2. Administración Local de Navarra
2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad
JUNTA GENERAL DEL VALLE DE RONCAL
Aprobación definitiva de la Plantilla Orgánica de 2018
La Junta General del Valle de Roncal, en sesión celebrada el día 21 de diciembre de 2017, aprobó inicialmente la Plantilla Orgánica para el año 2018.
Publicado el Acuerdo de aprobación en el Boletín Oficial de Navarra número 14, de 19 de enero de 2018 y no habiéndose presentado alegaciones durante el plazo de exposición pública, se procede, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 235 de la Ley Foral 6/1990, de la Administración Local de Navarra, a la aprobación definitiva de la Plantilla Orgánica del año 2018 relacionada en el anexo.
Roncal, 15 de febrero de 2018.–El Presidente, Tomás Pasquel Ayechu.
ANEXO
PLANTILLA ORGÁNICA DEL PERSONAL
DE LA JUNTA GENERAL DEL VALLE DE RONCAL
Funcionarios
Secretario. Número 01. Requisitos de acceso: Licenciado en Derecho, Ciencias Políticas o Sociología. Forma de provisión: Concurso-oposición. Jornada completa. Nivel B. Grado 5. Complementos: Puesto de trabajo 34,88%. Conocimiento del euskera: Preceptivo C1.
Trabajadora social: Número 02. Requisitos de acceso: Diplomada en Trabajo Social. Forma de provisión: Concurso-oposición. Jornada completa. Nivel B. Grado 3. Complementos: Puesto de trabajo 34,88%. Conocimiento del euskera: Preceptivo C1.
Personal laboral fijo
Trabajadora familiar. Número 03. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: Concurso-oposición. Nivel D. Complementos: Puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial: 50% de jornada, ampliable a lo largo del año según las necesidades del servicio. Conocimiento del euskera: Valoración como mérito.
Trabajadora familiar. Número 04. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: Concurso-oposición. Nivel D. Complementos: Puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial: 50% de jornada, ampliable a lo largo del año según las necesidades del servicio. Conocimiento del euskera: Valoración como mérito.
Trabajadora familiar. Número 05. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: Concurso-oposición. Nivel D. Complementos: Puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial: 50% de jornada, ampliable a lo largo del año según las necesidades del servicio. Conocimiento del euskera: Valoración como mérito.
Trabajadora familiar. Número 06. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: Concurso-oposición. Nivel D. Complementos: Puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial: 50% de jornada, ampliable a lo largo del año según las necesidades del servicio. Conocimiento del euskera: Valoración como mérito.
Trabajadora familiar. Número 07. Vacante. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: Concurso-oposición. Nivel D. Complementos: Puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial: 50% de jornada, ampliable a lo largo del año según las necesidades del servicio. Conocimiento del euskera: Valoración como mérito.
Trabajadora familiar. Número 08. Vacante. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: Concurso-oposición. Nivel D. Complementos: Puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial: 50% de jornada, ampliable a lo largo del año según las necesidades del servicio. Conocimiento del euskera: Valoración como mérito.
Auxiliar administrativo. Número 09. Vacante. Requisitos de acceso: FP Grado Medio Administración y Gestión. Forma de provisión: Concurso-oposición. Nivel D. Complementos: Puesto de trabajo 27,01%. Jornada completa. Conocimiento del euskera: Preceptivo B1.
Animador sociocultural. Número 10. Vacante. Requisitos de acceso: FP2 o bachiller. Forma de provisión: Concurso-oposición. Nivel C. Complementos: Puesto de trabajo 20,35%. Jornada parcial 50%. Conocimiento del euskera: Preceptivo B2.
Guarda. Vacante. Número 11. Requisitos de acceso: FP1, Rama Agraria, Especialidad Forestal. Forma de provisión: Concurso-oposición. Nivel D. Complementos: Puesto de trabajo 20,35%. Jornada completa. Conocimiento del euskera: Preceptivo B1.
Personal indefinido
Técnico de euskera. Número 12. Requisitos de acceso: Diplomatura o Licenciatura Universitaria y título EGA. Forma de provisión: concurso oposición. Nivel B. Complementos: Puesto de trabajo 34,88%. Jornada parcial 50%. Conocimiento del euskera: Preceptivo C1
Personal temporal
Educador infantil. Requisitos de acceso: Maestro Educación Infantil o Técnico Superior en Educación Infantil y título EGA. Forma de provisión: Concurso-oposición. Nivel C. Complementos: Puesto de trabajo 20,35%, Dirección 50%. Jornada completa. Conocimiento del euskera: Preceptivo C1.
Educador infantil. Requisitos de acceso: Maestro Educación Infantil o Técnico Superior en Educación Infantil y título EGA. Forma de provisión: Concurso-oposición. Nivel C. Complementos: Puesto de trabajo 20,35%, Dirección 50%. Jornada completa. Conocimiento del euskera: Preceptivo C1.
Auxiliar de cocina y limpieza Escuela Infantil. Requisitos de acceso: Graduado Escolar. Forma de provisión: Concurso-oposición. Nivel E. Jornada 86%. Complementos: 20,35%. Conocimiento del euskera: Preceptivo B1.
Relación de personal funcionario
Secretario: Número plaza 01. Marcelino Landa Pasquel. Situación: Activo. Jornada completa. Régimen jurídico: Funcionario. Antigüedad: 8/3/1982. Nivel B.
Trabajadora social: Número plaza 02. María Jesús Mandacen Elizalde. Situación: Activo. Jornada completa. Régimen jurídico: Funcionario. Antigüedad: 20/06/1994. Nivel B.
Relación personal indefinido
Técnico de euskera: Número plaza 12. David Lalana Salvoch. Situación: Activo. Jornada parcial 50%. Régimen jurídico: Contrato administrativo. Nivel B.
Relación personal laboral fijo
Trabajadora familiar: Número plaza 03. María Ángeles Ansó Pérez. Situación: Activo. Jornada parcial. Régimen jurídico: Laboral fijo. Antigüedad: 15/01/1990. Nivel D.
Trabajadora familiar: Número plaza 04. María Felisa Urzainqui Gorrindo. Situación: Activo. Jornada parcial. Régimen jurídico: Laboral fijo. Antigüedad: 15/01/1990. Nivel D.
Trabajadora familiar: Número plaza 05. Juana María Baqué Calvo. Situación: Activo. Jornada parcial. Régimen jurídico: Laboral fijo. Antigüedad: 05/07/1993. Nivel D.
Trabajadora familiar: Número plaza 06. Ana Esther Adot Arguindegui. Situación: Activo. Jornada parcial. Régimen jurídico: Laboral fijo. Antigüedad: 03/04/2000. Nivel D.
Código del anuncio: L1802275
