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BOLETÍN Nº 129 - 30 de junio de 2025
2. Administración Local de Navarra
2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad
CINTRUÉNIGO
Aprobación definitiva de la plantilla orgánica de 2025
El Pleno del Ayuntamiento de Cintruénigo en sesión celebrada en fecha 10 de marzo de 2025 acordó, con la mayoría legalmente exigida, aprobar inicialmente la plantilla orgánica para el ejercicio 2025, comprensiva de la plantilla del Ayuntamiento y del organismo autónomo Patronato municipal San Francisco de Asís, y la relación de personal de conformidad con lo preceptuado en el artículo 235 de la Ley Foral 6/1990, de 2 de julio, de la Administración Local de Navarra y legislación concordante.
El expediente se sometió a exposición pública durante quince días hábiles, a fin de que los vecinos e interesados pudieran examinarlo y formular reclamaciones, previo anuncio publicado en el tablón de anuncios de la entidad local y en el Boletín Oficial de Navarra número 64, de 31 de marzo de 2025.
Consta en el expediente que se han presentado dos reclamaciones dentro de plazo de exposición pública.
En sesión celebrada por el Pleno del Ayuntamiento el 4 de junio de 2025, se adoptó acuerdo disponiendo:
"1.º Desestimar íntegramente las alegaciones formuladas por don Miguel Ángel Gómez Franco presentadas en fecha 3 de abril de 2025 y las formuladas por los representantes de los trabajadores laborales y funcionarios del Ayuntamiento de Cintruénigo, que fueron presentadas en el Registro General por doña Elia Bea Sesma en fecha 24 de abril de 2025, tanto en lo relativo a la plantilla orgánica, como en lo relativo a la relación de personal por la conformidad de ambas al ordenamiento jurídico.
2.º Aprobar definitivamente la plantilla orgánica para el ejercicio 2025, comprensiva de la plantilla del Ayuntamiento y del organismo autónomo Patronato municipal San Francisco de Asís y la relación de personal.
3.º Publicar el correspondiente anuncio en el Boletín Oficial de Navarra y en el tablón de anuncios de la entidad local.
4.º Notificar a los alegantes el presente acuerdo advirtiendo que, contra el mismo, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer los siguientes recursos:
–Recurso potestativo de reposición ante el mismo órgano que lo hubiera dictado en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la notificación del presente acuerdo.
–Recurso de alzada ante el Tribunal Administrativo de Navarra dentro del mes siguiente a la fecha de notificación de este acuerdo.
–Recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo en el plazo de dos meses desde el día siguiente al de notificación de este acuerdo.
5.º Remitir copia de la plantilla y de la relación de personal al Departamento de Administración Local del Gobierno de Navarra".
Cintruénigo, 9 de junio de 2025.–El alcalde, Óscar Bea Trincado.
PLANTILLA ORGÁNICA
Relación de personal
Personal funcionario.
NÚMERO | DENOMINACIÓN | NIVEL | ACCESO | NÚMERO | COMPLEMENTOS | SITUACIÓN | |||||||
A | B | C | D | E | F | G | H | ||||||
A01 | Secretario/a | A | Concurso oposición | 1 | 45,72 | 35 | Activo | ||||||
A02 | Oficial administrativo/a | C | Concurso oposición restringido | 1 | 18,36 | 12 | Activo | ||||||
A03 | Oficial administrativo/a | C | Concurso oposición restringido | 1 | 23,36 | 10 | 12 | Activo | |||||
A04 | Oficial administrativo/a | C | Concurso oposición restringido | 1 | 18,36 | 12 | Activo | ||||||
A05 | Oficial administrativo/a | C | Concurso oposición restringido | 1 | 18,36 | 12 | Activo | ||||||
A06 | Encargado/a general de obras | C | Concurso restringido | 1 | 7,99 | 55 | 12 | Activo | |||||
A07 | Agente primero/a | C | Concurso ascenso categoría | 1 | 23,85* | 10* | 45 | Vacante | |||||
A08/A09 | Agente policía | C | Oposición | 2 | 19,97 | 45 | Activo | ||||||
A10 | Agente policía | C | Oposición | 1 | 19,97 | 45 | Servicios especiales | ||||||
A11 | Agente policía | C | Oposición | 1 | 19,97 | 45 | Vacante | ||||||
A12 A19 | Agente policía | C | Oposición | 8 | 19,97 | 45 | Activo | ||||||
A20 | Agente policía (guarda de campo) | C | Oposición | 1 | 19,97 | 45 | Vacante | ||||||
A21 | Coordinador/a deportivo-cultural | B | Oposición | 1 | 40,57 | 10 | Activo (comisión de servicios) | ||||||
A23 | Arquitecto/a | A | Oposición | 1 | 63,72 | Activo | |||||||
A25 | Responsable área jardinería | C | Concurso oposición restringido | 1 | 28,36 | 12 | Activo | ||||||
A29 | Interventor/a | A | Concurso oposición | 1 | 20,57 | 35 | Vacante | ||||||
* Según anexo al estudio de valoración del CPT del 16 de febrero de 2021 | |||||||||||||
Personal laboral fijo.
NÚMERO PLAZA | DENOMINACIÓN CARGO | ACCESO | NÚMERO | COMPLEMENTOS | SITUACIÓN | OBSERVACIONES | |||
A | D | F | G | ||||||
A30 | Extremador/a | Oposición | 1 | 7 | 15 | Vacante | Tiempo parcial | ||
A31 | Extremador/a | Oposición | 1 | 7 | 15 | Activo | Tiempo parcial | ||
A33 | Auxiliar administrativo/a | Concurso oposición | 1 | 14,99 | 15 | Vacante | |||
A34 | Empleado/a servicios múltiples | Oposición | 1 | 24,99 | 15 | Activo | |||
A35 | Empleado/a servicios múltiples | Oposición | 1 | 24,99 | 15 | Activo | |||
A37 | Auxiliar administrativo/a | Concurso méritos | 1 | 14,99 | 15 | Activo | |||
A38 | Auxiliar administrativo/a | Concurso méritos | 1 | 14,99 | 15 | Activo | |||
A50 | Empleado/a servicios múltiples | Concurso oposición | 1 | Activo | Nivel D | ||||
A51 | Empleado/a servicios múltiples | Concurso oposición | 1 | Excedencia con reserva | Nivel D | ||||
A52 | Empleado/a servicios múltiples | Concurso oposición | 1 | Activo | Nivel D | ||||
A53 | Empleado/a servicios múltiples | Concurso oposición | 1 | Vacante | Nivel D | ||||
A54 | Empleado/a servicios múltiples | Concurso oposición | 1 | Vacante | Nivel D | ||||
A55 | Empleado/a servicios múltiples | Concurso oposición | 1 | Vacante | Nivel D | ||||
A56 | Empleado/a servicios múltiples | Concurso oposición | 1 | Vacante | Nivel D | ||||
A57 | Empleado/a servicios múltiples | Concurso méritos | 1 | Activo | Nivel D | ||||
A58 | Técnico/a empleo | Concurso méritos | 1 | Activo | Nivel B | ||||
A72 | Empleado/a servicios múltiples –aguas– | Concurso oposición restringido | 1 | 24,99 | 15 | Vacante | Nivel D. Requisito: permiso conducir C | ||
A73 | Peón/a especialista (conserje) | Oposición | 1 | 7 | 15 | Vacante | Nivel D | ||
A74 | Peón/a limpieza | Oposición | 1 | 7 | 15 | Vacante | Nivel E | ||
A75 | Encargada limpieza | Oposición | 1 | 12 | 15 | Vacante | Nivel D | ||
A76 | Empleado/a servicios múltiples –electricidad– | Concurso oposición restringido | 1 | 24,99 | 12 | Vacante | Nivel C. Requisito: permiso conducir C | ||
A77 | Empleado/a servicios múltiples –fontanería– | Concurso oposición restringido | 1 | 24,99 | 15 | Vacante | Nivel D. Requisito: permiso conducir C | ||
A78 | Peón/a limpieza | Oposición | 1 | 7 | 15 | Vacante | Nivel E. Tiempo parcial | ||
A79 | Auxiliar administrativo/a | Concurso oposición | 1 | 14,99 | 15 | Vacante | Nivel D | ||
A80 | Empleado/a servicios múltiples –albañilería-– | Concurso oposición restringido | 1 | 24,99 | 15 | Vacante | Nivel D. Requisito: permiso conducir C | ||
NÚMERO PLAZA | DENOMINACIÓN CARGO | ACCESO | NÚMERO | TC/TP | COMPLEMENTO | SITUACIÓN | OBSERVACIONES | |
Puesto | Complemento | |||||||
A41 | Peón/a especialista | Oposición | 1 | TC | 7% | 15% | Activo | |
A42/A43 | Peón/a limpieza | Oposición | 2 | TP | 7% | 15% | Activo | |
A44 | Peón/a limpieza | Oposición | 1 | TP | 7% | 15% | Activo | |
A47/A49 | Peón/a limpieza | Oposición | 3 | TP | 7% | 15% | Activo | |
El régimen retributivo y general de estos puestos y personal (plazas de la A41 a la A44 y de la A47 a la A49) es derivada del convenio de Limpieza de Edificios y Locales, siendo un régimen a regularizar y modificar. | ||||||||
Personal laboral fijo discontinuo.
NÚMERO PLAZA | DENOMINACIÓN CARGO | ACCESO | NÚMERO | NIVEL | JORNADA | COMPLEMENTOS | SITUACIÓN | OBSERVACIONES | |||
A | D | F | G | ||||||||
A59 | Profesor/a música (Piano y Guitarra Eléctrica) | Concurso oposición | 1 | B | Tiempo parcial | Vacante | 27,06% jornada | ||||
A60 | Profesor/a música (Acordeón y Piano) | Concurso méritos | 1 | B | Tiempo parcial | Activo | 31,25% jornada | ||||
A61 | Profesor/a música (Saxofón) | Concurso méritos | 1 | B | Tiempo parcial | Activo | 44,25% jornada | ||||
A62 | Profesor/a música (Oboe) | Concurso méritos | 1 | B | Tiempo parcial | Excedencia con reserva | 7,28% jornada | ||||
A63 | Profesor/a música (Trombón) | Concurso méritos | 1 | B | Tiempo parcial | Excedencia con reserva | 18,75% jornada | ||||
A64 | Profesor/a música (Trompeta) | Concurso méritos | 1 | B | Tiempo parcial | Activo | 46,34% jornada | ||||
A65 | Profesor/a música (Guitarra) | Concurso méritos | 1 | B | Tiempo parcial | Activo | 25% jornada | ||||
A66 | Profesor/a música (Piano) | Concurso méritos | 1 | B | Tiempo parcial | Activo | 44,25% jornada | ||||
A67 | Profesor/a música (Violín) | Concurso méritos | 1 | B | Tiempo parcial | Activo | 20,81% jornada | ||||
A68 | Profesor/a música (Clarinete) | Concurso oposición | 1 | B | Tiempo parcial | Vacante | 10,94% jornada | ||||
A69 | Profesor/a música (Flauta) | Concurso oposición | 1 | B | Tiempo parcial | Activo | 7,28% jornada | ||||
A70 | Profesor/a música (Percusión) | Concurso oposición | 1 | B | Tiempo parcial | Vacante | 13,03% jornada | ||||
A71 | Profesor/a música (Iniciación) | Concurso oposición | 1 | B | Tiempo parcial | Activo | 9,38% jornada | ||||
Personal eventual de libre designación.
NÚMERO PLAZA | DENOMINACIÓN CARGO | NIVEL | ACCESO | NÚMERO | COMPLEMENTOS | SITUACIÓN | |||||||
A | B | C | D | E | F | G | H | ||||||
A36 | Jefatura policía local | C | Libre designación | 1 | 26,65 | 20* | 45 | Activo | |||||
Denominación complementos:
a: puesto de trabajo.
b: puesto directivo.
c: dedicación exclusiva.
d: incompatibilidad.
e: prolongación jornada.
f: especial riesgo.
g: complemento de nivel.
h: complemento especifico.
*Si hubiera mandos medios este complemento sería menor manteniendo la proporcionalidad con jefatura.
De acuerdo con el Anexo al Estudio de valoración de complemento de puesto de trabajo de febrero 2021, en el momento en que sea desempeñado el puesto de agente primero/a, el complemento de mando correspondiente a jefatura de Policía será del 15%.
Relación nominal
Personal funcionario.
NÚMERO PLAZA | APELLIDOS Y NOMBRE | NIVEL | GRADO | ANTIGÜEDAD | COMPLEMENTOS | CARGO | ||||||||
F* | L** | A | B | C | D | E | F | G | H | |||||
A01 | Barbarin Jiménez, Ana | A | 6 | 7 | - | 45,72 | 35 | Secretaria | ||||||
A02 | Chivite Trincado, Hortensia | C | 3 | 0 | 4 | 18,36 | 12 | Oficial administrativa | ||||||
A03 | Chivite Ayala, Íñigo | C | 5 | 4 | 3 | 23,36 | 10 | 12 | Oficial administrativo | |||||
A04 | Garbayo Sanz, María Ángeles | C | 4 | 4 | 1 | 18,36 | 12 | Oficial administrativa | ||||||
A05 | Garbayo Aliaga, Isabel | C | 6 | 4 | 4 | 18,36 | 12 | Oficial administrativa | ||||||
A06 | Chivite Ayala, Jorge | C | 3 | 1 | 3 | 7,99 | 55 | 12 | Encargado general de obras | |||||
A08 | Agente 31 | C | 1 | 1 | - | 19,97 | 45 | Agente policía | ||||||
A09 | Agente 17 | C | 5 | 6 | - | 19,97 | 45 | Agente policía | ||||||
A10 | Agente 18 | C | 5 | 6 | - | 19,97 | 45 | Agente policía (servicios especiales) | ||||||
A12 | Agente 20 | C | 5 | 5 | - | 19,97 | 45 | Agente policía | ||||||
A13 | Agente 21 | C | 5 | 6 | - | 19,97 | 45 | Agente policía | ||||||
A14 | Agente 22 | C | 4 | 5 | - | 19,97 | 45 | Agente policía | ||||||
A15 | Agente 23 | C | 4 | 4 | - | 19,97 | 45 | Agente policía | ||||||
A16 | Agente 26 | C | 4 | 4 | - | 19,97 | 45 | Agente policía | ||||||
A17 | Agente 28 | C | 3 | 3 | - | 19,97 | 45 | Agente policía | ||||||
A18 | Agente 29 | C | 3 | 3 | - | 19,97 | 45 | Agente policía | ||||||
A19 | Agente 32 | C | 1 | 0 | - | 19,97 | 45 | Agente policía | ||||||
A21 | García Echegoyen, Lorenzo (comisión de servicios) | B | 5 | 5 | - | 40,57 | 10 | Coordinador deportivo-cultural | ||||||
A23 | Contreras Sampayo, Manuel Vicente | A | 4 | 4 | - | 63,72 | Arquitecto | |||||||
A25 | Jiménez Chivite, Alberto | C | 5 | 4 | 2 | 28,36 | 12 | Responsable área jardinería | ||||||
*F: antigüedad funcionarial. **L: antigüedad laboral. | ||||||||||||||
Personal laboral fijo.
NÚMERO PLAZA | APELLIDOS Y NOMBRE | ANTIGÜEDAD | COMPLEMENTO | CARGO | |||
A | D | F | G | ||||
A31 | Sanz Sanz, Idoya | 28/10/2008 | 7 | 15 | Extremadora | ||
A34 | Moron Mateo, Óscar | 01/05/1997 | 24,99 | 15 | Empleado servicios múltiples | ||
A35 | Chivite Fernández, Román | 07/02/2022 | 24,99 | 15 | Empleado servicios múltiples | ||
A37 | Álvarez Montes, Verónica Paz | 16/01/2004 | 14,99 | 15 | Auxiliar administrativo/a | ||
A38 | Bea Sesma, Elia | 11/12/2006 | 14,99 | 15 | Auxiliar administrativo/a | ||
A50 | Garbayo Fuentes, Francisco Javier | 04/02/2015 | Empleado servicios múltiples | ||||
A51 | Fernández Fernández, Álvaro | 22/01/2020 | Empleado servicios múltiples Excedencia voluntaria interés particular con reserva desde 12/01/2025 | ||||
A52 | Moreno Aliaga, Luis | 30/11/2018 | Empleado servicios múltiples | ||||
A57 | Alduan Rincón, Félix | 27/06/2018 | Empleado servicios múltiples | ||||
A58 | Ibáñez Garbayo, Xabier | 01/08/2012 | Técnico de empleo | ||||
Personal laboral fijo discontinuo.
NÚMERO PLAZA | APELLIDOS Y NOMBRE | ANTIGÜEDAD | COMPLEMENTO | CARGO | |||
A | D | F | G | ||||
A60 | Jiménez Train, Juan Andrés | 01/11/1998 | Profesor de música (Acordeón y Piano) | ||||
A61 | Remírez Madurga, Ignacio | 01/11/1997 | Profesor de música (Saxofón) | ||||
A62 | Arriazu Pérez, Amaya | 24/06/2022 | Profesor de música (Oboe). Excedencia voluntaria interés particular con reserva desde 01/10/2024 | ||||
A63 | Mediavilla Fernández, Alberto | 01/10/2014 | Profesor de música (Trombón). Excedencia voluntaria interés particular con reserva desde 01/10/2024 | ||||
A64 | Mediavilla Fernández, Ramiro | 01/11/1997 | Profesor de música (Trompeta) | ||||
A65 | Sesma López, Silvia | 06/11/1998 | Profesor de música (Guitarra) | ||||
A66 | Cameo Rodríguez, María Isabel | 01/11/1997 | Profesor de música (Piano) | ||||
A67 | Mena Garcés, Susana | 06/11/1998 | Profesor de música (Violín) | ||||
A69 | Hernández Mayoral, Cecilia | 03/10/2022 | Profesor de música (Flauta) | ||||
A71 | Duval Pinillos, Ana Belén | 01/10/2020 | Profesor de música (Iniciación) | ||||
Personal laboral fijo proveniente de la antigua sociedad municipal.
NÚMERO PLAZA | APELLIDOS Y NOMBRE | ANTIGÜEDAD | % JORNADA | COMPLEMENTOS DE PUESTO | CARGO | SITUACIÓN | |
Plus convenio | Plus trabajo | ||||||
A41 | Jiménez Gómez, Santos Mario | 01/09/2010 | 100% | 15,505% | No | Peón especialista | Activo |
A42 | González Atienza, María José | 10/08/1992 | 90,90% | 16,293% | No | Peona limpieza | Activo |
A43 | Pérez Alfaro, Francisca | 01/01/2003 | 83,90% | 16,293% | No | Peona limpieza | Activo |
A44 | Lauroba García, María Jesús | 01/09/2003 | 57,10% | 16,293% | No | Peona limpieza | Activo |
A47 | Serrano Molina, Ana María | 05/02/2007 | 83,90% | 16,293% | No | Peona limpieza | Activo |
A48 | Chivite Martinez, María Paz | 01/09/2010 | 55,60% | 16,293% | No | Peona limpieza | Activo |
A49 | Muro Sáez De Guinoa, Purificación | 07/11/2011 | 75% | 16,293% | No | Peona limpieza | Activo |
Se les aplica el convenio de la limpieza porque se produce la sucesión del Ayuntamiento como empleador. Complementos: se les aplica los especificados en el convenio colectivo del sector de la limpieza de edificios y locales de Navarra. -La fijeza del personal que ocupa las plazas A41 a A49, ambas incluidas, no está adquirida incondicionadamente en todo el ámbito de la empleadora, sino funcionalmente limitada al objeto de la transmisión (STS 89/2022 de 1 de febrero de 2022, recurso de casación 3777/2020). | |||||||
Personal eventual de libre designación.
NÚMERO PLAZA | DENOMINACIÓN CARGO | NIVEL | ACCESO | NÚMERO | COMPLEMENTOS | SITUACIÓN | |||||||
A | B | C | D | E | F | G | H | ||||||
A36 | Agente 18 | C | Libre designación | 1 | 26,65 | 20* | 45 | Activo | |||||
PERSONAL TEMPORAL
Personal contratado administrativo a 31/12/2024.
PLAZA | APELLIDOS Y NOMBRE | CARGO |
A29 | Ayala Mateo, Amaya | Interventora |
Personal laboral temporal a 31/12/2024.
PLAZA | APELLIDOS Y NOMBRE | CARGO |
A22 | Lázcoz Artanga, María Josefa | Auxiliar administrativo |
A33 | Chivite Beamonte, Alfonso Amalio | Auxiliar administrativo |
A47 | Trincado Galilea, Samantha | Peona limpieza |
A59 | Cameo Rodríguez, José Ignacio | Profesor música (Piano y Guitarra Eléctrica) |
A68 | Gabari Gil, Leticia | Profesora música (Clarinete) |
A70 | Fuentes Gómez, Adrián | Profesor música (Percusión) |
A63 | Cordón Bárbara, Luis | Profesor de música (Trombón) |
A62 | Larrea Idoi, Ananda | Profesor de música (Oboe) |
A74 | Poyales Navarro, María Ángeles | Peona limpieza |
Chivite Chivite, Armando | Empleado servicios múltiples | |
Catalán Delgado, María Ángeles | Profesora de pintura | |
Cilla Campos, Beatriz | Auxiliar administrativa | |
Echeverría Jiménez, Santiago | Empleado servicios múltiples | |
Múgica Martínez, Elena | Auxiliar administrativa | |
Fernández Jiménez, Francisco Javier | Empleado servicios múltiples | |
León Mellado, Ana Loreto | Técnica de convivencia intercultural y lucha contra el racismo y la xenofobia | |
Linares Banzo, José Ángel | Coordinador formación y empleo | |
Delgado Álbiz, Begoña | Peona limpieza |
ORGANISMO AUTÓNOMO PATRONATO MUNICIPAL
SAN FRANCISCO DE ASÍS
Personal laboral.
NÚMERO | DENOMINACIÓN PUESTO | NÚMERO | ACCESO | COMPLEMENTOS | SITUACIÓN | |
A | B | |||||
R01 | Auxiliar administrativo/a 50% jornada | 1 | Concurso-oposición | Activo | ||
R02 | Cocinero/a | 1 | Concurso-oposición | Vacante | ||
R03 | Cocinero/a | 1 | Concurso-oposición | Activo | ||
R04 | Cocinero/a | 1 | Concurso-oposición | Activo | ||
R05 | Enfermero/a | 1 | Concurso-oposición | 30,20 | Vacante | |
R06 | Enfermero/a | 1 | Concurso-oposición | 30,20 | Activo | |
R07 | Enfermero/a | 1 | Concurso-oposición | 30,20 | Activo | |
R08 | Fisioterapeuta | 1 | Concurso-oposición | 5,75 | Activo | |
R09/R19 | Gerocultores/as | 11 | Concurso-oposición | Activo | ||
R20 | Gerocultor/a | 1 | Concurso-oposición | Vacante | ||
R21 | Gerocultor/a | 1 | Concurso-oposición | Vacante | ||
R22 | Gerocultor/a | 1 | Concurso-oposición | Activo | ||
R23 | Gerocultor/a | 1 | Concurso-oposición | Activo | ||
R24 | Gerocultor/a | 1 | Concurso-oposición | Activo | ||
R25 | Gerocultor/a | 1 | Concurso-oposición | Vacante | ||
R26/R28 | Gerocultores/as | 3 | Concurso-oposición | Activo | ||
R29 | Gerocultor/a | 1 | Concurso-oposición | Vacante | ||
R30 | Gerocultor/a | 1 | Concurso-oposición | Activo | ||
R31 | Gerocultor/a | 1 | Concurso-oposición | Activo | ||
R32 | Limpieza | 1 | Concurso-oposición | Vacante | ||
R33/R36 | Limpieza | 4 | Concurso-oposición | Activo | ||
R37 | Responsable administración | 1 | Concurso-oposición | 41,83 | Activo | |
R38 | Mantenimiento | 1 | Concurso-oposición | 23,07 | Vacante | |
R39 | Responsable de Atención | 1 | Concurso-oposición | 35,17 | Activo | |
R40 | Responsable de Atención | 1 | Concurso-oposición | 35,17 | Excedencia | |
R41 | Psicólogo/a 50% jornada | 1 | Concurso-oposición | Activo | ||
R42 | Trabajador/a Social 50% jornada | 1 | Concurso-oposición | 4,45 | Vacante | |
R43 | Médico/a 50% jornada | 1 | Concurso-oposición | Vacante | ||
R44 | Terapeuta ocupacional | 1 | Concurso-méritos | 6,10 | Activo | |
R45 | Monitor/a tiempo libre 50% jornada | 1 | Concurso-oposición | Activo | ||
R46-R51 | Gerocultor/a | 6 | Concurso-oposición | Vacante | ||
Personal laboral fijo.
N.º | NOMBRE | ANTIGÜEDAD | COMPLEMENTO | COMPLEMENTO | PUESTO DE TRABAJO | CONTRATO | OBSERVACIONES |
R01 | Bermejo Guillorme, Yolanda | 26/10/2005 | Auxiliar administrativa | Activa | 50% jornada | ||
R03 | Jiménez Jiménez, Milagros | 16/12/2005 | Cocinera | Activo | |||
R04 | Ledo Rodríguez, María Socorro | 22/12/2014 | Cocinera | Activo | |||
R06 | Sanchez Cabello, Inmaculada | 28/06/2005 | 30.20 | Enfermera | Activo | ||
R07 | Yanguas Ortega, David | 16/07/2012 | *** | 30.20 | Enfermero | Activo | |
R08 | García Lahilla, Marta | 27/09/1996 | Fisioterapeuta | Activo | 50% jornada | ||
R09 | Alfaro Pérez, Aida | 01/05/1996 | Gerocultora | Activo | |||
R10 | Alvero Yanguas, Julia | 16/01/1997 | Gerocultora | Activo | |||
R11 | Ayala Cano, Teresa | 01/01/2000 | Gerocultora | Activo | |||
R12 | Ayensa Sesma, María | 01/02/1996 | Gerocultora/Portería | Activo | Reducción voluntaria 66% | ||
R13 | Azagra Montes, Rebeca | 09/10/2003 | Gerocultora | Activo | Reducción guarda legal 60% | ||
R14 | Begué Sobejano, María Eugenia | 01/08/1994 | Gerocultora | Activo | |||
R15 | Martínez García, Elisa | 01/11/2016 | Gerocultora | Activo | |||
R16 | Chivite Navascués, Joaquina | 01/07/2008 | Gerocultora | Activo | |||
R17 | Fernández Delgado, Dolores | 01/07/2002 | Gerocultora | Activo | Jubilación parcial, 50% jornada | ||
R18 | Fontanillo Barrios, Montse | 07/02/2001 | Gerocultora/Portería | Activo | |||
R19 | García Briceño, María José | 13/01/2003 | Gerocultora | Activo | Reducción cuidado familiar 71,5% | ||
R22 | Martínez Lauroba, Alicia | 19/10/1996 | Gerocultora | Activo | Reducción voluntaria legal. 71% jornada | ||
R23 | Martínez Lauroba, María Jesús | 01/01/2003 | Gerocultora | Excedencia | 50% Jornada | ||
R24 | Martínez Marín, Susana | 21/08/1996 | Gerocultora | Activo | |||
R26 | Obregón Orrego, Liliana | 01/04/2013 | Gerocultora | Activo | |||
R27 | Moreno Vega, Francisca | 10/07/1995 | Gerocultora | Activo | |||
R28 | Obregón Orrego, Jenny | 26/06/1995 | Gerocultora | Activo | |||
R30 | Jiménez Aragón, María José | 01/04/2013 | Gerocultora | Activo | |||
R31 | Chivite García, Teresa | 13/10/2009 | Gerocultora | Activo | |||
R33 | Chivite Fernández, Mercedes | 02/01/2008 | Limpieza | Activo | |||
R34 | Fernández Navascués, Isabel | 16/05/2005 | Limpieza | Activo | |||
R35 | Gil Fernández, Marta | 22/08/1998 | Limpieza | Activo | |||
R36 | Montes Sánchez, Mónica | 18/08/2008 | Limpieza | Activo | |||
R37 | Beltrán Alcorta, María Teresa | 08/01/2004 | 41.83 | Responsable Administración | Activo | ||
R39 | Lozano Bea, Marta | 03/04/1998 | 35.17 | Responsable Atención | Activo | ||
R40 | Solana Sambrona, Cristina | 01/11/1999 | 35.17 | Responsable Atención | Excedencia | Excedencia voluntaria | |
R41 | Montes Lozano, Blanca Esther | 18/08/2008 | Psicóloga | Activo | 50% jornada | ||
R44 | Montes Chivite, María | 28/11/2005 | Terapeuta ocupacional | Activo | 65% jornada | ||
R45 | Salvatierra Rubio, Lourdes | 11/12/2017 | Monitor/a tiempo libre. 50% jornada | Activo |
Personal contratado laboral temporal.
PLAZA | JORNADA | APELLIDOS Y NOMBRE | CARGO |
R01 | Jornada parcial | Bermejo Guillorme, Yolanda | Recepcionista 30% jornada |
R02 | Jornada completa | Gómez Pérez, María Socorro | Cocinera |
R05 | Jornada completa | Muñoz Gonzalo, Ana María | Enfermera |
R08 | Jornada parcial | Sesma Rincón, María | Fisioterapeuta |
R12 | Jornada parcial | Franco Decastro, Ana Sonia | Gerocultora |
R13 | Jornada parcial | Latorre Calvo, Guillermo | Gerocultor |
R17 | Jornada parcial | Echeverria Aristeguieta, María Cristina | Gerocultora |
R19 | Jornada parcial | Tuesta Cabrera, Johnny | Gerocultora |
R22 | Jornada parcial | Rubio Rengifo, Deiny Mónica | Gerocultora |
R25 | Jornada completa | Ruiz Obregón, Juan | Gerocultor |
R29 | Jornada completa | Masavi Gil, Marlene | Gerocultora |
R30 | Jornada completa | Rico Luque, Alejandro | Gerocultor |
R34 | Jornada completa | Garbayo Echeverría, Ruth | Limpieza |
R37 | Jornada completa | Yanguas Yanguas, Nerea | Responsable administración |
R38 | Jornada completa | Garbayo Domínguez, Jacinto | Mantenimiento |
R38 | Jornada completa | Chivite Pérez, Joaquín | Mantenimiento |
R40 | Jornada completa | Romero Marín, Beatriz | Responsable de atención |
R42 | Jornada parcial | Alfaro Chivite, Sheila | Trabajadora social |
R43 | Jornada parcial | Rua Padilla, Soledad | Médica |
R45 | Jornada parcial | Mateo Begue, Marta | Monitor tiempo libre |
R46 | Jornada completa | Calvo Garcés, Óscar | Gerocultor |
R47 | Jornada completa | Essaid, Fatiha | Gerocultora |
R48 | Jornada completa | Ortiz Sánchez, Lucelly | Gerocultora |
R49 | Jornada completa | Navascués Fernández, Esther | Gerocultora |
R49 | Jornada completa | Valarezo Carrillo, Victoria | Gerocultora |
R50 | Jornada completa | Morel Larrañaga, Ivan | Gerocultor |
R50 | Jornada completa | Valencia Gómez, Janeth | Gerocultora |
Jornada completa | Aguayo Ruiz, Elena | Enfermera | |
Jornada completa | Pedriel Villarroel, José Alberto | Gerocultor | |
Jornada parcial | Bartosiak Rosales, Renata Nico | Gerocultora | |
Jornada parcial | Gómez Chivite, Nuria | Limpieza | |
Jornada parcial | Herrera Pretel, Alexandra | Gerocultora | |
Jornada parcial | Marín Paveluta, Alex | Limpieza | |
Jornada parcial | Ortiz Luna, Jennifer Vanessa | Gerocultora | |
Jornada parcial | Paz Balbuena, Miriam | Gerocultora | |
Jornada parcial | Rincón Mendicute, Nora | Gerocultora | |
Jornada parcial | Trioua Chieh, Faiza | Geroculora | |
Jornada completa | Veloz Valencia, Tiffani | Portería | |
Jornada parcial | Elharti, Rachida | Gerocultora | |
Jornada parcial | Paz Balbuena, Miriam | Gerocultora | |
Jornada parcial | Gonzalez Chivite, Sofía | Gerocultora | |
Jornada parcial | Marín Ramírez, Ángela | Gerocultora | |
*** Dirección residencia. Percibe complemento puesto directivo en tanto desempeñe esa función 82,99%. Convenio colectivo Patronato Municipal San Francisco de Asís publicado en BON número 96, el 9 de mayo de 2023 denominación complementos: A: Puesto directivo. B: Complemento personal. | |||
Código del anuncio: L2508330
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