2. Administración Local de Navarra
2.1. Oposiciones y concursos. Oferta Pública de Empleo
ANSOÁIN
Oferta pública de empleo para 2022
La Junta de Gobierno del Ayuntamiento de Ansoáin, en sesión celebrada el día 28 de abril de 2022, aprobó la oferta pública de empleo para el año 2022, adoptando el acuerdo cuya parte dispositiva se transcribe a continuación:
Primero.–Aprobar la oferta pública del Ayuntamiento de Ansoáin para el año 2022, incluyendo en la misma la provisión de las siguientes plazas teniendo en cuenta lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público y lo dispuesto en el artículo 20 de la Ley 22/2021, de Presupuestos Generales del Estado, en materia de tasa de reposición:
1.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: oficial administrativo-a administración general, número 1005 de la plantilla orgánica. Nivel C. Perfil lingüístico: C1 euskera. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional 6 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
2.–Carácter laboral fijo. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: auxiliar de registro, número 1010 de la plantilla orgánica. Nivel E. Jornada laboral: 75%. Perfil lingüístico: B1 euskera. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional 6 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
3.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: oficial administrativo/a administración financiera, número 1011 de la plantilla orgánica. Nivel C. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional 6 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
4.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 5. Puesto de trabajo: educador-a (escuela infantil), números 2002, 2004, 2005, 2006 y 2007 de la plantilla orgánica. Nivel C. Perfil lingüístico: C1 euskera. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional 6 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
5.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: cocinero/a, número 2008 de la plantilla orgánica. Nivel D. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional 6 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
6.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: ayudante cocina-limpieza, número 2009 de la plantilla orgánica. Nivel E. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional 6 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
7.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: empleado/a servicios múltiples, número 3005 de la plantilla orgánica. Nivel D. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional 6 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
8.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 2. Puesto de trabajo: empleado/a de jardinería, números 6004 y 6005 de la plantilla orgánica. Nivel D. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional 6 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
9.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 2. Puesto de trabajo: auxiliar administrativo-a administración general, números 7002 y 10002 de la plantilla orgánica. Nivel D. Perfil lingüístico: B2 euskera. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional 6 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
10.–Carácter laboral fijo. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: conserje, número 9002 de la plantilla orgánica. Nivel D. Perfil lingüístico: B2 euskera. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional 6 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
11.–Carácter laboral fijo. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: técnico-a de igualdad, número 11001 de la plantilla orgánica. Nivel B. Perfil lingüístico: B2 euskera. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional 6 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
12.–Carácter laboral fijo. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: educador-a (escuela infantil), número 2011 de la plantilla orgánica. Nivel C. Sistema de ingreso: concurso-oposición (artículo 2 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
13.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: técnico/a socio-cultural comunitario, número 10001 de la plantilla orgánica. Nivel B. Perfil lingüístico: C1 euskera. Sistema de ingreso: concurso-oposición (artículo 2 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
14.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: técnico/a RRHH y PRL, número 1012 de la plantilla orgánica. Nivel B. Sistema de ingreso: concurso-oposición (Artículo 2 Ley 20/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
15.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: técnico/a urbanismo, número 12001 de la plantilla orgánica. Nivel B. Sistema de ingreso: concurso-oposición (Artículo 20 Ley 22/2021). Previsión de provisión: 2023-2024.
16.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: encargado-a mantenimiento, número 5001 de la plantilla orgánica. Nivel C. Sistema de ingreso: concurso-oposición restringido. Previsión de provisión: 2023-2025.
17.–Régimen funcionarial. Número de plazas: 1. Puesto de trabajo: encargado-a de jardinería, número 6006 de la plantilla orgánica. Nivel C. Sistema de ingreso: concurso-oposición restringido. Previsión de provisión: 2023-2025.
Segundo.–Publicar la oferta de empleo público en la sede electrónica de este ayuntamiento, en su tablón de anuncios y en el Boletín Oficial de Navarra, para general conocimiento e interposición de los recursos que, en su caso, las personas interesadas consideren oportunos.
Tercero.–Notificar esta resolución al personal temporal del Ayuntamiento de Ansoáin que ocupan las plazas afectadas por la oferta pública de empleo.
Cuarto.–Contra esta resolución podrá interponer optativamente uno de los siguientes recursos:
a) Recurso de reposición ante el mismo órgano autor del acto, en el plazo de un mes contado a partir del siguiente al de la publicación de este acuerdo en el Boletín Oficial de Navarra,
b) Recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Pamplona, en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de Navarra,
c) Recurso de alzada ante el Tribunal Administrativo de Navarra, en el plazo de un mes desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de Navarra.
Ansoáin, 28 de abril de 2022.–El alcalde, Ander Andoni Oroz Casimiro.
Código del anuncio: L2206205
