1. Comunidad Foral de Navarra
1.7. Otros
ORDEN FORAL 752/2009, de 29 de septiembre, del Consejero de Presidencia, Justicia e Interior, por la que se crea un fichero con datos de carácter personal bajo la denominación "Listas de aspirantes a la contratación temporal".
La Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal, en su artículo 20, dispone que "la creación modificación o supresión de los ficheros de las Administraciones Públicas solo podrá hacerse por disposición general publicada en el Boletín Oficial del Estado o diario oficial correspondiente".
Por Decreto Foral 143/1994, de 26 de julio, se regulan los ficheros informatizados con datos de carácter personal dependientes de los órganos de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos.
Se considera necesaria la creación del fichero con la denominación "Listas de aspirantes a la contratación temporal" debido a que las mismas responden a la definición de fichero establecida en el artículo 3 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre.
Por otra parte, el artículo 2 del Decreto Foral 143/1994, de 26 de julio, señala que "la modificación de las características de los ficheros existentes, así como su cancelación, y la creación de nuevos ficheros se llevará a cabo por Orden Foral del Consejero del Departamento del que depende o al que esté adscrita la unidad responsable del fichero".
En su virtud, visto el informe del Servicio de Gestión de Personal, de la Dirección General de Función Pública,
ORDENO:
1.º Crear el fichero denominado "Listas de aspirantes a la contratación temporal".
Finalidad y usos previstos.
Recursos humanos, selección de personal: constitución de listas de aspirantes a la contratación temporal para la cobertura de las necesidades existentes en la Administración de la Comunidad Foral de Navarra, excluidos el Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea y el personal docente del Departamento de Educación.
Personas y colectivos afectados.
Españoles, nacionales de un Estado miembro de la Unión Europea o nacionales de Estados incluidos en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Comunidad Europea y ratificados por España que contemplen la libre circulación de trabajadores, así como sus cónyuges y descendientes menores de 21 años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas.
Procedimiento de recogida de datos.
Instancia de participación en las pruebas de selección, cumplimentada por los interesados o su representante.
Estructura básica y tipos de datos de carácter personal incluidos en el fichero.
-Datos de carácter dentificativos:
. Nombre y apellidos
. DNI
. Teléfono
-Datos de detalle de empleo:
. Puesto de trabajo.
-Otros tipos de datos:
. Existencia o no de discapacidad
-Sistema de tratamiento
. Mixto.
Unidad orgánica responsable del fichero.
Servicio de Gestión de Personal, de la Dirección General de Función Pública, del Departamento de Presidencia, Justicia e Interior.
Unidad ante la que pueden ejercitarse los derechos de acceso, rectificación y cancelación.
Sección de Promoción y Contratación Temporal, del Servicio de Gestión de Personal, de la Dirección General de Función Pública, del Departamento de Presidencia, Justicia e Interior.
Medidas de Seguridad.
Nivel básico.
2.º Publicar esta Orden Foral en el Boletín Oficial de Navarra.
3.º Trasladar esta Orden Foral al Servicio de Gestión de Personal de la Dirección General de Función Pública y al Servicio de Seguridad de los Sistemas de Información del Departamento de Presidencia, Justicia e Interior.
Pamplona, 29 de septiembre de 2009.-El Consejero de Presidencia, Justicia e Interior, Javier Caballero Martínez.
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