BOLETÍN Nº 92 - 12 de mayo de 2022

2. Administración Local de Navarra

2.1. Oposiciones y concursos. Oferta Pública de Empleo

GALAR

Oferta pública de empleo para 2022

El alcalde del Ayuntamiento de Galar, por Resolución 21/2022, de 3 de mayo de 2022, ha aprobado oferta pública de empleo en los siguientes términos:

De conformidad con lo dispuesto en los artículos 2 y disposiciones adicional sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, con la Resolución de la Secretaría de Estado de Función Pública sobre las orientaciones para la puesta en marcha de los procesos de estabilización previstos en la mencionada Ley 20/2021, así como con lo previsto en la Comunicación remitida por el Servicio de Asesoramiento Jurídico y Cooperación con las Entidades Locales de Gobierno de Navarra; y en virtud de las competencias reconocidas en el artículo 21.1.g) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases de Régimen Local, he resuelto:

1.º Aprobar la oferta pública de empleo en la que se incluyen las plazas que, por estar ocupadas con carácter temporal de forma ininterrumpida con anterioridad al 1 de enero de 2016, están incluidas dentro de las previsiones de las disposiciones adicional sexta y octava de la Ley 20/2021, cuya relación figura en el anexo 1, no existiendo ninguna plaza a la que deba darse cobertura en el marco del artículo 2 de la Ley de estabilización de empleo temporal.

2.º Publicar en el Boletín Oficial de Navarra a los efectos oportunos.

Salinas de Pamplona, 3 de mayo de 2022.–El alcalde, Óscar Amóztegui Recalde.

ANEXO 1

Plazas incluidas en la convocatoria excepcional prevista en las disposiciones adicional sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público

PUESTO

NIVEL

NÚMERO PLAZAS

JORNADA

DISPOSICIÓN ADICIONAL

Auxiliar administrativo/a

D

1

100%

6.ª

Alguacil (Ordenanza)

D

1

100%

6.ª

Empleado servicios múltiples

D

1

Parcial (952 h/año preferentemente del 01/03 al 30/09)

6.ª

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