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BOLETÍN Nº 170 - 28 de agosto de 2026

1. Comunidad Foral de Navarra

1.2. Autoridades y Personal

1.2.1. Ceses, nombramientos y otras situaciones

RESOLUCIÓN 2419/2026, de 31 de julio, de la directora general de Función Pública, por la que se nombra personal funcionario y se determina la procedencia de contratación al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos, para desempeñar el puesto de trabajo de conserje y se les adjudica plaza.

Mediante Resolución 2475/2022, de 27 de septiembre, de la directora general de Función Pública, en el marco de los procesos de estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se aprobaron las convocatorias de los procedimientos de ingreso, por el sistema excepcional de concurso de méritos, de un número máximo de plazas de los distintos puestos de trabajo encuadrados en el nivel D relacionados en el anexo II, al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos. Dicha resolución se publicó en el Boletín Oficial de Navarra número 201, de 10 de octubre de 2022.

Por Resolución 147/2023, de 9 de enero, de la directora general de Función Pública, se aprobó la lista provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas en la convocatoria. Dicha resolución se publicó en la ficha web de la convocatoria el día 23 de enero de 2023.

Mediante Resolución 962/2023, de 8 de marzo, de la directora general de Función Pública, se aprobó la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas en la convocatoria. Dicha resolución se publicó en la ficha web de la convocatoria el día 16 de marzo de 2023.

Concluida la baremación del concurso de méritos, el Tribunal calificador elevó propuesta de nombramiento a favor de las personas aspirantes con mayor puntuación con cabida en el número de plazas convocadas, que cumplen con los requisitos exigidos en la convocatoria. Dicha propuesta se publicó en la ficha web de la convocatoria con fecha 12 de marzo de 2024, siendo nombrados y contratados por Resoluciones 1378/2024, de 9 de abril, 2546/2024, de 28 de junio, 4116/2024, de 30 de octubre, 1554/2025, 5 de junio y 1511/2026, de 4 de mayo, de la Dirección General de Función Pública.

De las plazas anteriores, tres personas aspirantes fueron declaradas excedentes con efectos de la toma de posesión o firma del contrato, por encontrarse en ese momento prestando servicios en esta Administración pública, y una presentó su renuncia al proceso selectivo.

La base 9.4. de la convocatoria establece que, en el caso de las personas aspirantes que adquieran la condición de funcionarias o personal fijo a tiempo parcial, y sin el desempeño efectivo del puesto de trabajo, sean declaradas, a petición suya, en situación de excedencia voluntaria con efectos desde el mismo día de la toma de posesión o firma del contrato, en los supuestos previstos en la normativa vigente, la correspondiente vacante se cubrirá igualmente, según lo dispuesto en el apartado 8.4 de la convocatoria.

Finalmente, tres de las personas aspirantes siguientes han presentado su renuncia y una ha sido excluida del proceso selectivo.

De acuerdo con lo expuesto y, en base a ello, en la ficha web de la convocatoria, el día 2 de julio de 2026 se publicó una sexta propuesta de nombramiento y contratación complementaria incluyendo en ella a las personas aspirantes incluidas inmediatamente a continuación por orden de puntuación.

Doña Alaitz Arbilla Carasatorre no ha presentado la documentación requerida en el plazo establecido para ello, y presentada por el resto de personas aspirantes en plazo la documentación y comprobado que las personas aspirantes propuestas cumplen los requisitos exigidos, procede efectuar el nombramiento o contratación y adjudicar las vacantes correspondientes.

En consecuencia, y en ejercicio de las atribuciones que tengo asignadas por el Decreto Foral 30/2005, de 21 de febrero,

HE RESUELTO:

1.º Nombrar personal funcionario al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos, para desempeñar el puesto de trabajo de conserje a:

LÓPEZ CANOS, MARÍA ROCÍO

2.º Determinar la contratación en régimen laboral fijo a tiempo parcial de:

OCHOA LARRAONA, MARÍA ELBA

ELIZARI RIEZU, ARITZ

3.º Adjudicar las vacantes de conformidad con lo dispuesto en el anexo I.

4.º Las personas aspirantes nombradas deberán tomar posesión del puesto de trabajo el día 1 de septiembre de 2026, en el Servicio de Régimen Jurídico de Personal del Departamento de Educación.

Las personas aspirantes de régimen laboral fijo a tiempo parcial deberán suscribir el correspondiente contrato el día 1 de septiembre de 2026, en el Servicio de Régimen Jurídico de Personal del Departamento de Educación.

Quienes no tomaran posesión o no firmen el contrato, y salvo casos de fuerza mayor suficientemente justificados, perderán todos los derechos para la adquisición de la condición de personal funcionario o laboral fijo de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos.

5.º Indicar que don Aritz Elizari Riezu, sólo podrá participar en la provisión de plazas bilingües con nivel de conocimiento de euskera, tal y como se establece en el artículo 33.2 del Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto, por el que se aprueba el Texto Refundido del Estatuto del Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra.

6.º Trasladar la presente resolución, a los efectos oportunos, al Servicio de Régimen Jurídico de Personal, de Gestión de Personal Temporal y de Nóminas y Seguros Sociales del Departamento de Educación, y a los servicios de Gestión de Procedimientos de Personal, de Control de Gasto de Personal y Nóminas y de Estructura, Plantilla y Contratación Temporal de Personal de la Dirección General de Función Pública, y notificarla a las personas interesadas, señalando a estas que contra la misma cabe interponer recurso de alzada ante la consejera de Interior, Función Pública y Justicia, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su notificación, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

7.º Ordenar su publicación en el Boletín Oficial de Navarra, teniendo en cuenta que dicha publicación surtirá los mismos efectos que la notificación en atención a lo establecido en el artículo 45 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Pamplona, 31 de julio de 2026.–La directora general de Función Pública, Gloria Arancón Largo.

ANEXO I.–PLAZAS ADJUDICADAS

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