2. Administración Local de Navarra
2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad
MANCOMUNIDAD DE SAKANA
Aprobación definitiva de la plantilla orgánica de 2026
Vista la aprobación inicial de la plantilla orgánica para el año 2026 de la Mancomunidad de Sakana, acordada por la Asamblea General en fecha 11 de diciembre de 2025, y publicada en el Boletín Oficial de Navarra número 257, de 29 de diciembre de 2025, y habiendo transcurrido el período de información pública sin que se hayan recibido alegaciones al respecto, ha quedado definitivamente aprobada la plantilla orgánica de la Mancomunidad de Sakana para el año 2026.
Contra la aprobación definitiva de la plantilla orgánica podrá interponerse optativamente uno de los siguientes recursos:
a) Recurso de reposición ante el mismo órgano autor del acto en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su publicación.
b) Recurso de alzada ante el Tribunal Administrativo de Navarra dentro del mes siguiente a la fecha de publicación del presente acuerdo.
c) Recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Pamplona en el plazo de dos meses desde el día siguiente al de publicación del presente acuerdo.
Lakuntza, 2 de febrero de 2026.–El presidente, Aitor Larraza Carrera.
PLANTILLA ORGÁNICA
Relación de puestos de trabajo
N.º | DENOMINACIÓN | NIVEL | RÉGIMEN JURÍDICO | JORNADA | SISTEMA
DE ACCESO | SITUACIÓN | CONCEPTOS RETRIBUTIVOS | IDIOMAS |
1 | 2 | %
nivel | %
puesto | %
mando | %
dedicación
exclusiva | %
incompatibilidad | %
prolongación
de jornada | %
riesgo | Euskera |
1 | GERENTE | A | F | Total | CO | T | C3 | | 38,00 | 35,00 | | | | | C1 |
2 | SECRETARÍA | A | F | Total | VII | V | V5 | | 11,00 | | | 35,00 | | | C1 |
3 | INTERVENTORA | A | F | Total | VII | V | V1 | | 11,00 | | | 35,00 | | | C1 |
ADMINISTRACIÓN GENERAL |
4 | OFICIAL ADMINISTRATIVA | C | F | Total | CO | T | C1 | 12,00 | 30,67 | | | | | | C1 |
5 | OFICIAL ADMINISTRATIVA | C | F | Total | CO | T | C1 | 12,00 | 30,67 | | | | | | C1 |
6 | OFICIAL ADMINISTRATIVA | C | F | Total | CO | T | C1 | 12,00 | 29,08 | | | | | | C1 |
7 | OFICIAL ADMINISTRATIVA | C | F | Total | CO | T | C1 | 12,00 | 30,67 | | | | | | C1 |
SERVICIO DE EUSKARA |
8 | TÉCNICA EUSKERA | B | F | Total | CO | T | C1 | | 40,18 | | | | | | C1 |
9 | TÉCNICA EUSKERA | B | F | Total | CO | T | C1 | | 38,86 | | | | | | C1 |
10 | TÉCNICA EUSKERA | B | F | Total | CO | T | C1 | | 38,86 | | | | | | C1 |
ORVE |
11 | ARQUITECTO TÉCNICO | B | L | Total | C | T | C1 | | 20,00 | | | 35,00 | | | C1 |
SERVICIO DE DEPORTES |
12 | TÉCNICA DEPORTES | B | F | Total | CO | T | C1 | | 40,18 | | | | | | C1 |
SERVICIO DE IGUALDAD |
13 | TÉCNICA DE IGUALDAD | B | F | Total | CO | T | C3 | | 40,18 | | | | | | C1 |
SERVICIO DE DIVERSIDAD CULTURAL |
51 | EDUCADORA SOCIAL (MIGRACIÓN) | B | L | Total | COR | T | C1 | | 40,18 | | | | | | C1 |
49 | MEDIADOR/MEDIADORA (MIGRACIÓN) | C | L | 50% | CO | V | V3 | 12,00 | 8,35 | | | | | | B1 |
SERVICIO DE LIMPIEZA |
15 | LIMPIADORA | D | L | Total | CO | T | C4 | 12,00 | 26,52 | | | | | | B1 |
SERVICIO DE AGUA |
52 | OFICIAL ADMINISTRATIVA AGUA (BAJA) | C | L | Total | COR | T | C1 | 12,00 | 29,08 | | | | | | C1 |
17 | OFICIAL AGUA (ALTA) | C | L | Total | CO | T | C1 | 12,00 | 33,12 | | | | 5,00 | 3,00 | B2 |
18 | OFICIAL AGUA (BAJA) | C | L | Total | CO | T | C1 | 12,00 | 33,12 | | | | 5,00 | 3,00 | B2 |
19 | OFICIAL AGUA (BAJA) | C | L | Total | CO | T | C4 | 12,00 | 33,12 | | | | 5,00 | 3,00 | B2 |
53 | OFICIAL AGUA (BAJA) | C | L | Total | CO | V | V7 | 12,00 | 33,12 | | | | 5,00 | 3,00 | B2 |
20 | PEÓN AGUA (ETAP) | D | L | Total | CO | V | V3 | 12,00 | 44,82 | | | | 5,00 | 3,00 | B1 |
SERVICIO RECOGIDA RESIDUOS URBANOS |
21 | TÉCNICA (RSU) | B | L | Total | CO | T | C1 | | 40,18 | 3,82 | | | | 3,00 | C1 |
22 | ENCARGADO (RSU) | C | F | Total | CO | T | C1 | 12,00 | 41,36 | 13,00 | | | | | B2 |
27 | RESPONSABLE DE PLANTA | C | L | Total | C | T | C1 | 12,00 | 30,00 | | | | | 10,00 | B1 |
45 | EDUCADORA (RSU) | C | L | Total | CO | T | C1 | 12,00 | 25,00 | | | | | 10,00 | C1 |
46 | EDUCADORA (RSU) | C | L | Total | CO | T | C4 | 12,00 | 25,00 | | | | | 10,00 | C1 |
50 | EDUCADOR/EDUCADORA COMPOST (RSU) | C | L | Total | CO | V | V3 | 12,00 | 25,00 | | | | | 10,00 | C1 |
23 | CHÓFER | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
28 | CHÓFER | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
25 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
26 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
29 | CHÓFER/PEÓN | D | F | Total | CO | T | C1 | 12,00 | 50,35 | | | | | | B1 |
30 | CHÓFER/PEÓN | D | F | Total | CO | T | C1 | 12,00 | 50,35 | | | | | | B1 |
32 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
33 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
34 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
35 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
36 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | V | V3 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
37 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
38 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
39 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
40 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
42 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
31 | PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
41 | PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
43 | PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
44 | PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
47 | PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
48 | CHÓFER/PEÓN | D | L | Total | CO | T | C1 | SEGÚN CONVENIO | B1 |
Relación nominal
DENOMINACIÓN | NOMBRE Y APELLIDOS | SITUACIÓN | JORNADA | FECHA
DE INCORPORACIÓN | RECONOCIMIENTO
DE SERVICIOS
PRESTADOS | COMPLEMENTOS |
Antigüedad | Compensatorio | Grado |
GERENTE | ADOLFO ARAIZ FLAMARIQUE | C3 | 100% | 02/05/2002 | 02/05/2002 | 4 QUINQUENIOS | | 4 |
ANDER ESLAVA DE MIGUEL | V1 | 100% | 13/01/2025 | 13/01/2025 | | | |
SECRETARÍA | URTZI NAZABAL GOÑI | V1 | 100% | 18/09/2023 | 12/01/2024 | | | |
INTERVENTORA | NEREA MALKORRA ARAOLAZA | V1 | 100% | 04/09/2014 | 26/05/2005 | 4 QUINQUENIOS | | 4 |
ADMINISTRACIÓN GENERAL |
OFICIAL ADMINISTRATIVA | EVA PEREZ EGUINO | C1 | 100% | 15/04/1989 | 15/04/1988 | 7 QUINQUENIOS | 5 TRIENIOS | 6 |
OFICIAL ADMINISTRATIVA | AMAIA SERRANO ETXAIZ | C1 | 100% | 02/04/1997 | 02/10/1996 | 5 QUINQUENIOS | 2 TRIENIOS | 5 |
OFICIAL ADMINISTRATIVA | PILAR AGIRRE JAUREGUIALZO | C1 | 100% | 05/03/2001 | 27/07/1999 | 5 QUINQUENIOS | 1 TRIENIOS | 5 |
OFICIAL ADMINISTRATIVA | NATALIA RAZKIN SAGASTIBELTZA | C1 | 100,0% | 12/09/2007 | 08/10/2006 | 3 QUINQUENIOS | 1 TRIENIOS | 3 |
SERVICIO DE EUSKARA |
TÉCNICA EUSKERA | CASTILLO SUAREZ GARCIA | C1 | 100% | 01/10/2003 | 03/07/2000 | 5 QUINQUENIOS | 1 TRIENIOS | 4 |
TÉCNICA EUSKERA | MAITE IPARAGIRRE ASTIZ | C1 | 100% | 15/03/1993 | 23/11/1992 | 6 QUINQUENIOS | 3 TRIENIOS | 6 |
TÉCNICA EUSKERA | IZASKUN ERRAZKIN BELTZA | C1 | 83,3% | 06/06/2005 | 06/03/2010 | 3 QUINQUENIOS | | 3 |
ORVE |
ARQUITECTO TÉCNICO | IÑAKI FERNANDEZ CERRADA | C1 | 100% | 02/11/2022 | 02/06/2017 | 2 TRIENIOS | | |
SERVICIO DE DEPORTES |
TÉCNICA DEPORTES | AMAIA GERRIKAGOITIA URIARTE | C1 | 100% | 02/05/2001 | 19/12/2000 | 5 QUINQUENIOS | 1 TRIENIOS | 4 |
SERVICIO DE IGUALDAD |
TÉCNICA DE IGUALDAD | OIHANA GALLO SAN ROMAN | C3 | 83,3% | 10/04/2019 | 27/08/2014 | 2 QUINQUENIOS | | 2 |
ZURIÑE REDONDO MOLINERO | V1 | 100,0% | 01/10/2025 | 01/10/2025 | | | |
SERVICIO DE DIVERSIDAD CULTURAL |
EDUCADORA SOCIAL (MIGRACIÓN) | BEGOÑA ZESTAU BARAIBAR | C1 | 100% | 31/08/2007 | 23/11/2003 | | 7 TRIENIOS | |
MEDIADOR/MEDIADORA (MIGRACIÓN) | RABEB RIDENE ZMERLI | V3 | 50% | 08/01/2024 | 08/01/2024 | | | |
SERVICIO DE LIMPIEZA |
LIMPIADORA | MARIA JESUS GARTZIANDIA OTSORO | C4 | 100% | |
EDURNE GOÑI LACUNZA | V3 | 100% | 16/02/2019 | 16/02/2019 | | 1 TRIENIO | |
SERVICIO DE AGUA |
OFICIAL ADMINISTRATIVA AGUA (BAJA) | ESTIBALIZ SALINAS BURILLO | C1 | 83,3% | 30/11/2015 | 01/04/2016 | | 3 TRIENIO | |
OFICIAL AGUA (ALTA) | ADUR IRIGOIEN BARANDIARAN | C1 | 100% | 11/01/2010 | 11/01/2010 | | 5 TRIENIOS | |
OFICIAL AGUA (BAJA) | ARKAITZ IRIGOIEN BARANDIARAN | C1 | 100% | 09/02/2017 | 09/02/2017 | | 2 TRIENIO | |
OFICIAL AGUA (BAJA) | UNAI KINTANA LARRAZA | C4 | 100,0% | 01/02/2021 | 01/01/2021 | | 1 TRIENO | |
MARTIN ALAIN DE GOÑI EGEA | V3 | 100,0% | 17/07/2024 | 17/07/2024 | | | |
OFICIAL AGUA (BAJA) | | V7 | 100,0% | | | | | |
PEÓN AGUA (ETAP) | AIMAR ALDEA BEN M´BARECK | V3 | 100% | 15/07/2024 | 15/07/2024 | | | |
SERVICIO RECOGIDA RESIDUOS URBANOS |
TÉCNICA (RSU) | OLATZ GARDE MAZKIARAN | C1 | 100% | 19/11/2012 | 24/09/2005 | | 8 TRIENIOS | |
ENCARGADO (RSU) | ALBERTO URKIA MENDINUETA | C1 | 100% | 02/02/2004 | 28/10/2000 | 5 QUINQUENIOS | 2 TRIENIOS | 4 |
RESPONSABLE DE PLANTA | GORKA IRIARTE FLORES | C1 | 100% | 18/06/1999 | 18/06/1999 | SEGÚN CONVENIO |
EDUCADORA (RSU) | ITZIAR ZUDAIRE SALEGI | C1 | 100% | 19/11/2012 | 19/11/2012 | | 4 TRIENIOS | |
EDUCADORA (RSU) | ESTIBALIZ LOPEZ GOIKOETXEA | C4 | 100,0% | 27/09/2024 | 27/09/2024 | | | |
AMAGOIA AZPIROZ ARRESE | V3 | 100,0% | 02/10/2024 | 02/10/2024 | | | |
EDUCADOR/EDUCADORA COMPOST (RSU) | NAIARA GOÑI DIAZ | V3 | 100,0% | 15/05/2023 | 15/05/2023 | | | |
CHÓFER | JUAN IGNACIO LLAMAS GOMEZ | C1 | 100% | 16/05/1998 | 16/05/1998 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER | FERNANDO IHABEN OLLAKARIZKETA | C1 | 100% | 01/06/1993 | 01/06/1993 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | JOSE LUIS MORAN FERNANDEZ | C1 | 100% | 06/02/1995 | 06/02/1995 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | ANA CARRILLO SIMON | C1 | 100% | 19/05/2012 | 05/01/2004 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | JOSE MANUEL FLORES UNZILLA | C1 | 100% | 02/07/2001 | 02/07/2001 | 4 QUINQUENIOS | 1 TRIENIOS | 4 |
CHÓFER/PEÓN | JOSEBA SAN MIGEL BILBAO | C1 | 100% | 10/11/2003 | 10/11/2003 | 4 QUINQUENIOS | | 4 |
CHÓFER/PEÓN | JOSE ANGEL BAKAIKOA OTSAGABIA | C1 | 100% | 09/01/2013 | 13/06/2008 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | PEDRO LUIS MARIÑELARENA LETE | C1 | 100% | 01/07/2014 | 01/07/2014 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | IMANOL REPARAZ LIZARRAGA | C1 | 100% | 24/02/2014 | 24/02/2014 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | FRANCISCO JAVIER RUBIO URIBE | C1 | 100% | 01/09/2015 | 21/06/2012 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | IÑAKI MENTXAKA BERRA | V3 | 100% | 27/01/2017 | 24/08/2016 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | FERMIN MARTINEZ LACUNZA | C1 | 100% | 05/08/2019 | 05/08/2019 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | OIHAN RAZKIN AZPIROZ | C1 | 100% | 01/10/2025 | 28/10/2019 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | MITXEL ZENARRUZABEITIA UNAMUNO | C1 | 75% | 01/10/2025 | 01/03/2019 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | ALBERTO SEVILLANO LACUNZA | C1 | 75% | 01/10/2025 | 05/12/2023 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | UNAI PEREZ SAGASTIBELTZA | C1 | 75% | 01/10/2025 | 28/04/2021 | SEGÚN CONVENIO |
PEÓN | JOSE JOAQUIN BARRIOLA BARAIBAR | C1 | 100% | 01/02/2004 | 01/02/2004 | SEGÚN CONVENIO |
PEÓN | IMANOL DONLO SENAR | C1 | 75% | 01/10/2025 | 01/01/2022 | SEGÚN CONVENIO |
PEÓN | SANDRA GASCO ALDEANO | C1 | 75% | 01/10/2025 | 04/08/2017 | SEGÚN CONVENIO |
PEÓN | EVA GARISOAIN IBAÑEZ | C1 | 75% | 01/10/2025 | 01/10/2025 | SEGÚN CONVENIO |
PEÓN | JACINTO BENGOETXEA P. DE VILLAREAL | C1 | 100% | 12/07/2016 | 12/07/2016 | SEGÚN CONVENIO |
CHÓFER/PEÓN | GORKA DIEZ DE ULZURRUN CORONADO | C1 | 100% | 01/10/2025 | 25/07/2024 | SEGÚN CONVENIO |
–Régimen jurídico: | –Jornada: | –Sistema acceso-provisión: |
F: Funcionario. | C: Completa. | O: Oposición. |
L: Laboral. | P: Parcial. | C: Concurso. |
E: Eventual. | V: Variable. | CO: Concurso-oposición. |
| | COR: Concurso-oposición restringido. |
–Situación puesto: |
T: Titular. | V: Vacante. |
C1: Activo. | V1: Cubierta por un contratado administrativo. Jornada completa. |
C2: Activo en comisión de servicios. | V2: Cubierta por un contratado administrativo. Jornada parcial. |
C3: Servicios especiales. | V3: Cubierta por un contratado laboral. Jornada completa. |
C4: Excedencia voluntaria. | V4: Cubierta por un contratado laboral. Jornada parcial. |
C5: Excedencia especial. | V5: Cubierta por un laboral temporal indefinido. |
C6: Reducción jornada. | V6: Cubierta por un laboral temporal indefinido discontinuo. |
C7: Otros permisos. | V7: No cubierta. |
C8: Asignación a puesto interino. | V8: Designación interina. |
Código del anuncio: L2601467
