2. Administración Local de Navarra
2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad
PUEYO
Calendario laboral y declaración de días inhábiles
Mediante Resolución de Alcaldía 2021-0097, de 27 de diciembre de 2021, del Ayuntamiento de Pueyo / Puiu, se aprobó el calendario laboral y la declaración de días inhábiles para el 2022, en cuya parte dispositiva establece lo siguiente:
Primero.–Calendario laboral del año 2022.
Aprobar el calendario laboral de 2022 para el personal al servicio del Ayuntamiento de Pueyo / Puiu, quedando establecidos como festivos y permaneciendo cerradas las oficinas municipales los siguientes días:
–1 de enero.
–6 de enero.
–14 de abril.
–15 de abril.
–18 de abril.
–25 de julio.
–26 de julio (festivo local).
–15 de agosto.
–12 de octubre.
–1 de noviembre.
–3 de diciembre.
–6 de diciembre.
–8 de diciembre.
–26 de diciembre.
Segundo.–Días inhábiles en el año 2022.
Se declaran inhábiles a efectos del cómputo de plazos en el año 2022, todos los sábados, domingos y los días declarados festivos en el dispositivo primero de la presente Resolución.
Tercero.–Horario de atención al público.
El horario de atención al público y de apertura del Registro General del Ayuntamiento de Pueyo / Puiu queda establecido los lunes, miércoles y viernes, de 11:00 a 14:30 horas.
Cuarto.–Distribución del cómputo anual de la jornada de trabajo.
La distribución del cómputo anual de la jornada de trabajo del personal de la Administración del Pueyo / Puiu, queda fijado, de conformidad con la Ley Foral 26/2012, de 26 de diciembre, en 1.592 horas efectivas de trabajo, se realizará de la siguiente forma:
La jornada diaria de trabajo de lunes a viernes tendrá, con carácter general, una duración de 7 horas y 20 minutos.
Conforme al calendario laboral aprobado el personal del Ayuntamiento podrá disfrutar de 27 días de vacaciones y 3 de asuntos propios, cada uno o una en la proporción que le corresponda según su contrato de trabajo.
Del calendario de trabajo para el año 2022 aprobado, resultan 28,00 horas y 40 minutos sobrantes (3 días 6 horas y 40 minutos) para la libre disposición de los/las trabajadores/as del Ayuntamiento.
Quinto.–Proceder a la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial de Navarra, en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Pueyo / Puiu.
Sexto.–Notificar la presente resolución junto con el calendario laboral a todo el personal del Ayuntamiento, y dar cuenta de la misma al Pleno en la primera sesión ordinaria que éste celebre.
Pueyo / Puiu, 30 de diciembre de 2021.–La alcaldesa, María Rosario Guillén Guillén.
Código del anuncio: L2200021
