BOLETÍN Nº 239 - 13 de diciembre de 2018

2. Administración Local de Navarra

2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad

MANCOMUNIDAD DE MAIRAGA-ZONA MEDIA

Aprobación definitiva de la Plantilla Orgánica de 2018

La Asamblea General de la Mancomunidad de Mairaga, en sesión celebrada el día 2 de noviembre de 2017, aprobó inicialmente la Plantilla Orgánica para el ejercicio 2018, que fue publicada en el Boletín Oficial de Navarra número 217, de 10 de noviembre de 2017.

Durante el plazo de exposición pública se formularon por los interesados tres alegaciones, las cuales se resolvieron en sesión de Asamblea General de la Mancomunidad de Mairaga, celebrada con fecha 21 de junio de 2018, aprobándose de nuevo, habida cuenta de la importancia de las alegaciones estimadas, inicialmente la Plantilla Orgánica para el ejercicio 2018, que fue publicada en el Boletín Oficial de Navarra número 132, de 10 de julio de 2018.

Durante el plazo de exposición pública se formularon por los interesados dos alegaciones, las cuales se resolvieron en sesión de Asamblea General de la Mancomunidad de Mairaga, celebrada con fecha 5 de noviembre de 2018, aprobándose definitivamente la Plantilla Orgánica para el ejercicio 2018.

En desarrollo de lo previsto en los artículos 19 y 20 del Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto, por el que se aprueba el Texto Refundido del Estatuto del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, de la Ley Foral 6/1990, de la Administración Local de Navarra y demás normativa concordante, procede publicar la Plantilla Orgánica de la Mancomunidad de Mairaga para el ejercicio 2018.

Tafalla, 6 de noviembre de 2018.–El Presidente, Pedro Leralta Piñán.

PLANTILLA ORGÁNICA DE LA MANCOMUNIDAD DE MAIRAGA PARA EL AÑO 2018

Personal funcionario Seguridad Social

NÚMERO

NIVEL

FORMA DE PROVISIÓN

NIVEL

1

PUESTO TRABAJO

2

PUESTO DIRECTIV.

3

DEDICAC. EXCLUSI.

4

INCOMP.

5

PROLONG. JORNADA

6

ESPECIAL RIESGO

7

CONVENIO

8

SITUACION ADMINISTRATIVA

Asesor Económico

1

A

C.O

75,00

26,46

Activo

Interventor

1

A

(*)

Oficial Administrativo

2

C

C.R.

12

46,61

Activo

Oficial Administrativo

1

C

F.

12

46,61

Activo

Oficial 1.ª de Aguas

1

C

C.R.

12

49,12

Activo

Oficial 1.ª de Aguas

1

C

C.R

12

49,12

Vacante

Responsable Residuos

1

C

C.R.

12

38,54

25,00

Vacante

Aux. Administrativo

1

D

F.

12

39,08

Activo

Fontanero

1

D

C.O.

12

74,72

Activo

Encargado Residuos

1

D

C.A.

12

52,19

25,00

10

5

Activo

Chófer

2

D

C.O.

12

52,19

5

Activo

Chófer

3

D

C.R.

12

52,19

5

Activo

Peón

2

E

C.O.

15

54,98

5

Activo

Personal laboral fijo

NÚMERO

NIVEL

FORMA DE PROVISIÓN

NIVEL

1

PUESTO TRABAJO

2

PUESTO DIRECTIV.

3

DEDICAC. EXCLUSI.

4

INCOMP.

5

PROLONG. JORNADA

6

ESPECIAL RIESGO

7

CONVENIO

8

SITUACION ADMINISTRATIVA

Jefatura Área Técnica

A

C.M.

25,0

Vacante (**)

Jefatura Área Técnica

B

C.M

25,0

10

(***)

Ingeniero Superior

1

A

C.R.

38,66

Vacante

Ingeniero Técnico (&)

1

B

C.O.

59,54

Activo

Ingeniero Técnico (&*)

1

B

C.O.

59,54

Activo

Coordinador Equipos

1

C

C.R.

12

43,75

7,5

Vacante

Aux. Administrativo

1

D

C.O.

12

39,08

Vacante

Coordinador Residuos

1

D

C.A.

12

52,94

7,5

10

5

Activo

Fontanero

1

D

C.O.

12

27,00

Vacante

Chófer

1

D

Traslado

12

52,94

5

Activo

Chófer

4

D

C.O.

12

52,94

5

Vacante

Chófer

2

D

C.R.

12

52,94

5

Activo

C.O.: Concurso-oposición; C.R.: Concurso restringido; C.M.: Concurso de méritos; C.A.: Concurso de ascenso de categoría.

F.: Por integración como funcionario del personal laboral fijo por acuerdo de Asamblea de 20 de noviembre de 2013. (Ley Foral 19/2013).

(*) Activo por habilitación del Asesor Económico según la disposición adicional primera, apartado 2.B. de la Ley Foral 11/2004.

(**) A cubrir por personal laboral fijo Ingeniero Superior, por concurso de méritos.

(***) Activo por personal Ingeniero Técnico por concurso de méritos.

(&) Con funciones de responsabilidad en la prevención de riesgos laborales (por las que percibe un complemento del 10% ya incluido en Puesto de trabajo).

(&*) Con funciones de responsabilidad en temas medioambientales (por las que percibe un complemento del 10% ya incluido en puesto de trabajo).

Nota: Las funciones de Secretaría se ejercen siguiendo lo establecido en el artículo 234.2 apartado d) de la Ley Foral 6/1990, con derecho a percibir una asignación económica del 30% del sueldo inicial del nivel A.

Código del anuncio: L1813620