1. Comunidad Foral de Navarra
1.7. Otros
RESOLUCIÓN 959/2024, de 30 de diciembre, del director general de Economía Social y Trabajo, por la que se procede a la apertura de plazo para la solicitud de acreditación de personas consultoras para la implantación de la responsabilidad social (RS) en las empresas y entidades públicas conforme a la metodología "InnovaRSE", así como para la acreditación de personas consultoras para la implantación del módulo de Medición del Impacto.
La Estrategia de Especialización Inteligente de Navarra (S4) contempla cinco factores de competitividad: entorno competitivo, personas y talento, I+D+i, desarrollo empresarial e internacionalización. Asimismo, la prioridad transversal de la transición ecológica destaca la importancia de la integración de la responsabilidad social en las empresas.
El Gobierno de Navarra ha desarrollado desde el año 2008 un Sistema de Gestión que incluye, entre sus acciones, la aplicación de una metodología (InnovaRSE) para implantar la responsabilidad social en la gestión de las empresas navarras. Posteriormente se han desarrollado nuevas metodologías TAMIRSE (para micropymes o personas trabajadoras autónomas) y GOBERNARSE (para el sector público).
La Dirección General Economía Social y Trabajo tiene dentro de su ámbito de competencias "la promoción e impulso de la Responsabilidad Social Empresarial... ", según se establece en el artículo 21 del Decreto Foral 251/2023, de 15 de noviembre, por el que se establece la estructura orgánica del Departamento de Derechos Sociales, Economía Social y Empleo.
El Gobierno de Navarra incentiva y promueve la responsabilidad social y con este fin convoca ayudas dirigidas a empresas para facilitar su incorporación en sus estrategias empresariales.
Mediante Orden Foral 1097E/2024, de 20 de noviembre, de la Consejera de Derechos Sociales, Economía Social y Empleo, se aprobó la convocatoria de la subvención para el fomento de la responsabilidad social para el año 2025. En dicha convocatoria se prevé la subvención de acciones a través de las metodologías InnovaRSE y TAMIRSE, las cuales deben implantarse a través de personal consultor acreditado con base en los listados resultantes de la presente convocatoria.
Con la finalidad de facilitar a las empresas solicitantes de las ayudas contactos de personas acreditadas como consultoras para realizar todas las actuaciones subvencionables en las metodologías InnovaRSE y TAMIRSE, se procede a abrir un plazo de acreditación al efecto.
Los requisitos para poder ser personal consultor acreditado son:
A. Para acreditarse como persona consultora en InnovaRSE:
• Acreditar tres años de experiencia profesional en consultoría y/o asesoramiento a empresas y/o entidades públicas.
• Desarrollar la mayor parte de su actividad profesional en Navarra.
• Asistir a la formación llevada a cabo por el Servicio de Trabajo.
Las personas que deseen acreditarse deberán presentar modelo de solicitud en la que constará declaración responsable sobre su experiencia profesional de tres años de consultoría y/o asesoramiento a empresas y/o entidades públicas, así como sobre el desarrollo de su actividad profesional mayoritariamente en Navarra. A la solicitud acompañará currículum actualizado.
Estará exento de presentar la solicitud y de realizar la formación para InnovaRSE, el personal consultor que aparece en el listado de personas acreditadas de la web de RS.
Una vez elaborado el listado de personas solicitantes para acreditarse como consultora en InnovaRSE que cumplan los dos primeros requisitos anteriormente expuestos, se procederá a convocar a las mismas a un periodo de formación.
B. Para acreditarse como persona consultora que puede implementar la medición del impacto:
• Estar acreditada en InnovaRSE.
Una vez elaborado el listado de personas solicitantes para acreditarse como consultora que puede implementar el módulo de medición del impacto, se procederá a convocar a las mismas a un periodo de formación. Esta formación será posterior a la de la acreditación anterior para que las que resulten acreditadas en InnovRSE, puedan serlo también en la implementación del módulo de medición del impacto.
Realizada toda la formación, se publicará en el trámite "Subvención para el fomento de la Responsabilidad Social" para 2025 de www.navarra.es la lista de personas acreditadas para implantar la metodología InnovaRSE, TAMIRSE y GobernaRSE, y las acreditadas para implementar la medición del impacto.
La solicitud, en la que se deberá seleccionar si es para una o para ambas acreditaciones así como la documentación correspondiente, se presentará en el plazo de 10 días naturales a a partir del siguiente al de publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de Navarra, a través de la ficha de servicios: "Acreditación de servicios de consultoría externa en InnovaRSE, TamiRSE y GobernaRSE" del Catálogo de trámites del Portal del Gobierno de Navarra en Internet www.navarra.es. En dicha ficha existirá un enlace al Registro General Electrónico de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra.
De conformidad con lo expuesto, y en ejercicio de las atribuciones que me confiere el artículo 32 de la Ley Foral 11/2019, de 11 de marzo, de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y del Sector Público Institucional Foral,
RESUELVO:
1.º Acordar la apertura de plazo de 10 días naturales a partir del siguiente al de publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de Navarra para la solicitud de acreditación de personas consultoras para la implantación de la responsabilidad social (RS) en las empresas y entidades públicas conforme a las metodologías InnovaRSE, TAMIRSE y GobernaRSE, así como para la solicitud de acreditación de personas consultoras para la implantación del módulo de medición del impacto.
2.º Contra esta resolución, que no agota la vía administrativa, cabe interponer recurso de alzada ante el consejero de Desarrollo Económico y Empresarial, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su publicación.
3.º Publicar esta resolución en el Boletín Oficial de Navarra para su general conocimiento y efectos oportunos.
Pamplona, 30 de diciembre de 2024.–El director general de Economía Social y Trabajo, Iñaki Mendioroz Casallo.
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