2. Administración Local de Navarra
2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad
CASCANTE
Corrección de errores de la Plantilla Orgánica de 2019
El Pleno del Ayuntamiento de Cascante, en sesión de fecha 30 de diciembre de 2019, aprobó definitivamente la Plantilla Orgánica correspondiente al ejercicio 2019.
En el Boletín Oficial de Navarra número 25, de 6 de febrero de 2020 se publicó la plantilla orgánica aprobada y la relación de personal a fecha 31 de diciembre de 2018, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 235.2 de la Ley Foral de Administración Local de Navarra y en el artículo 20 del Texto Refundido del Estatuto de Personal al Servicio de las Administraciones Públicas de Navarra.
Subsanados los errores advertidos, se hace pública la Plantilla Orgánica aprobada correspondiente al ejercicio 2019 y la relación de personal a fecha 31 de diciembre de 2018 para general conocimiento.
CÓDIGO PLAZA | PUESTO DE TRABAJO | RÉGIMEN | ACCESO | SITUACIÓN | NIVEL | COMPLEMENTOS |
Nivel | Inc. | Pto. | Retrib. Comp. L.F. 17/2006 | Retrib. C.P.T. D.F. 19/2008 | Esp. | Jor. | Pel. |
1 | SECRETARIO | F | CO | Vacante | A | | 35% | 25,00% | 0,58%+0,58% | 3,72% | | 10% | |
2 | INTERVENTOR | F | CO | Vacante | B | | 35% | 25,00% | 0,58%+0,58% | 3,57% | | | |
3 | OFICIAL ADMINISTRATIVA CON FUNCIONES DE TESORERÍA | F | CO | Provista | C | | | 60,00% | 0,58%+0,58% | 3,36% | | | |
4 | OFICIAL ADMINISTRATIVA | F | CO | Vacante | C | | | 27,63% | 0,58%+0,58% | 3,36% | | | |
5 | OFICIAL ADMINISTRATIVA | F | CO | Vacante | C | | | 27,63% | 0,58%+0,58% | 3,36% | | | |
6 | CONSERJE GRUPO ESCOLAR | F | CO | Provista | D | 12% | | 25,00% | 0,68%+0,68% | 2,99% | | | |
7 | AGENTE MUNICIPAL CON FUNCIONES DE ENCARGADO DE ALUMBRADO | F | CO | Provista | C | | | 25,01% | 0,58%+0,58% | 3,36% | 45% | | |
8 | AGENTE MUNICIPAL | F | CO | Provista | C | | | 18,80% | 0,58%+0,58% | 3,36% | 45% | | |
9 | AGENTE MUNICIPAL | F | CO | Provista | C | | | 18,80% | 0,58%+0,58% | 3,36% | 45% | | |
10 | AGENTE MUNICIPAL CON FUNCIONES DE CATASTRO | F | CO | Provista | C | | | 18,80% | 0,58%+0,58% | 3,36% | 45% | | |
11 | AGENTE MUNICIPAL | F | O | Vacante hasta 13/12/2019 | C | | | 18,80% | 0,58%+0,58% | 3,36% | 45% | | |
12 | AGENTE MUNICIPAL | F | O | Vacante hasta 13/12/2019 | C | | | 18,80% | 0,58%+0,58% | 3,36% | 45% | | |
13 | EMPLEADO SERVICIOS MÚLTIPLES FONTANERO CON FUNCIONES ENCARGADO BRIGADA DE OBRAS | F | CO | Vacante | D | 12% | | 47,63% | 0,68%+0,68% | 2,99% | | 10% | 5% |
14 | PEÓN LIMPIEZA 50% JORNADA | R.L. C.L. | CO | Vacante | | | | | | | | | |
15 | PEÓN LIMPIEZA 50% JORNADA | R.L. C.L. | CO | Vacante | | | | | | | | | |
16 | EMPLEADO SERVICIOS MÚLTIPLES JARDINERO | R.L. C.J. | CO | Vacante | | | | | | | | | |
17 | PEÓN SERVICIOS MÚLTIPLES | R.L. | CO | Vacante | E | | | 18,44% | 0,78%+0,78% | 3,21% | | 10% | |
18 | PEÓN SERVICIOS MÚLTIPLES ENTERRADOR | R.L. | CO | Vacante | E | | | 60,00% | 0,78%+0,78% | 3,21% | | 10% | 10% |
19 | TERAPEUTA OCUPACIONAL 12,56% JORNADA | R.L. | CO | Vacante | B | | | | | | | | |
20 | AUXILIAR GERIATRÍA 55,56% JORNADA | R.L. | CO | Vacante | D | | | | | | | | |
21 | AUXILIAR GERIATRÍA 55,56% JORNADA | R.L. | CO | Vacante | D | | | | | | | | |
22 | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | R.L. | CO | Vacante | D | | | 33,02% | 0,68%+068% | 2,99% | | | |
ABREVIATURAS: Régimen Jurídico: F: Funcionario. R.L.: Régimen Laboral. C.L.: Convenio Limpieza. C.J.: Convenio Jardinería. Acceso: CO: Concurso Oposición. O: Oposición. CT: Temporal. JP: Jubilado parcial. Situación: V: Vacante. E: Excedencia. P: Provista. Complementos: Inc.: Incompatibilidad. Pto.: Puesto trabajo. Con.: Convenio. Esp.: Específico. Jor.: Prolongación jornada. Pel.: Peligrosidad. |
RELACIÓN NOMINAL DE PERSONAL A FECHA 31/12/2018 |
APELLIDOS NOMBRE | NIVEL | PUESTO TRABAJO | CÓDIGO PLAZA | ANTIGÜEDAD | SITUACIÓN ADMINISTRATIVA |
RELACIÓN NOMINAL PERSONAL FUNCIONARIO |
RUPEREZ VAQUERO ANA ISABEL | C | O. ADMINISTRATIVA | 3 | 20/02/2000 | ACTIVO |
GUARDIA ULLATE LUIS MARIA | C | AGENTE MUNICIPAL | 8 | 16/10/2000 | ACTIVO |
VERA PÉREZ FRANCISCO JAVIER | C | AGENTE MUNICIPAL | 7 | 16/10/2000 | ACTIVO |
MUÑOZ ROYO MARIO | D | CONSERJE GRUPO ESCOLAR | 6 | 19/04/2004 | ACTIVO |
GORRINDO GUERRA IGOR | C | AGENTE MUNICIPAL | 9 | 01/04/2008 | ACTIVO |
RUIZ HERNÁNDEZ FRANCISCO | C | AGENTE MUNICIPAL | 10 | 02/02/2009 | ACTIVO |
RELACIÓN NOMINAL DE PERSONAL CONTRATADO ADMINISTRATIVO CON CARÁCTER DE INTERINIDAD |
PERALES DIAZ MARIA TERESA | A | SECRETARIA | 1 | 01/02/1989 | ACTIVO |
LANDA ELIZALDE ANA BELEN | B | INTERVENTOR | 2 | 08/03/1996 | ACTIVO |
BALDANTA PETRIRENA JOSÉ LUIS | D | EMPLEADO SERVICIOS MÚLTIPLES ENCARGADO BRIGADA DE OBRAS | 13 | 11/03/2014 | ACTIVO |
HEREDIA CANO DIEGO | D | AGENTE AUXILIAR MUNICIPAL | | 10/01/2010 | ACTIVO |
GONZALEZ PÉREZ ANTONIO GREGORIO | D | AGENTE AUXILIAR MUNICIPAL | | 01/02/2017 | ACTIVO |
IGEA GARCIA AMAYA | C | O. ADMINISTRATIVA | 4 | 20/06/2014 | ACTIVO |
HERNANDEZ SORIA EVA | C | O. ADMINISTRATIVA | 5 | 21/03/2017 | ACTIVO |
RELACIÓN NOMINAL DE PERSONAL CONTRATADO LABORAL CON CARÁCTER TEMPORAL INTERINO |
TORTAJADA FERNÁNDEZ JOSÉ LUIS | E | P. SERV. MÚLTIPLES ENTERRADOR | 18 | 01/02/1994 | ACTIVO |
MIRAMÓN ARBIOL MARÍA ESTHER | E | P. SERV. MÚLTIPLES | 17 | 01/12/2007 | ACTIVO |
PLANILLO VICENTE MARÍA ÁNGELES | D | AUX. ADMINISTRATIVA | 22 | 20/04/2002 | ACTIVO |
MIRAMÓN LEÓN MARÍA ÁNGELES | C.L | PEÓN LIMPIEZA | 14 | 09/04/2003 | ACTIVO |
MORENO MUNARRIZ MARÍA JOSE | C.L | PEÓN LIMPIEZA | 15 | 19/07/2011 | ACTIVO |
ALONSO PLANILLO JUAN IGNACIO | C.J | SERVICIO MÚLTIPLES JARDINERO | 16 | 06/03/2006 | ACTIVO |
FELIPE ROYO IRENE | B | TERAPEUTA OCUPACIONAL | 19 | 18/12/2013 | ACTIVO |
GÓMARA RUÍZ MARÍA INES | D | AUXILIAR GERIATRÍA | 20 | 28/06/2013 | ACTIVO |
CASADO MORENO ESTHER | D | AUXILIAR GERIATRÍA | 21 | 28/03/2014 | ACTIVO |
Lo que se hace público en cumplimiento de las prescripciones legales referidas, advirtiéndose que esta aprobación definitiva puede ser impugnada por alguna de las siguientes vías:
–Mediante interposición de recurso de reposición, ante el Pleno del Ayuntamiento de Cascante, en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de Navarra.
–Mediante la interposición directa de recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado o Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Navarra, en el plazo de dos meses, contados desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de Navarra.
–Mediante la interposición de recurso de alzada ante el Tribunal Administrativo de Navarra, dentro del mes siguiente a la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de Navarra.
Cascante, 12 de marzo de 2020.–El Alcalde-Presidente, Alberto Añón Jiménez.
Código del anuncio: L2004039