BOLETÍN Nº 39 - 23 de febrero de 2026

2. Administración Local de Navarra

2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad

MENDAVIA

Aprobación definitiva de la plantilla orgánica de 2026

De conformidad con lo dispuesto en los artículos 19 y 20 del Texto Refundido del Estatuto del Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, y artículos 272, 276.2 in fine y 277 de la Ley Foral 6/1990, de 2 de julio, de la Administración Local de Navarra, por remisión del artículo 235 de la Ley Foral 6/1990, de 2 de julio, de la Administración Local de Navarra, transcurrido el plazo de información pública sin que se hayan producido alegaciones, se procede a la aprobación definitiva de la plantilla orgánica del año 2025 relacionada más abajo junto con la relación de personal, disponiéndose su publicación en el Boletín Oficial de Navarra. El acuerdo de aprobación inicial, adoptado por el pleno de la corporación en fecha 22 de diciembre de 2025, fue publicado en el Boletín Oficial de Navarra número 7, de fecha 12 de enero de 2026.

Mendavia, 3 de febrero de 2026.–La alcaldesa-presidenta, María José Verano Elvira.

PLANTILLA ORGÁNICA 2026

Relación de puestos de trabajo

PUESTO

DENOMINACIÓN PUESTO
DE TRABAJO

NIVEL

COMPLEMENTOS

ACCESO

SITUACIÓN

RÉGIMEN JURÍDICO

1

2

3

4

5

6

7

1.–ADMINISTRACIÓN

1.1

Secretario/a

A

35%

6,88%

23,12%

4%

C.O.

Vacante

F.

1.2

Interventor/a

A

35%

6,73%

7,50%

C.O.

Activo

F.

1.3

Oficial administrativo/a

C

12%

36,52%

C.O.

Activo

F.

1.4

Oficial administrativo/a

C

12%

22%

O.

Activo

F.

1.5

Auxiliar administrativo/a (**)

D

12%

14%

O.

Activo

F.

2.–CULTURA Y DEPORTE

2.1

Coordinador/a deportivo y cultural

B

23,73%

C.O.

Activo

L.F.

3.–PROTECCIÓN CIUDADANA (#)

3.1

Agente municipal

C

15%

45%

O.

Activo

F.

3.2

Agente municipal

C

15%

45%

O.

Activo

F.

4.–EDUCACIÓN

4.1

Conserje colegio

D

12%

14%

C.O.

Activo

F.

5.–OBRAS Y SERVICIOS (*)(#)

5.1

Encargado/a general

C

12%

40%

O.

Vacante

L.F.

5.2

Empleado/a servicios múltiples

D

12%

20%

C.O.

Vacante

F.

5.3

Conductor/a maquinaria general

D

12%

25,35%

O.

Activo

L.F.

5.4

Empleado/a albañilería

D

12%

30%

C.O.

Activo

F.

5.5

Conductor/a maquinaria

D

12%

20%

C.O.

Activo

F.

5.6

Empleado/a servicios múltiples-campos y jardines

D

12%

14%

O.

Vacante por excedencia

L.F.

5.7

Empleado/a servicios múltiples

D

12%

14%

O.

Activo

L.F.

5.8

Empleado/a servicios múltiples

D

12%

14%

O.

Activo

L.F.

5.9

Empleado de servicios múltiples (&)

D

12%

14%

C.O.

Vacante

L.F.

–Complementos:

1: Nivel. 2: Incompatibilidad. 3: Complemento puesto trabajo. 4: Mando. 5: Riesgo. 6: Prolongación de jornada. 7: Específico de trabajo.

–Régimen jurídico:

F.: funcionario. L.F.: laboral fijo. L.T.: laboral temporal. L.I.: laboral indefinido. C.A.: contrato administrativo.

–Acceso:

C.O.: concurso-oposición. O: oposición.

(*) Todos los puestos de este apartado tienen un complemento adicional, pactado por Acuerdo Colectivo firmado el 31-01-2024, de 340 euros brutos por 12 mensualidades por prestación del servicio de enterramiento y vigilancia en funerales, regulación de tráfico en funerales y apertura/cierre de patio escolar y cementerio, todo ello incluido fines de semana y festivos.

(#) Todos los puestos de este apartado tienen un complemento adicional, pactado por Acuerdo Colectivo firmado el 31-01-2024, de 135 euros brutos por cada jornada diaria completa efectivamente trabajada durante Fiestas Patronales de agosto.

(**) El puesto de plantilla que figura como auxiliar administrativo es objeto de promoción restringida interna para su encuadramiento en el nivel C como oficial administrativo, mediante convocatoria de pruebas selectivas al efecto, al amparo del artículo 15.6 del Decreto Foral Legislativo 251/1993.

(&) Puesto con previsión de reserva a personas con grado de discapacidad intelectual igual o superior al 33 por 100, al amparo de la Disposición Adicional Séptima del Decreto Foral Legislativo 251/1993.

Relación nominal a fecha 31/12/2025

Personal funcionario.

PUESTO

NOMBRE

RÉGIMEN JÚRIDICO

NIVEL

GRADO

FECHA INGRESO

PUESTO DE TRABAJO

SITUACIÓN ADMINISTRATIVA

ADMINISTRACIÓN

1.2

Yolanda Marqués Martínez

F

A

1

01/12/25

Interventor/a

Comisión de Servicios autorizada por Resolución de Alcaldía de 01/12/2025

1.3

Martínez Martínez, Margarita Pilar

F

C

4

15-01-01

Oficial administrativo

Activo

1.4

González Ezquerro, Teresa

F

C

2

01/08/2023

01/03/2017

Oficial Administrativo

Activo (habilitada accidentalmente para funciones de Intervención por Resolución de Alcaldía de 01/12/2025)

1.5

Martínez Ruíz, María del Carmen

F

D

2

01/08/2023

01/08/2018

Auxiliar Administrativo

Activo (encomienda funciones Oficial Administrativo por Resolución de Alcaldía de 09/05/2025)

PROTECCION CIUDADANA

3.1

Valerio Martínez de Espronceda, Antonio

F

C

5

04/08/1997

22/10/1996

Agente Municipal

Activo

3.2

Calavia Plazas, Jose Ignacio

F

C

1

20/12/2019

10/05/2019

Agente Municipal

Comisión de Servicios autorizada por Resolución de Alcaldía de 11/12/2025

EDUCACION

4.1

Guimera García, Daniel

F

D

2

01/04/08

Conserje Colegio Público

Excedencia voluntaria Resolución de Alcaldía de 06/10/2020

4.1

Caspe Sainz, Ramón

F

D

3

07/02/2025

06/02/2007

Conserje Colegio Público

Activo

OBRAS Y SERVICIOS

5.4

Aranega Liria, Jacinto

F

D

3

23/03/2009

Empleado Albañilería

Activo

5.5

Sergio Uzqueda Morales

F

D

2

04/08/25

12/07/2017

Conductor Maquinaria

Activo

Personal contratado en régimen administrativo.

PUESTO

APELLIDOS Y NOMBRE

PUESTO DE TRABAJO/ANTIGÜEDAD

MOTIVO

TIPO CONTRATO

ADMINISTRACIÓN

1.1

Urteaga Alameda, Jon

Secretario/15/06/2015

Vacante plantilla

Administrativo

1.5

Subero Gonzalo, Ainhoa

Auxiliar Administrativo/10/07/2025

Provisión temporal por adscripción provisional de titular a puesto Oficial Administrativo

Administrativo

-

Espeleta Cerdán, Isaac

Auxiliar de Policía Local*/15/12/2025

Contratación temporal para apoyo y cobertura de vacante, autorizada por Resolución 14611E/2025, de 25/11, del director general de Interior

Administrativo

(*) El auxiliar de policía estará encuadrado en el nivel D y percibirá el complemento específico del 45% y el complemento de puesto de trabajo del 10%.

Personal contratado en régimen laboral.

PUESTO

APELLIDOS Y NOMBRE

PUESTO DE TRABAJO/ANTIGÜEDAD

MOTIVO

TIPO CONTRATO

CULTURA Y DEPORTE

2.1

Quijera Maiza María Rosario

Coordinadora Deportivo y Cultural

Convocatoria empleo público Boletín Oficial de Navarra número 253, de 19/12/2022

Jubilación parcial desde 01/11/2025

2.1

Cobo Piña, María José

Coordinadora Deportivo y Cultural

Convocatoria empleo público Boletín Oficial de Navarra número 45, de 06/03/2025

Fijo, modalidad contrato de relevo

OBRAS Y SERVICIOS

5.1

Ramírez Díez, Ana Pilar

Encargada General

Vacante plantilla Encargado/a General

Laboral temporal (interinidad)

5.3

Aramendía Marquínez, Carlos Enrique

Conductor Maquinaria General

Convocatoria empleo público Boletín Oficial de Navarra número253, de 19/12/2022

Fijo

5.7

Fernández Suberviola José An­drés

Empleado Servicios Múltiples

Convocatoria empleo público Boletín Oficial de Navarra número 27, de 10/02/2020

Fijo

5.6

Arrastia Martínez, Joseba Manu

Empleado Servicios Múltiples de Campo y Jardinería

Convocatoria empleo público Boletín Oficial de Navarra número 271, de 19 de noviembre de 2020

Excedencia voluntaria Resolución de Alcaldía de 27/09/2024

5.8

Matías Sainz, Javier

Empleado Servicios Múltiples

Convocatoria empleo público Boletín Oficial de Navarra número 271, de 19 de noviembre de 2020

Fijo

Puestos de trabajo cubiertos por libre designación según artículos 34 y 35 del Decreto Foral Legislativo 251/1993: ninguno.

Código del anuncio: L2601553

Hace cien años

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