BOLETÍN Nº 75 - 15 de abril de 2024

2. Administración Local de Navarra

2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad

JUNTA GENERAL DEL VALLE DE SALAZAR

Aprobación definitiva de la plantilla orgánica de 2024

La Junta General del Valle de Salazar, en la sesión del 15 de febrero de 2024, aprobó inicialmente la plantilla orgánica del año 2024, publicada en el Boletín Oficial de Navarra número 46, de fecha 4 de marzo de 2024.

Durante el plazo de exposición pública no se han producido alegaciones. Queda aprobada definitivamente la plantilla orgánica del año 2024.

Normativa aplicable: artículo 235 de la Ley Foral 6/1990, de 2 de julio, de la Administración Local de Navarra.

Ezcároz, 26 de marzo de 2024.–El presidente, Gustavo Goiena Agirre.

PLANTILLA ORGÁNICA JUNTA GENERAL DEL VALLE DE SALAZAR

Relación de puestos de trabajo

1.–Secretaria. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso de méritos excepcional. Situación: activa. Nivel: A. Jornada: completa. Complemento de puesto de trabajo: 35%. Complemento: 3,72%. Conocimientos de euskera: preceptivo nivel C1 o equivalente.

2.–Administrativa. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Situación: activa. Nivel: C. Jornada: completa. Complemento de nivel 12%. Complemento de puesto: 12,99%. Conocimientos de euskera: preceptivo nivel B2 o equivalente.

3.–Trabajador forestal. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Situación: activo. Nivel: C. Jornada: completa, 9 meses al año. Complemento de nivel: 12%. Complemento de puesto: 2,99%. Complemento especial riesgo 5%. Conocimientos de euskera: valoración como mérito de un 2,8% del nivel C1; un 2,24% del nivel B2; un 1,68% del B1; un 1,12% del A2; y 0,56% del nivel A1. Cada urrats superado en los cursos organizados por el Gobierno de Navarra se valorará en 1/12 de la puntuación máxima otorgada.

4.–Trabajador forestal. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Situación: vacante. Nivel: C. Jornada: completa, 9 meses al año. Complemento de nivel: 12%. Complemento de puesto: 2,99%. Complemento especial riesgo 5%. Conocimientos de euskera: valoración como mérito de un 2,8% del nivel C1; un 2,24% del nivel B2; un 1,68% del B1; un 1,12% del A2; y 0,56% del nivel A1. Cada urrats superado en los cursos organizados por el Gobierno de Navarra se valorará en 1/12 de la puntuación máxima otorgada.

5.–Peón forestal. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Situación: vacante. Nivel: D. Jornada: completa, 9 meses al año. Indefinido discontinuo. Complemento de nivel: 12%. Complemento de puesto: 2,99%. Complemento especial riesgo: 5%. Conocimientos del euskera: valoración como mérito de un 2,8% del nivel C1; un 2,24% del nivel B2; un 1,68% del B1; un 1,12% del A2; y 0,56% del nivel A1. Cada urrats superado en los cursos organizados por el Gobierno de Navarra se valorará en 1/12 de la puntuación máxima otorgada.

5.–Guarderío turístico. Número de plazas: 5. Forma de provisión: concurso de méritos excepcional. Situación: activos. Nivel: D. Jornada: completa, 7,5 meses. Indefinidos discontinuos. Complemento de nivel: 12%. Complemento de puesto: 7,99%. Complemento de 6% de turnicidad. Conocimientos de euskera: valoración como mérito de un 7% del nivel C1; un 5,6% del nivel B2; un 4,2% del B1; un 2,8% del A2; y 1,4% del nivel A1. Cada urrats superado en los cursos organizados por el Gobierno de Navarra se valorará en 1/12 de la puntuación máxima otorgada.

6.–Guarda de pastos. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso de méritos excepcional. Situación: activo. Nivel: D. Jornada: completa, 6 meses. Indefinidos discontinuos. Complemento de nivel: 12%. Complemento de puesto: 12,99%. Conocimiento de euskera, valoración como mérito de un 7% del nivel C1; un 5,6% del nivel B2; un 4,2% del B1; un 2,8% del A2; y 1,4% del nivel A1. Cada urrats superado en los cursos organizados por el Gobierno de Navarra se valorará en 1/12 de la puntuación máxima otorgada.

7.–Técnico de euskera. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Situación: activo. Nivel: B. Jornada: parcial 50%. Complemento puesto trabajo: 35%. Conocimiento de euskera: preceptivo C1.

Relación nominal

Personal laboral fijo.

Amaia Barberena Elarre. Administrativa. Contrato laboral fijo. Nivel: C. Activo.

Enrique Juanto Pascual. Trabajador forestal. Contrato laboral fijo-discontinuo. Nivel: C. Activo.

Personal laboral indefinido.

M.ª Jose Ilincheta Ayarra. Guarderío turístico. Contrato laboral indefinido discontinuo. Nivel: D.

Adrián Iriarte Eseverri. Guarderío turístico. Contrato laboral indefinido discontinuo. Nivel: D.

Boni Adot Carretero. Guarderío turístico. Contrato laboral indefinido discontinuo. Nivel D.

Silvia Iriarte Eseverri. Guarderío turístico. Contrato laboral indefinido discontinuo. Nivel D.

Iñaki Arozarena de Vicente. Guarderío turístico. Contrato laboral indefinido discontinuo. Nivel D.

Gabriel Ichaso Gazpio. Guarda de pastos. Contrato laboral indefinido discontinuo. Nivel D.

Raul Udi Mancho. Trabajador forestal. Contrato laboral indefinido discontinuo. Nivel D.

Personal contratado administrativo.

Silvia Pena Lorente. Secretaria e interventora. Contrato administrativo, interinidad. Nivel: A.

David Lalana Salvoch. Técnico de euskera. Contratado laboral media jornada. Nivel B.

PLANTILLA ORGÁNICA ESCUELA DE MÚSICA DEL VALLE DE SALAZAR

Relación de puestos de trabajo

1.–Puesto de trabajo: profesor de Piano y Lenguaje Musical. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Situación: vacante. Jornada: parcial.

2.–Puesto de trabajo: profesor de Trompeta y Canto. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Situación: vacante. Jornada: parcial.

3.–Puesto de trabajo: profesora de Acordeón, Trikitixa y Pandero. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Situación: vacante. Jornada: parcial.

4.–Puesto de trabajo: profesor de Guitarra. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Situación: vacante. Jornada: parcial.

5.–Puesto de trabajo: profesor de Violín. Número de plazas: 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Situación: vacante. Jornada: parcial.

6.–Puesto de trabajo: profesor de Gaita y Percusión. Número de plazas 1. Forma de provisión: concurso-oposición. Situación: vacante. Jornada parcial.

Conocimientos de euskera de estos puestos: si se proveen con nivel C, conocimiento preceptivo de euskera, mínimo equivalente al B1. Si se considera de atención directa a la ciudadanía, euskera preceptivo (grado B2 o superior). Si se consideran nivel D sin consideración de atención directa: valoración como mérito de un 15%.

Relación nominal

Eder Iriarte, Diego. Profesor de Piano y Lenguaje Musical. Contratado temporal obra o servicio determinado. Jornada: parcial. Situación administrativa: Activo.

Blasco Itoiz, Álvaro. Profesor de Trompeta y Canto. Contratado temporal obra o servicio determinado. Jornada: parcial. Situación administrativa: Activo.

Larretxea Zilbeti, Maite. Profesora de Acordeón, Trikitixa y Pandero. Contratada temporal obra o servicio determinado. Jornada: parcial. Situación administrativa: Activa.

Ospina Varón, Juan Camilo. Profesor de Guitarra. Contratado temporal obra o servicios determinado. Jornada: parcial. Situación administrativa: Activo.

Azparren Vicente, Asier. Profesor de Violín. Contratado temporal obra o servicio determinado Jornada: parcial. Situación administrativa: Activo.

Blasco Itoiz, Imanol. Profesor de Gaita y Percusión. Contratado temporal obra o servicio determinado. Jornada: parcial. Situación administrativa: Activo.

Código del anuncio: L2404958