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BOLETÍN Nº 284 - 9 de diciembre de 2020

1. Comunidad Foral de Navarra

1.7. Otros

RESOLUCIÓN 2049/2020, de 27 de noviembre, del Rector en funciones de la Universidad Pública de Navarra, por la que se ordena publicar el “Acuerdo por el que se modifica la plantilla orgánica del personal de administración y servicios de la Universidad Pública de Navarra” adoptado por acuerdo del Consejo de Gobierno de 27 de noviembre de 2020.

En uso de las competencias que me han sido conferidas por el artículo 40 de los Estatutos de la Universidad aprobados por Decreto Foral 110/2003 de 12 de mayo, se ordena la publicación del acuerdo del Consejo de Gobierno de 27 de noviembre de 2020 por el que se modifica la plantilla orgánica del personal de administración y servicios de la Universidad Pública de Navarra.

“ACUERDO DEL CONSEJO DE GOBIERNO DE LA UNIVERSIDAD PÚBLICA DE NAVARRA POR EL QUE SE MODIFICA LA PLANTILLA ORGÁNICA DEL PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS DE LA UNIVERSIDAD PÚBLICA DE NAVARRA.

El Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto, por el que se aprueba el Texto Refundido del Estatuto del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, de aplicación al personal de administración y servicios de la Universidad Pública de Navarra en virtud del artículo 106 de sus estatutos, establece la obligación de aprobación de la plantilla orgánica, en la que se relacionarán, debidamente clasificados, los puestos de trabajo que consten con indicación del nivel al que se adscriben y, en su caso, los requisitos específicos que deban acreditarse para poder acceder a los mismos, así como aquellos puestos que puedan proveerse por libre designación y los que tengan asignadas reglamentariamente las retribuciones complementarias establecidas.

Por Acuerdo del Consejo de Gobierno de 6 de octubre de 2009, publicado mediante Resolución del Rector 1600/2009, de 30 de octubre, fue aprobada la plantilla orgánica del personal de administración y servicios de la Universidad Pública de Navarra. Dicha plantilla, que ha sido sucesivamente modificada, es objeto de publicación anual, reflejando la estructura orgánica y la situación existente a 31 de diciembre de cada año, la última de las cuales tuvo lugar en el Boletín Oficial de Navarra número 39 de fecha 26 de febrero de 2020, mediante Resolución 182/2020, de 30 de enero, del Rector.

A instancia diversos Servicios, es necesario realizar una modificación de dicha plantilla orgánica que permitan adaptarla a las necesidades reales existentes.

Presentada la propuesta en la Mesa de Negociación y oídos los Sindicatos con representación en la Universidad Pública de Navarra, el Gerente propone al Consejo de Gobierno, en sesión celebrada el 27 de noviembre de 2020, la adopción del siguiente:

ACUERDO:

Primero.–Aprobar la modificación de la plantilla orgánica del personal de administración y servicios de la Universidad Pública de Navarra, que se incluye en la memoria que se adjunta como Anexo.

Segundo.–Publicar el presente Acuerdo en el Tablón Electrónico de la Universidad Pública de Navarra y en el Boletín Oficial de Navarra.

Tercero.–El presente acuerdo entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el Tablón Electrónico de la Universidad Pública de Navarra.

Cuarto.–Frente al presente Acuerdo cabe la interposición de recurso potestativo de reposición ante el Consejo de Gobierno o recurso contencioso administrativo ante los Juzgados del mismo orden, en el plazo de un mes o de dos meses respectivamente, contados ambos desde el día siguiente al de su publicación”.

Pamplona, 27 de noviembre de 2020.–El Rector en Funciones, Francisco J. Arregui San Martín.

ANEXO

MEMORIA DE MODIFICACIONES DE LA PLANTILLA ORGÁNICA
DEL PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS
DE LA UNIVERSIDAD PÚBLICA DE NAVARRA

Ejercicio 2020

A.–Modificación de puestos de trabajo.

A.1.–Modificación de jornadas:

Se modifica la jornada del siguiente puesto de trabajo:

–Vicerrectorado de Investigación / Servicio de Biblioteca / Sección Colecciones de Investigación.

Justificación: Ajustar la jornada reflejada en plantilla a la realidad en el desempeño de la misma.

A.2.–Cambio campus:

Se modifica el campus del siguiente puesto de trabajo:

–Gerencia / Servicio de Infraestructuras, Salud Laboral y Servicios Generales / -- / Unidad de Servicios Generales.

Justificación: Adecuar el campus reflejado en plantilla a la realidad en el desempeño de las funciones de este puesto que se vienen desempeñando.

A.3.–Cambio denominación puesto:

–Gerencia / Servicio de Infraestructuras, Salud Laboral y Servicios Generales / Sección de Infraestructuras / Unidad de Mantenimiento.

Justificación: Se corrige con ello un error en la creación de esta plaza mediante Acuerdo de Consejo de Gobierno de 24 de marzo de 2020, por el que se modificó la Plantilla Orgánica del Personal de Administración y Servicios.

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