1. Comunidad Foral de Navarra
1.2. Autoridades y Personal
1.2.2. Oposiciones y concursos. Oferta Pública de Empleo
RESOLUCIÓN 702E/2026, de 27 de marzo, del director gerente del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, por la que se aprueban los destinos y números de plantilla en la convocatoria para la provisión, mediante concurso oposición de vacantes de terapeuta ocupacional para el Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.
Mediante Resolución 2669E/2025, de 2 de diciembre, del director gerente del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, publicada en el Boletín Oficial de Navarra número 254, de 23 de diciembre de 2025, se aprueba la convocatoria para la provisión, mediante concurso oposición, de vacantes de terapeuta ocupacional del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.
El número de plazas convocadas son las resultantes de los concursos de traslados convocados por Resolución 2666E/2025, de 1 de diciembre, del director gerente del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea y Resolución 1281/2025, de 12 de mayo, del director general de Función Pública.
En virtud de las funciones atribuidas por Decreto Foral 171/2015, de 3 de septiembre por el que se aprueban los Estatutos del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea:
RESUELVO:
1.º Aprobar los destinos y números de plantilla en la convocatoria para la provisión, mediante concurso oposición de 11 vacantes de terapeuta ocupacional para el Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea:
–8 plazas en Salud Mental: 67440, 67442, 68294, 68295, 68545*, 69361, 70943 y 73064.
(*) Plaza con requisito de euskera B2.
–2 plazas en el Hospital Universitario de Navarra: 67659 y 69761.
–1 plaza en el Área de Salud de Tudela: 72999.
El orden correlativo de provisión de puestos vacantes, comenzará a contabilizarse a partir del turno libre ya que la última plaza convocada con anterioridad fue en el turno de promoción.
La provisión de los puestos convocados se distribuirá entre el turno libre, el turno de promoción, el turno reservado para personas con discapacidad y el turno reservado para mujeres víctimas de violencia de género, de la siguiente forma:
–5 puestos para el turno libre.
–4 puestos para el turno de promoción.
–1 puesto para el turno de discapacidad.
–1 puesto para el turno reservado para mujeres víctimas de violencia de género.
2.º Ordenar la publicación de la presente resolución en la página web de la convocatoria y en el Boletín Oficial de Navarra.
3.º Contra la presente resolución, que no agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso de alzada ante el consejero de salud, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial de Navarra, de conformidad con el artículo 126 1. c) de la Ley Foral 11/2019, de 11 de marzo, de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y del Sector Público Institucional Foral, y en virtud de la delegación de competencias efectuada por la Orden Foral 7/2026, de 12 de enero, de la consejera de Interior, Función Pública y Justicia.
Pamplona, 27 de marzo de 2026.–El director gerente del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, Juan Antonio Guajardo Remacha.
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