2. Administración Local de Navarra
2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad
JUNTA GENERAL DEL VALLE DE RONCAL
Aprobación definitiva de la plantilla orgánica de 2023
La Junta General del Valle de Roncal, en sesión celebrada el día 1 de marzo de 2023, aprobó inicialmente la plantilla orgánica del año 2023.
Publicado el acuerdo de aprobación en el Boletín Oficial de Navarra número 56, de fecha 20 de marzo de 2023, no habiéndose recibido alegaciones en el plazo de exposición pública, se procede, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 235 de la Ley Foral 6/1990, de 2 de julio, de la Administración Local de Navarra, a la aprobación definitiva de la plantilla orgánica del año 2023.
Roncal, 24 de abril de 2023.–El presidente, Eneko Egiguren Ruiz.
PLANTILLA ORGÁNICA
Relación de puestos de trabajo
Personal funcionario.
Secretario/a.–Número 01.Vacante. Requisitos de acceso: licenciado/a en Derecho, Ciencias Políticas o Sociología. Forma de provisión: concurso-oposición. Jornada completa. Nivel A. Complementos: puesto de trabajo 35,00%. Conocimiento del euskera: preceptivo C1.
Trabajadora social.–Número 02. Activo. Requisitos de acceso: diplomada en Trabajo Social. Forma de provisión: concurso-oposición. Jornada completa. Nivel B. Complementos: puesto de trabajo 34,88%. Conocimiento del euskera: preceptivo C1.
Personal laboral fijo.
Trabajadora familiar.–Número 03. Activo. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel D. Complementos: puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial: 68,83% de jornada. Conocimiento del euskera: valoración como mérito.
Trabajadora familiar.–Número 04. Activo. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel D. Complementos: puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial: 68,83% de jornada. Conocimiento del euskera: valoración como mérito.
Trabajadora familiar.–Número 05. Activo. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel D. Complementos: puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial: 68,83% de jornada. Conocimiento del euskera: valoración como mérito.
Trabajadora familiar.–Número 06. Activo. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel D. Complementos: puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial: 68,83% de jornada. Conocimiento del euskera: valoración como mérito.
Trabajadora familiar.–Número 07. Activo. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel D. Complementos: puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial: 68,83% de jornada. Conocimiento del euskera: valoración como mérito.
Trabajadora familiar.–Número 08. Activo. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel D. Complementos: puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial: 68,83% de jornada. Conocimiento del euskera: valoración como mérito.
Auxiliar administrativo.–Número 09. Activo. Requisitos de acceso: FP Grado Medio, equivalente o Bachiller Superior. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel D. Complementos: puesto de trabajo 27,01%. Jornada completa. Conocimiento del euskera: preceptivo B1.
Educador/a social.–Número 10. Vacante. Requisitos de acceso: grado en Educación Social. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel B. Complementos: puesto de trabajo 34,88%. Jornada completa. Conocimiento del euskera: preceptivo C1.
Guarda.–Número 11. Activo. Requisitos de acceso: técnico superior en Gestión y Organización de los Recursos Naturales y Paisajísticos o técnico superior en Gestión Forestal y del Medio Natural o Formación Profesional de 2.º Grado, rama Agraria, especialidad Forestal o titulación equivalente. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel C. Complementos: puesto de trabajo 20,35%. Jornada completa. Conocimiento del euskera: preceptivo B1.
Educador/a infantil.–Número 13. Activo. Requisitos de acceso: maestro Educación Infantil o técnico superior en Educación Infantil y título EGA. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel C. Complementos: puesto de trabajo 20,35%, dirección 32,01%. Jornada completa. Conocimiento del euskera: preceptivo C1. Educador/a infantil. Número 14. Activo. Requisitos de acceso: maestro Educación Infantil o técnico superior en Educación Infantil y título EGA. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel C. Complementos: puesto de trabajo 20,35%, dirección 32,01%. Jornada completa. Conocimiento del euskera: preceptivo C1. Auxiliar de cocina y limpieza escuela infantil. Número 15. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel E. Jornada 86%. Complementos: 20,35%. Conocimiento del euskera: preceptivo B1.
Personal indefinido.
Técnico de euskera.–Número 12. Activo. Requisitos de acceso: diplomatura o licenciatura universitaria y título EGA. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel B. Complementos: puesto de trabajo 34,88%. Jornada parcial 50%. Conocimiento del euskera: preceptivo C1.
Personal temporal.
Auxiliar administrativo.–Requisitos de acceso: FP Grado Medio, equivalente o Bachiller Superior. Forma de provisión: concurso-oposición. Nivel D. Complementos: Puesto de trabajo 27,01%. Jornada parcial. Conocimiento del euskera: preceptivo B1.
Relación nominal
Personal funcionario.
Trabajadora social–Número 02. María Jesús Mandacen Elizalde. Situación: activo. Jornada completa. Régimen jurídico: funcionaria. Antigüedad: 20/06/1994. Grado 5. Nivel B.
Personal laboral fijo.
Trabajadora familiar.–Número 03. María Ángeles Ansó Pérez. Situación: activo. Jornada parcial. Régimen jurídico: laboral fijo. Antigüedad: 15/01/1990. Nivel D.
Trabajadora familiar.–Número 04. María Felisa Urzainqui Gorrindo. Situación: activo. Jornada parcial. Régimen jurídico: laboral fijo. Antigüedad: 15/01/1990. Nivel D.
Trabajadora familiar.–Número 05. Situación: activo. María Cristina Elizondo Sanjuan. Jornada parcial. Régimen jurídico: laboral fijo. Antigüedad: 15/05/2006. Nivel D.
Trabajadora familiar.–Número 06. Ana Esther Adot Arguindegui. Situación: activo. Jornada parcial. Régimen jurídico: laboral fijo. Antigüedad: 03/04/2000. Nivel D.
Trabajadora familiar.–Número 07. Virginia Atanes Galech. Situación: activo. Jornada parcial. Régimen jurídico: laboral fijo. Antigüedad: 22/09/2009. Nivel D.
Trabajadora familiar.–Número 08. María del Carmen Brito Ruiz. Situación: activo. Jornada parcial. Régimen jurídico: laboral fijo. Antigüedad: 12/04/2021. Nivel D.
Auxiliar administrativo.–Número 9. Amaya Larumbe Torrano. Situación: activo. Jornada completa. Régimen jurídico: laboral fijo. Antigüedad. 30/11/2001. Nivel D.
Guarda.–Número 11. Pablo Fanlo Viscarret. Situación: activo. Jornada completa. Régimen jurídico: laboral fijo. Antigüedad: 03/06/2019. Nivel C.
Educador/a infantil.–Número 13. Iñigo Irurita Malón. Situación: activo. Jornada completa. Régimen jurídico: laboral fijo. Antigüedad. 01/09/2012. Nivel C.
Educador/a infantil.–Número 14. Goizargi Barba Esparza. Situación: activo. Jornada completa. Régimen jurídico: laboral fijo. Antigüedad. 23/07/2010. Nivel C.
Auxiliar de cocina y limpieza escuela infantil.–Número 15. Silivia Calvo Petroch. Situación: activo. Jornada parcial. Régimen jurídico: laboral fijo. Antigüedad. 12/04/2010. Nivel E.
Personal indefinido.
Técnico de euskera.–Número 12. David Lalana Salvoch. Situación: activo. Jornada parcial. Régimen jurídico: contrato indefinido. Antigüedad: 10/01/2018. Nivel B.
Personal interino y temporal (se incluye a efectos meramente informativos).
Secretario.–Asier Gil Artuch. Situación: interinidad. Jornada completa. Nivel A.
Auxiliar administrativo.–Jone Alastuey García. Situación: interinidad. Jornada parcial. Nivel D.
Educador/a social.–Miren Saldías Sáez. Situación: temporal. Jornada completa. Nivel B.
En relación con los requisitos lingüísticos y de titulación establecidos en la plantilla orgánica, se respetarán los derechos adquiridos de las personas que sin conocimiento de euskera están ocupando puestos de trabajo para los que se fije la preceptividad futura del conocimiento de las dos lenguas en Navarra y se respetarán, asimismo los derechos adquiridos, en cuanto a las titulaciones, de las personas para las que se fije la preceptividad futura de una nueva titulación.
Código del anuncio: L2306468
