II. ADMINISTRACION LOCAL DE NAVARRA
2.2. AUTORIDADES Y PERSONAL
2.2.2. Plantilla Orgánica, Oferta Pública de Empleo, oposiciones y concursos
MANCOMUNIDAD DE SERVICIOS SOCIALES DE BASE DE LA ZONA DE ALLO
Convocatoria mediante concurso-oposición restringido para la provisión de seis plazas de nivel D
La Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo anuncia convocatoria para la provisión, mediante concurso-oposición restringido, de seis plazas de nivel D, con arreglo al condicionado siguiente.
1._Normas generales.
1.1. Se anuncia convocatoria para la provisión de seis plazas de Trabajadoras Familiares nivel D al servicio de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo, en turno de promoción de carácter restringido entre personal de la misma Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo pertenecientes al nivel E.
1.2. Las plazas que se convocan estarán dotadas de las retribuciones básicas correspondientes al nivel D del Estatuto del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas de Navarra.
1.3. El régimen de jornada de trabajo será el establecido por la normativa aplicable, al igual que el régimen de vacaciones, días festivos, remuneración por dietas y demás derechos. No obstante, la jornada de trabajo podrá variarse en cualquier momento por los órganos administrativos competentes cuando las necesidades del servicio así lo requieran.
1.4. La designada prestará su servicio, realizando las funciones adecuadas a la categoría de la convocatoria.
2._Requisitos de las candidatas.
2.1. Para ser admitidas a las pruebas selectivas en turno restringido, las aspirantes deberán reunir en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes los siguientes requisitos:
a) Ser empleada de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo y hallarse encuadrada en el nivel E.
b) Poseer la titulación exigida, es decir Graduado Escolar, Formación Profesional de primer grado o equivalente y acreditar cinco año, de servicios efectivos en el nivel E.
c) No hallarse en situación de excedencia voluntaria o forzosa.
d) No hallarse ni inhabilitada, ni suspendida para el ejercicio de funciones públicas y no haber sido separada del servicio de una Administración Pública.
2.2. Los anteriores requisitos deberán ser acreditados por las personas aspirantes seleccionadas en el plazo y forma previstos en la presente convocatoria. El cumplimiento de dichos requisitos se entenderá referido a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, debiendo gozar de los mismos durante el procedimiento de oposición hasta el momento de nombramiento.
3._Solicitudes.
3.1. Quienes deseen tomar parte en el concurso-oposición deberán presentar la correspondiente solicitud en el Registro General de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo en el plazo de treinta días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el BOLETIN OFICIAL de Navarra, y hasta las catorce horas del último día, o bien, de cualquiera de las formas establecidas en la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
3.2. Las solicitantes deberán alegar en su solicitud los méritos, originales o copias compulsadas administrativa o notarialmente, que de conformidad con lo establecido en el apartado 6 de la convocatoria, hayan de ser valorados por el Tribunal Calificador del concurso-oposición.
3.3. A la solicitud deberán adjuntarse los siguientes documentos:
a) Los que justifiquen que el aspirante reúne los requisitos establecidos en la norma 2 de esta convocatoria.
b) Los que acrediten los méritos alegados por el aspirante.
3.4. El plazo señalado para la presentación de instancias será improrrogable.
4._Admisión de los candidatos.
4.1. Expirado el plazo de presentación de solicitudes la Presidencia aprobará la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos que será publicada en el Tablón de Anuncios y en el BOLETIN OFICIAL de Navarra.
4.2. Las interesadas podrán formular reclamaciones contra la lista provisional en el plazo de diez días hábiles siguientes a dicha publicación.
4.3. Transcurrido el plazo de reclamaciones y una vez resueltas éstas, la Presidencia aprobará la lista definitiva de aspirantes admitidas y excluidas, publicándose en el Tablón de Anuncios y en el BOLETIN OFICIAL de Navarra, señalándose igualmente el lugar, fecha y hora de comienzo de las pruebas.
5._Tribunal Calificador.
5.1. El Tribunal Calificador estará compuesto por las siguientes miembros:
Presidente: Presidente/a de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo.
Suplente: Representante de Mancomunidad.
Vocal: Trabajador Social del Ayuntamiento de Allo.
Suplente: Técnico del Servicio Social de Base.
Vocal: Trabajador/a Familiar de un Servicio Social de Base el área de Estella.
Suplente: Trabajador/a Familiar a designar.
Vocal: Concejal/a de uno de los ayuntamientos integrantes del la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo.
Suplente: Concejal/a designar de uno de los ayuntamientos integrantes del la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo.
Secretaria: Secretaria de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo.
Suplente: Secretaria Ayuntamiento Allo.
5.2. El Tribunal deberá constituirse antes de las pruebas selectivas y no podrá hacer ni actuar sin asistencia al menos de la mayoría absoluta de sus miembros.
5.3. El Tribunal resolverá por mayoría todas las cuestiones que puedan plantearse en relación con la interpretación y aplicación de las bases de la convocatoria.
5.4. El Tribunal podrá incorporar Asesores Especialistas para todas o alguna de las pruebas, dichos Asesores se limitarán al ejercicio de sus especialidades técnicas.
6._Fase de concurso.
6.1. La fase del concurso, sin carácter eliminatorio, tendrá una puntuación máxima de 30 puntos.
6.2. Los méritos alegados y probados conforme a lo establecido en el apartado 3.3 se puntuarán de acuerdo con el siguiente baremo:
Por servicios efectivamente prestados en las Administraciones Públicas de Navarra como Trabajadora Familiar: 3 puntos por cada año hasta un máximo de 30 puntos.
6.3. Concluida la fase de concurso, se hará pública en el Tablón de anuncios de la Mancomunidad de Servicios de la Zona de Allo, la puntuación obtenida por cada una de las aspirantes. La puntuación obtenida en la fase de concurso, se sumará a la total obtenida en la fase de oposición, resultando de este modo la puntuación total del concurso-oposición.
7._Fase de oposición.
7.1. La oposición constará de los siguientes ejercicios:
Ejercicio teórico-práctico. Que será determinado por el Tribunal y que versará sobre un caso práctico relacionado con las funciones a desempeñar a desarrollar por escrito durante una hora, posteriormente el tribunal realizará una serie de preguntas sobre el caso a cada candidata por separado. La puntuación máxima de este ejercicio será de 70 puntos, debiendo obtenerse una calificación mínima de 35 puntos, quedando eliminadas las aspirantes que no superen dicha puntuación.
7.2. El ejercicio se realizará mediante llamamiento único, al que las aspirantes deberán acudir provistas del Documento Nacional de Identidad. Las aspirantes que no comparecieran a las mismas, quedarán eliminadas.
8._Relación de aprobadas.
8.1. Terminada la calificación del ejercicio el Tribunal hará pública en el Tablón de Anuncios de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo y en el BOLETIN OFICIAL de Navarra la relación de aprobadas y el orden de puntuación obtenida, sumando las puntuaciones de la fase de concurso y oposición, por cada aspirante, así como la propuesta de nombramiento.
9._Presentación de documentos.
9.1. Dentro de los 30 días naturales siguientes a la publicación en el BOLETIN OFICIAL de Navarra, de la propuesta de nombramiento, los candidatos incluidos en la misma deberá aportar en el Registro General de la Mancomunidad los documentos acreditativos del cumplimiento de los requisitos. Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor suficientemente justificados, no presentaran dichos documentos, no podrán ser nombrados, quedando anuladas todas sus actuaciones sin perjuicio de la responsabilidad en que pudiera haber incurrido por falsedad en su instancia.
10._Nombramiento y toma de posesión.
10.1. Concluido el proceso ascenso de nivel la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo nombrará a las candidatas que hubiesen sido objeto de la propuesta de nombramiento.
10.2. El nombramiento deberá publicarse en el BOLETIN OFICIAL de Navarra.
10.3. La candidata nombrada deberá tomar posesión de su puesto de trabajo dentro del mes siguiente a la notificación del nombramiento. Si en dicho plazo y salvo caso de fuerza mayor, no tomara posesión, perderá todos los derechos para la adquisición del puesto de nivel D en la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo.
11._Recursos contra la convocatoria.
Contra la presente convocatoria, sus bases y actos administrativos definitivos, se podrá interponer los recursos previstos para las Entidades Locales de Navarra.
ANEXO I
Don/Doña ................................ mayor de edad, provisto de D.N.I. número ................ nacido el ............ natural de ............... y con domicilio en ................. teléfono ............... ante V.I., comparece y como en derecho mejor proceda, dice:
Que solicita ser admitido/a en la convocatoria mediante concurso-oposición restringida de la plaza de nivel D, a cargo de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo.
Que reúne todas y cada una de las condiciones exigidas, referidas a la fecha y expiración del plazo que se ha dado para la presentación de instancias.
Por lo expuesto,
Solicita: Ser admitida en la convocatoria, mediante concurso-oposición, restringido de la plaza de contratada laboral de nivel D del Ayuntamiento de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Allo.
Allo, 12 de septiembre de 2007
La presidenta, Lourdes Alegría Fernández.
Código del anuncio: L0715266
