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BOLETÍN Nº 24 - 5 de febrero de 2014

2. Administración Local de Navarra

2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad

ZIZUR MAYOR

Aprobación definitiva del Anexo I de la Ordenanza reguladora
del uso y fomento del euskera

El Pleno del Ayuntamiento de Zizur Mayor, en la sesión celebrada el día 21 de noviembre de 2013, acordó la aprobación inicial y posterior tramitación reglamentaria del Anexo I de la Ordenanza Reguladora del uso y fomento del Euskera en el ámbito municipal de Zizur Mayor.

El expediente fue sometido a información pública mediante publicación de anuncio al efecto en el Boletín Oficial de Navarra número 232 de fecha 2 de diciembre de 2013 y en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento, sin que durante el plazo de información pública, ni posteriormente, se hayan presentado alegaciones al expediente, por lo que el acuerdo de aprobación inicial pasa a ser definitivo, según lo dispuesto en el Artículo 325.1 de la Ley Foral 6/1990, de 2 de julio, de la Administración Local de Navarra.

Lo que se publica, junto con el texto íntegro de dicha Ordenanza, para que surta los efectos jurídicos previstos.

Zizur Mayor, 15 de enero de 2014.–El Alcalde, Luis María Iriarte Larumbe.

Anexo I

Ordenanza reguladora del uso y fomento del euskera
en el ámbito municipal de Zizur Mayor

En el Capítulo V, artículo 17.º, se recoge que “en la plantilla orgánica del ayuntamiento se determinarán aquellos puestos de trabajo que, por su mayor relación con el público o por su posición interna en relación a series de procedimientos administrativos normalizados, precisen el conocimiento del euskera del personal municipal que los ocupen, según propuesta que figura en el anexo I de esta Ordenanza”.

El anexo que a continuación se propone está basado en un estudio de los ámbitos municipales en los que existe una mayor relación oral y escrita con la ciudadanía, en los procedimientos administrativos más usuales, en la definición de los grados de dominio o perfiles lingüísticos de los puestos de trabajo incluidos en los ámbitos citados y en el establecimiento de los circuitos bilingües con el fin de garantizar la atención en euskera a la ciudadanía.

En base a ello se establece que el conocimiento de euskera sea preceptivo en aquellos puestos de trabajo que tengan una relación directa con la ciudadanía que así lo desee para resolver, en euskera, la gestión administrativa o el servicio requerido. Para el resto de puestos de trabajo se establece que el conocimiento de euskera sea valorado como mérito.

A continuación se detalla el perfil lingüístico del personal del Ayuntamiento de Zizur Mayor tal como figura en la Plantilla Orgánica publicada en el Boletín Oficial de Navarra número 71, de 16 de abril de 2013.

ANEXO I

Perfiles lingüísticos del personal de la plantilla orgánica

Código del anuncio: L1400633