2. Administración Local de Navarra
2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad
ANCÍN / ANTZIN
Calendario laboral para 2026
Mediante acuerdo del Pleno, de fecha 25 de febrero de 2026, se aprobó el calendario laboral correspondiente al año 2026 del personal que presta sus servicios en las oficinas municipales del Ayuntamiento de Ancín / Antzin cuya parte dispositiva dice lo siguiente:
Primero.–Aprobar el calendario laboral del año 2026 para el personal del Ayuntamiento de Ancín / Antzin que presta servicios en las oficinas municipales, determinándose por lo tanto que, además de sábados y domingos, permanecerán cerradas las oficinas municipales los siguientes días:
Días festivos señalados oficialmente por Gobierno de Navarra y festivos locales oficiales:
–1 de enero: Año Nuevo.
–6 de enero: Epifanía del Señor.
–19 de marzo: San José.
–2 de abril: Jueves Santo.
–3 de abril: Viernes Santo.
–6 de abril: Lunes de Pascua.
–1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
–24 de julio: Fiestas patronales.
–27 de julio: Fiestas patronales.
–15 de agosto: Asunción de la Virgen.
–12 de octubre: Fiesta Nacional de España.
–13 de octubre: Patrón de la localidad.
–2 de noviembre: Día siguiente a Día de todos los Santos.
–3 de diciembre: San Francisco Javier.
–8 de diciembre: Inmaculada Concepción.
–25 de diciembre: Natividad del Señor.
Segundo.–Días inhábiles en el año 2026.
Se declaran inhábiles a efectos de cómputo de plazos en el año 2026, todos los sábados, domingos y los días declarados festivos en el dispositivo primero de la presente resolución, a excepción de los días 24 y 27 de julio y 13 de octubre, que se declaran festivos, pero no inhábiles.
Tercero.–Horario de atención al público.
El horario de atención al público y de apertura de las oficinas municipales queda establecido lunes y miércoles de 10:00 a 14:00, y viernes de 11:00 a 14:00 horas.
Cuarto.–Distribución del cómputo anual de la jornada de trabajo.
La distribución del cómputo anual de la jornada de trabajo del personal del Ayuntamiento de Ancín, queda fijado, de conformidad con la Ley Foral 26/2012, de 26 de diciembre, en 1.592 horas efectivas de trabajo.
La jornada diaria de trabajo, de lunes a viernes, tendrá con carácter general una duración de 7 horas y 20 minutos.
Cuando el personal municipal sea requerido por la Alcaldía, por necesidades del servicio, para la realización de trabajos fuera del horario establecido o en días considerados festivos o no laborables en el calendario, tales trabajos se compensarán con tiempo de descanso o se retribuirán como horas extraordinarias, conforme a lo dispuesto en el artículo 51 del Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto, y su desarrollo reglamentario.
Conforme al calendario laboral aprobado, el personal del Ayuntamiento podrá disfrutar de 27 días de vacaciones y 3 de asuntos propios, cada uno o una en la proporción que le corresponda según su contrato de trabajo, antigüedad y el resto de cuestiones que sean legalmente aplicables.
Quinto.–Proceder a la publicación del calendario laboral en el Boletín Oficial de Navarra y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Ancín / Antzin.
Ancín / Antzin, 2 de marzo de 2026.–La alcaldesa, María Lourdes Ibáñez Sanz.
Código del anuncio: L2603319
