BOLETÍN Nº 29 - 6 de marzo de 2000

II. ADMINISTRACION LOCAL DE NAVARRA

- MANCOMUNIDAD SERVICIOS SOCIALES "SALAZAR Y NAVASCUES"

Plantilla orgánica

La Asamblea de la Mancomunidad Salazar y Navascués, en sesión celebrada el día 21 de diciembre de 1999, ha aprobado la plantilla orgánica de la Mancomunidad para el año 2000, que es como sigue:

Personal laboral fijo

Puesto de trabajo: Trabajador Social. Número de plazas: 1. Forma de provisión: C.O. Situación: Activo. Nivel: B. Jornada: Completa. Complemento de puesto de trabajo: 10 por ciento.

Puesto de trabajo: Auxiliar Administrativo. Número de plazas: 1. Forma de provisión: C.O. Situación: Activo. Nivel: D. Jornada: Media jornada. Complemento de puesto de trabajo: 12 por ciento.

Puesto de trabajo: Trabajador Familiar. Número de plazas: 3. Forma de provisión: C.O. Situación: Las 3 cubiertas. Nivel: E. Jornada: Media jornada. Complemento de puesto de trabajo: 15 por ciento.

Personal laboral fijo discontinuo

Puesto de trabajo: Trabajador Familiar. Número de plazas: 1. Forma de provisión: C.O. Situación: Cubierta. Nivel: E. Jornada: Media jornada. Complemento de puesto de trabajo: 15 por ciento.

Personal contratado laboral temporal

Puesto de trabajo: Trabajador Familiar para cubrir bajas y vacaciones. Número de plazas: Según necesidades. Forma de provisión: C.O. Situación: Aprobada la lista para sustituciones. Nivel: D. Jornada: Media jornada.

Puesto de trabajo: Animador Sociocultural. Número de plazas: 1. Forma de provisión: C.O. Situación: Vacante. Nivel: C. Jornada: Media jornada.

Creación de vacantes

Puesto de trabajo: Trabajador Familiar de carácter laboral fijo. Número de plazas: 3. Forma de provisión: C.O. en turno de promoción restringida de nivel. Situación: Vacantes. Nivel: D. Jornada: Media jornada.

Puesto de trabajo: Trabajador Familiar de carácter laboral fijo discontinuo. Número de plazas: 1. Forma de provisión: C.O. en turno de promoción restringida de nivel. Situación: Vacante. Nivel: D. Jornada: Media jornada.

Una vez que se cubran estas cuatro plazas de Trabajador Familiar con el nivel D, se extinguirán que actualmente ocupen las personas que obtengan estas plazas.

Relación nominal de personal laboral fijo

Nombre: Marta Moler Ayechu. Cargo: Trabajador Social. Nivel B. Jornada: Completa. Situación: Activo.

Nombre: Casilda Narvaiz Díez. Cargo: Auxiliar Administrativo. Nivel D. Jornada: Media jornada. Situación: Activo.

Nombre: Lourdes Zoco Cía. Cargo: Trabajador Familiar. Nivel E. Jornada: Media jornada. Situación: Activo.

Nombre: María Teresa Algarra Alzueta. Cargo: Trabajador Familiar. Nivel E. Jornada: Media jornada. Situación: Excedencia por maternidad.

Nombre: Susana Hualde Villanueva. Cargo: Trabajador Familiar. Nivel E. Jornada: Media jornada. Situación: Activo.

Relación nominal de personal laboral fijo discontinuo

Nombre: Natalia Pérez Martínez. Cargo: Trabajador Familiar. Nivel E. Jornada: Media jornada. Situación: Activo.

Relación nominal de personal laboral contratado por obra o servicio determinado o por interinidad

Nombre: Muskilda Adot Carretero. Cargo: Trabajador Familiar. Nivel E. Jornada: Media jornada. Contrato de obra o servicio.

Nombre: Miren Bakarne Pozas Fabián. Cargo: Trabajador Familiar. Nivel E. Jornada: Media jornada. Contrato de interinidad sustituyendo a María Teresa Algarra.

Nombre: Juana María Induráin Sarriés. Cargo: Trabajador Familiar. Nivel E. Jornada: Media jornada. Contrato de interinidad sustituyendo trabajadoras.

Nombre: Lourdes Zoco Cía. Cargo: Animador Sociocultural. Nivel C. Jornada: Media jornada.

Ezcároz, a once de enero de dos mil. El Presidente, Juan Angel Contín Carlosena.

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