BOLETÍN Nº 150 - 3 de agosto de 2026

2. Administración Local de Navarra

2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad

ERRO

Aprobación definitiva de la plantilla orgánica de 2026

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 235 de la Ley Foral 6/1990, de 2 de julio, de la Administración Local de Navarra, y transcurrido el plazo de información pública sin que se hayan producido alegaciones, se procede a la aprobación definitiva de la plantilla orgánica del año 2026. El acuerdo de aprobación inicial fue publicado en el Boletín Oficial de Navarra número 90, de 11 de mayo de 2026.

Erroibar / Valle de Erro, 9 de julio de 2026.–La alcaldesa, Leire Remiro Esnoz.

PLANTILLA ORGÁNICA 2026

Relación de puestos de trabajo

1.–Personal funcionario.

1.1. Denominación del puesto: empleado/a de servicios múltiples (encargado). Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición restringido (promoción interna). Nivel: D. Condiciones de ejercicio: activo. Complemento de nivel: 15%. Complemento de puesto de trabajo: 35,77%. Jornada completa. Complemento de prolongación de jornada: 10%. Carnet de conducir clase B.

2.–Personal laboral fijo.

2.1. Denominación del puesto: auxiliar administrativo. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel: C. Condiciones de ejercicio: activo. Complemento de nivel: 12%. Complemento de puesto: 30,20%. Complemento de prolongación de jornada: 10%. Jornada: 71,44%.

2.2. Denominación del puesto: auxiliar administrativo. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel: C. Condiciones del ejercicio: activo. Complemento de nivel: 12%. Complemento de puesto: 30,20%. Complemento de prolongación de jornada 10%. Jornada: 71,44%.

2.3. Denominación del puesto: empleado/a de servicios múltiples. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel: E. Condiciones del ejercicio: vacante. Complemento de nivel: 15%. Complemento de puesto de trabajo: 8,77% Jornada: 43,63%.16 horas semanales.

2.4. Denominación del puesto: empleado/a de servicios múltiples. Número de plazas 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel: D. Condiciones de ejercicio: vacante. Complemento de nivel: 12%. Complemento de puesto: 15%. Jornada: 100%. Régimen jurídico: laboral-fijo discontinuo. (Normas complementarias: la plaza tiene carácter discontinuo y el periodo de trabajo de marzo a noviembre y el trabajo que va a realizar limpieza monte, control pastos y demás trabajos que pueda exigir las necesidades del servicio como empleado de servicios múltiples. Nivel euskera B2.

3.–Servicios agrupados con los ayuntamientos de Orreaga / Roncesvalles, Auritz / Burguete y Valle de Erro.

Denominación del cargo: secretario/a. Número de plazas: 1. Forma de la provisión: concurso-oposición. Nivel: A. Complementos puesto de trabajo: 40%. Incompatibilidad 35%. Jornada completa.

Relación nominal

–Personal funcionario.

Empleado de servicios múltiples (encargado): Xabier Zía Urrutia.

–Personal fijo en régimen laboral.

Auxiliar administrativo: Ana Isabel Erneta Erro.

Auxiliar administrativo: María José Garralda Zubiri.

Empleado/a de servicios múltiples: vacante.

Empleado/a de servicios múltiples: vacante.

–Personal temporal en régimen laboral.

Empleado/a de servicios múltiples (limpieza edificios municipales): Goio Equiza Campos.

Empleado/a de servicios múltiples: Ruben Salón Chic.

–Personal contratado/a en régimen administrativo.

M.ª Soledad Ezcurra Irure. Secretaria interina. Situación: activo.

Código del anuncio: L2609862

Hace cien años

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