II. ADMINISTRACION LOCAL DE NAVARRA
2.2. AUTORIDADES Y PERSONAL
2.2.2. Plantilla Orgánica, Oferta Pública de Empleo, oposiciones y concursos
BERIÁIN
Plantilla Orgánica 2005
En sesión celebrada por esta corporación el día 29 de diciembre de 2004, se aprobó inicialmente la Plantilla Orgánica de este Ayuntamiento de Beriáin para el año 2005, aprobándose la integración del personal laboral de este Ayuntamiento en el Estatuto del Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra.
Una vez finalizado el proceso de integración y sometido el expediente de Plantilla Orgánica a información pública sin que se haya presentado alegación alguna, procede su aprobación definitiva y publicación en el BOLETIN OFICIAL de Navarra, siendo del siguiente detalle:
Funcionarios
Denominación de puesto: Secretario. Número de Plazas: 1. Nivel: A. Forma de provisión: C.O. Situación: Activo. Complemento puesto de trabajo: 20%. Complemento de incompatibilidad: 35%. Grado: 3.
Denominación de puesto: Agente Municipal. Número de Plazas: 2. Nivel: C. Forma de Provisión: O. Situación: Activo. Complemento puesto de trabajo: 12,50%. Complemento de nivel: 12%. Turnicidad: 6%.
Denominación de puesto: Oficial Administrativo. Número de Plazas: 1. Nivel: C. Forma de provisión: O. Situación: Activo. Complemento puesto de trabajo: 20%. Complemento de nivel: 12%. Grado: 4.
Denominación de puesto: Oficial Administrativo. Número de plazas: 1. Nivel: C. Forma de provisión: O. Situación: Activo. Complemento puesto de trabajo: 30% (10% trabajos de secretaría). Complemento de nivel: 12%. Grado: 4.
Denominación de puesto: Oficial 1.º Servicios Múltiples. Número de plazas: 1. Nivel: C. Forma de provisión: O. Situación: Activo. Complemento puesto de trabajo: 26%. Complemento de nivel: 12%. Complemento de peligrosidad, penosidad y toxicidad: 5%. Grado: 3.
Denominación de puesto: Peón de limpieza. Número de plazas: 1. Nivel: D. Forma de provisión: O. Situación: Activo. Complemento puesto de trabajo: 10%. Complemento de nivel: 12%. Complemento de peligrosidad, penosidad y toxicidad: 5%. Grado: 3.
Denominación de puesto: Conserje Colegio Comarcal. Número de plazas: 1. Nivel: D. Forma de provisión: O. Situación: Activo. Complemento puesto de trabajo: 5%. Grado: 5.
Denominación de puesto: Coordinador Deportivo- Cultural. Número de plazas: 1.Nivel: B. Forma de provisión: C.O. Situación: Activo. Complemento puesto de trabajo: 53%. Grado: 2.
Denominación de Puesto: Peón de Servicios Múltiples. Número de plazas: 3.Nivel: D. Forma de provisión: C.O. Situación: Activos. Complemento Puesto de trabajo: 10%. Complemento de nivel: 12%. Complemento de peligrosidad, penosidad y toxicidad: 5%. Grado: 2
Denominación de puesto: Peón de Servicios Múltiples. Número de plazas: 2.Nivel: D. Forma de provisión: C.O. Situación: Vacantes. Complemento puesto de trabajo: 10%. Complemento de nivel: 12%. Complemento de peligrosidad, penosidad y toxicidad: 5%. Grado: 1
Personal en Régimen Administrativo
Denominación de puesto: Interventor. Número de plazas: 1. Nivel: B. Forma de provisión: C.O.. Situación: Activo. Complemento puesto de trabajo: 20%. Complemento incompatibilidad: 35%.
Relación nominal de funcionarios
César Suescun García. Secretario. Nivel A. Situación: Activo.
María Eugenia Iribarren Mateo. Agente Municipal. Nivel C. Situación: Activo.
Roberto Fernández Suberviola. Agente Municipal. Nivel C. Situación: Activo.
Inés Menéndez Esteban. Oficial Administrativo 1.ª Nivel C Situación: Activo.
Jesús Izcue Apesteguía. Oficial Administrativo 1.ª Nivel C Situación: Activo.
Miguel A. Serrano Gijón. Oficial 1.ª Servicios Múltiples. Nivel C. Situación: Activo.
Fermín Ruiz Arróniz. Peón de Limpieza. Nivel D. Situación: Activo.
María Consuelo Castañón Madera. Conserje Colegio. Nivel D. Situación: Activo.
Marino Pérez de Carlos. Coordinador Deportivo-cultural. Nivel B. Situación: Activo.
Isidoro González Serrano. Peón Servicios Múltiples. Nivel D. Situación: Activo.
Manuel Gómez García. Peón Servicios Múltiples. Nivel D. Situación: Activo.
Juan M. Flamarique Estanga. Peón Servicios Múltiples. Nivel D. Situación: Activo.
Relación de personal en Régimen administrativo
Abel Alvarez Páez. Interventor. Nivel B. Situación: Activo.
Lo que se publica para general conocimiento.
Beriáin, 4 de marzo de 2005
El Alcalde, Tomás Prieto Blanco.
Código del anuncio: L0504006
