1. Comunidad Foral de Navarra
1.2. Autoridades y Personal
1.2.1. Ceses, nombramientos y otras situaciones
RESOLUCIÓN 2540/2025, de 29 de agosto, del director general de Función Pública, por la que se determina la procedencia de contratación de don Diego Juango Arteaga, al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos, para desempeñar el puesto de trabajo de administrativo y se le adjudica plaza.
Por Resolución 2955/2022, de 9 de noviembre, de la directora general de Función Pública, en el marco de los procesos de estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se aprobó la convocatoria del procedimiento de ingreso, mediante concurso-oposición, de un número máximo de 42 plazas del puesto de trabajo de administrativo, al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos. Dicha convocatoria se publicó en el Boletín Oficial de Navarra número 230, de 21 de noviembre de 2022.
Por Resolución 1865/2023, de 29 de mayo, de la directora general de Función Pública, se aprobó la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas en la convocatoria. Dicha resolución se publicó en la ficha de la convocatoria el 1 de junio de 2023.
Concluido el concurso-oposición, el tribunal calificador elevó propuesta de nombramiento a favor de las personas aspirantes con mayor puntuación con cabida en el número de plazas convocadas, que cumplían con los requisitos exigidos en la convocatoria. Dicha propuesta se publicó en la ficha web de la convocatoria el día 26 de junio de 2024, siendo nombrados y contratados por Resoluciones 2881/2024, de 5 de agosto, 4744/2024, de 23 de diciembre, 497/2025, de 17 de febrero, 1058/2025, de 10 de abril y 1696/2025, de 12 de junio, del director general de Función Pública.
Tras el último nombramiento o contratación, a una persona aspirante del turno libre le ha sido concedida excedencia voluntaria con efectos desde la toma de posesión, por encontrarse prestando servicios en otro puesto de trabajo en esta Administración.
Finalmente, una persona aspirante ha sido excluida del proceso selectivo por haber adquirido la condición de personal fijo.
En base a ello, el 11 de agosto de 2025 se publicó en la ficha web de la convocatoria la quinta propuesta de contratación complementaria.
Presentada por la persona aspirante en plazo la documentación requerida y comprobado que cumple los requisitos exigidos, procede efectuar la contratación y adjudicar la vacante correspondiente.
En consecuencia, y en ejercicio de las atribuciones que tengo asignadas por el Decreto Foral 30/2005, de 21 de febrero,
HE RESUELTO:
1.º Determinar la contratación en régimen laboral fijo a tiempo parcial al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos, para desempeñar el puesto de trabajo de administrativo a don Diego Juango Arteaga, adjudicándole la plaza identificada en la plantilla orgánica con el número 39093, adscrita al Castejón-IESO del Departamento de Educación y destino en Castejón.
2.º La persona aspirante deberá suscribir el correspondiente contrato el día 29 de septiembre de 2025, en la Sección de Contratación de Personal del Departamento de Educación (una vez el contrato esté disponible se le comunicará por correo electrónico y SMS para proceder a su firma, que podrá realizar telemáticamente a través de la plataforma de firma de documentos RR. HH. o presencialmente en la Sección de Contratación Temporal del Departamento de Educación).
Si no suscribiera el contrato laboral fijo, y salvo casos de fuerza mayor suficientemente justificados, perderá todos los derechos para la adquisición de la condición de personal laboral fijo de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos.
3.º Trasladar la presente resolución, a los efectos oportunos, al Servicio de Régimen Jurídico de Personal, de Gestión de personal Temporal y de Nóminas y Seguros Sociales del Departamento de Educación, a los Servicios de Gestión de Procedimientos de Personal, de Control de Gasto de Personal y Nóminas y de Estructura, Plantilla y Contratación Temporal de Personal de la Dirección General de Función Pública, y notificarla a la persona interesada, significándole que contra la misma cabe interponer recurso de alzada ante la consejera de Interior, Función Pública y Justicia en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su notificación, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento administrativo Común de las Administraciones Públicas.
4.º Ordenar su publicación en el Boletín Oficial de Navarra, teniendo en cuenta que dicha publicación surtirá los mismos efectos que la notificación en atención a lo establecido en el artículo 45 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Pamplona, 29 de agosto de 2025.–Por ausencia del director general de Función Pública (Orden Foral 32/2023, de 11 de diciembre), la directora del Servicio de Control de Gasto de Personal y Nóminas, Raquel San Martín Ederra.
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