BOLETÍN Nº 78 - 18 de abril de 2024

2. Administración Local de Navarra

2.1. Oposiciones y concursos. Oferta Pública de Empleo

DONEZTEBE / SANTESTEBAN

Corrección de errores de la convocatoria para la provisión, mediante concurso de méritos, de las vacantes de puestos correspondientes al proceso extraordinario de estabilización y consolidación de empleo temporal

Por Resolución de Alcaldía 89/2022, de 12 de mayo, publicada en el Boletín Oficial de Navarra número 97, de 19 de mayo de 2022, se aprobó la oferta de empleo público del año 2022, que articula los procesos de estabilización y convocatoria excepcional conforme a la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.

Mediante Resolución de Alcaldía 177/2022, de 25 de noviembre de 2022, publicada en el Boletín Oficial de Navarra número 247, de 12 de diciembre de 2022, se aprobó la convocatoria para la provisión, mediante concurso oposición, de las vacantes de puestos correspondientes al proceso extraordinario de estabilización y consolidación de empleo temporal, según lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público (2 plazas empleada/o de limpieza identificadas en anexo I).

Mediante Resolución de Alcaldía 179/2022, de 25 de noviembre de 2022, publicada en el Boletín Oficial de Navarra número 247, de 12 de diciembre de 2022, se aprobó la convocatoria para la provisión, mediante concurso de méritos, de las vacantes de puestos correspondientes al proceso extraordinario de estabilización y consolidación de empleo temporal, según lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público (1 plaza de profesor/a Percusión (Batería), 1 plaza de profesor/a Txistu, 1 plaza de profesor/a Guitarra, 1 plaza de profesor/a Piano y 1 plaza de profesor/a Acordeón Trikitrixa identificadas en anexo I).

Detectado un error y habiéndose rectificado al amparo de lo dispuesto en el artículo 109.2 de la Ley 39/2015 del Procedimiento Administrativo común de las Administraciones Públicas, se procede a la rectificación del mismo:

Donde dice:

"Carácter laboral fijo"

Debe decir: "Carácter laboral fijo discontinuo".

Donde dice:

"Laboral fijo",

Debe decir: "Laboral fijo discontinuo".

Lo que se pone en general conocimiento otorgando el plazo de quince días hábiles, desde la publicación de este anuncio, para presentar cuantas alegaciones convengan a los intereses.

Doneztebe / Santesteban, 5 de abril de 2024.–La alcaldesa, M.ª Arantzazu Arregui Alberro.

Código del anuncio: L2405558