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BOLETÍN Nº 221 - 31 de octubre de 2024

1. Comunidad Foral de Navarra

1.2. Autoridades y Personal

1.2.1. Ceses, nombramientos y otras situaciones

RESOLUCIÓN 3824/2024, de 14 de octubre, del director general de Función Pública, por la que se nombra personal funcionario y se determina la procedencia de contratación al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos, para desempeñar el puesto de trabajo de Trabajador Social y se les adjudica plaza.

Por Resolución 2370/2022, de 14 de septiembre, de la directora general de Función Pública, en el marco de los procesos de estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se aprobaron las convocatorias de los procedimientos de ingreso, por el sistema excepcional de concurso de méritos, de un número máximo de plazas de los distintos puestos de trabajo encuadrados en el nivel B relacionados en el anexo II, al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos. Dicha resolución se publicó en el Boletín Oficial de Navarra número 191, de 26 de septiembre de 2022.

Por Resolución 93/2023, de 9 de enero, de la directora general de Función Pública, se aprobó la lista provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas en la convocatoria. Dicha resolución se publicó en la ficha web de la convocatoria el día 16 de enero de 2023.

Mediante Resolución 899/2023, de 8 de marzo, de la directora general de Función Pública, se aprobó la lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas en la convocatoria. Dicha resolución se publicó en la ficha web de la convocatoria el día 16 de marzo de 2023.

Concluida la baremación del concurso de méritos, el tribunal calificador elevó propuesta de nombramiento a favor de las personas aspirantes con mayor puntuación con cabida en el número de plazas convocadas, que cumplen los requisitos exigidos en la convocatoria, fueron nombradas por Resoluciones 1127/2024, de 22 de marzo y 2383/2024, de 19 de junio, del director general de Función Pública.

A doña María Asunción Chueca Escribano y doña Virginia Landiríbar Rodríguez, se les concedió excedencia voluntaria en el puesto de trabajo de Trabajador Social con efectos desde la fecha de toma de posesión, por encontrarse en ese momento prestando servicios en otro puesto de trabajo fijo en esta Administración pública, y doña María Aranzazu Irazoqui Iriarte presentó su renuncia al proceso selectivo.

Teniendo en cuenta lo anterior, se publicó una propuesta de nombramiento complementaria, incluyendo en ella a doña Blanca Esther Viu López, doña María Natividad Baquedano Galar y Maider Olleta Jiménez.

Doña María Natividad Baquedano Galar y doña Maider Olleta Jiménez, han presentado su renuncia al proceso selectivo de referencia.

Finalmente, doña Lidia María Echarri Jaurrieta, doña Ana María Herrero Esteban y doña Ana Isabel Pérez Moral, presentaron su renuncia al proceso selectivo de referencia, y doña María Carmen Illescas Ferreras fue excluida del proceso selectivo por no cumplir con los requisitos establecidos en la base de la convocatoria, de conformidad con lo dispuesto en la base 2.1.b).

En consecuencia, se publicó nueva propuesta de nombramiento complementaria, incluyendo en ella a doña Raquel Aldaia Gorraitz y doña María Díez Aldama, por ser las personas aspirantes incluidas inmediatamente a continuación.

Asimismo, se ha de señalar que entre las personas aspirantes propuestas, doña Blanca Esther Viu López, alegando casa de fuerza mayor, solicita que se suspenda el cómputo del plazo hasta que desaparezca la mencionada circunstancia.

Presentada en plazo la documentación requerida y comprobado que el resto de personas aspirantes propuestas cumplen los requisitos exigidos, procede efectuar el nombramiento o contratación y adjudicar las vacantes correspondientes.

En consecuencia, y en ejercicio de las atribuciones que tengo asignadas por el Decreto Foral 30/2005, de 21 de febrero,

HE RESUELTO:

1.º Nombrar personal funcionario al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos, para desempeñar el puesto de trabajo de Trabajador Social, a doña Raquel Aldaia Gorraitz.

2.º Determinar la contratación en régimen laboral fijo a tiempo parcial de doña María Díez Aldama.

3.º Adjudicar las vacantes de conformidad con lo dispuesto en el anexo I.

4.º La persona aspirante nombrada deberá tomar posesión del puesto de trabajo el día 4 de noviembre de 2024, según corresponda, en el Equipo de Atención Primaria correspondiente.

La persona aspirante de régimen laboral fijo a tiempo parcial deberá suscribir el correspondiente contrato el día 4 de noviembre de 2024, en el Servicio de Profesionales de Atención Primaria.

Quienes no tomaran posesión o no firmen el contrato, y salvo casos de fuerza mayor suficientemente justificados, perderán todos los derechos para la adquisición de la condición de personal funcionario o laboral fijo de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos.

5.º Suspender el cómputo del plazo para doña Blanca Esther Viu López, hasta que desaparezca la circunstancia de fuerza mayor acreditada.

6.º Indicar que doña María Díez Aldama, solo podrá participar en la provisión de plazas bilingües con nivel de conocimiento de euskera, tal y como se establece en el artículo 33.2 del Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto, por el que se aprueba el Texto Refundido del Estatuto del Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra.

7.º Trasladar la presente resolución, al Servicio de Procesos y Evaluación de Personal y al Servicio de Profesionales de Atención Primaria del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, y a los Servicios de Gestión de Procedimientos de Personal, de Control de Gasto de Personal y Nóminas y de Estructura, Plantilla y Contratación Temporal de Personal de la Dirección General de Función Pública, y notificarla a las personas interesadas, señalando a estas que contra la misma cabe interponer recurso de alzada ante la consejera de Interior, Función Pública y Justicia, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su notificación, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

8.º Ordenar su publicación en el Boletín Oficial de Navarra, teniendo en cuenta que dicha publicación surtirá los mismos efectos que la notificación en atención a lo establecido en el artículo 45 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Pamplona, 14 de octubre de 2024.–El director general de Función Pública, Rashid Mohamed Vázquez.

ANEXO I.–VACANTES ADJUDICADAS

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