo hiciera, y salvo causa de fuerza mayor debidamente justificada, perderá todos sus derechos para la adquisición de la condición de trabajador del Ayuntamiento de Cintruénigo.
3.º Notificar el presente acuerdo al interesado, al Área de Personal del Ayuntamiento y a Intervención municipal, a los efectos oportunos.
4.º Publicar este nombramiento en el Boletín Oficial de Navarra, de conformidad con lo establecido en la base 9.1 de la convocatoria, ordenando asimismo su publicación en el tablón de anuncios y en el portal de transparencia del Ayuntamiento de Cintruénigo.
Contra el presente acuerdo, podrán interponerse los siguientes recursos:
–Recurso de reposición ante el mismo órgano autor del acto, en el plazo de un mes, a partir del día siguiente al de su notificación.
–Recurso de alzada ante el Tribunal Administrativo de Navarra, en el plazo de un mes desde la notificación o publicación del acto o acuerdo recurrido.
–Recurso contencioso-administrativo, ante el órgano competente de la jurisdicción Contencioso-Administrativa de Navarra en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de la notificación o publicación del acto o acuerdo recurrido.
Cintruénigo, 21 de enero de 2022.–El alcalde, Óscar Bea Trincado.
Código del anuncio: L2201047
