II. ADMINISTRACION LOCAL DE NAVARRA
2.2. AUTORIDADES Y PERSONAL
2.2.2. Plantilla Orgánica, Oferta Pública de Empleo, oposiciones y concursos
MANCOMUNIDAD DEL SERVICIO SOCIAL DE BASE DE LA ZONA DE NOAIN
Aprobación definitiva modificación de la Plantilla Orgánica para el año 2006
La Asamblea de la Mancomunidad del Servicio Social de Base, en sesión celebrada el día 27 de noviembre del 2006, aprobó inicialmente la modificación de la plantilla orgánica, siendo publicado dicho acuerdo en el BOLETIN OFICIAL de Navarra número 31, de 12 marzo del 2007.
Transcurrido el período de información pública, y al no haberse formulado reclamación alguna contra dicho acuerdo, la asamblea en sesión celebrada el día 9 de mayo del 2007 aprobó definitiva la modificación de la plantilla orgánica.
Su resumen es el siguiente:
RELACION DE PUESTOS DE TRABAJO
Funcionarios:
_Denominación de Puesto: Psicóloga. Número de Plazas: 1. Nivel A. Forma de Provisión: C.M. Situación: Activo. Complemento de puesto de trabajo: 35%. Grado: 3.
_Denominación de Puesto: Asistente Social. Número de Plazas: 1.Nivel B. Forma de Provisión: C.O. Situación: Activo. Complemento de puesto de trabajo: 30%. Grado: 4.
_Denominación de Puesto. Educador/a Social. Número de Plazas: 2. Nivel C. Forma de Provisión: C.O-C.M. Situación: Activos. Complemento nivel 12%. Complemento de puesto de trabajo: 14%. Grado: 3-2.
_Denominación de Puesto. Educadora Familiar. Número de Plazas: 1. Nivel C. Forma de Provisión: C.O. Situación Activo: Complemento nivel 12%. Complemento de puesto de trabajo: 14%. Grado: 2.
_Denominación de Puesto: Oficial Administrativo. Número de Plazas: 1. Nivel C. Forma de Provisión. O. Situación: Activo: Complemento nivel 12%. Complemento de puesto de trabajo: 14%. Grado: 3.
_Denominación de Puesto: Trabajadora Familiar. Número de Plazas: 1. Nivel D. Forma de Provisión. C.O. Situación: Activo. Complemento nivel 12%. Complemento de puesto de trabajo: 14%. Grado: 2.
Contratado laboral fijo
_Denominación de Puesto: Auxiliar Administrativa. Número de Plazas: 1. Nivel D. Forma de Provisión. C.O. Situación: Activo. Complemento nivel 12%. Complemento de puesto de trabajo: 14%. Grado: 2.
_Denominación de Puesto: Trabajadora Familiar. Número de Plazas: 1. Nivel D. Forma de Provisión: C.O. Situación: Vacante Jornada Completa. Complemento nivel 12%. Complemento de puesto de trabajo: 14%.
Contratado laboral temporal
_Denominación de Puesto: Trabajadora Familiar. Número de Plazas: 1. Nivel D. Forma de Provisión. C.O. Situación: Vacante Jornada Completa Complemento nivel 12%. Complemento de puesto de trabajo: 14%.
Relación nominal de funcionarios
_Belén Sancho Bacaicoa. Psicóloga. Antigüedad 15.09.87 Nivel A. Grado: 3. Situación administrativa: Activo.
_Ana María Nicolás Irañeta. Asistente Social. Antigüedad 1.11.85. Nivel B. Grado 4. Situación administrativa: Activo.
_Julia Castellano Valdemoro. Educadora Social. Antigüedad 1.08.89 Nivel C. Grado 3. Situación administrativa: Activo.
_Jesús Enrique Recalde Yoldi. Educador Social. Antigüedad 06.03.94. Nivel C. Grado 2. Situación administrativa. Activo.
_María Carmen Santo Domingo Huergo. Educadora Familiar. Antigüedad 1.04.94. Nivel C. Grado 2. Situación administrativa: Activo.
_María Pilar García Fernández. Oficial Administrativo. Nivel C. Antigüedad 1.11.90 Grado: 3. Situación administrativa: Activo.
_Valentina Labiano Zabalza. Trabajadora Familiar. Nivel D. Antigüedad 10.12.92. Grado 2. Situación administrativa: Activo.
Relación nominal de personal con contrato laboral fijo:
_Alicia Beorlegui Górriz. Auxiliar Administrativa. Nivel D. Antigüedad 28.04.97. Situación: Activo a media jornada.
_Alicia Recalde Santesteban. Trabajadora Familiar. Nivel D. Antigüedad 01.12.99. Situación: Activo.
Relación nominal de personal con contrato laboral temporal
_Juana María Feligreras Viedma. Trabajadora Familiar. Nivel D. Situación: Activo a jornada completa.
Noáin, 14 de mayo del 2007._El Presidente de la Mancomunidad, Miguel Enguita.
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