2. Administración Local de Navarra
2.1. Oposiciones y concursos. Oferta Pública de Empleo
PAMPLONA
Recursos de reposición frente al acuerdo sobre el baremo de méritos de las convocatorias de los procedimientos de ingreso, por el sistema excepcional de concurso de méritos en el marco de los procesos de estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público
En el baremo de los méritos que van a regir en los procesos de estabilización del empleo temporal en el marco de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, aprobada por Acuerdo de la Junta de Gobierno Local de 14 de noviembre de 2022 (publicada en el Boletín Oficial de Navarra número 254, de 19 de diciembre de 2022), doña Natalia Uranga Otaño, doña Usue Beraza Sadornil, doña Laura Itoiz Marrauren, doña Ana Isabel Pradilla Poncela y don Javier Janda Garcés han interpuesto sendos recursos de reposición frente al referido acuerdo.
Conforme al artículo 118 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, las personas interesadas en el expediente en el plazo de 15 días hábiles desde la presente notificación, podrán examinar el recurso citado en la calle Zapatería, 40, 1.º (oficina de Personal) y formular las alegaciones que estimen oportunas.
Pamplona, 24 de enero de 2023.–La directora de Recursos Humanos, Aranzazu Arias Leiro.
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