BOLETÍN Nº 27 - 28 de febrero de 2001

I. COMUNIDAD FORAL DE NAVARRA

Otras Disposiciones

RESOLUCION 145/2001, de 8 de febrero, del Director General de Trabajo, por la que se acuerda el Registro, Depósito y Publicación en el BOLETIN OFICIAL de Navarra de la Revisión Salarial para el año 2000 del Convenio Colectivo de Trabajo para el Sector de "Limpieza de Edificios y Locales", de la Comunidad Foral de Navarra (Expediente número 18/2001).

Visto el texto del acuerdo de Revisión Salarial, correspondiente al año 2000, del Convenio Colectivo de Trabajo para el Sector de "Limpieza de Edificios y Locales", de la Comunidad Foral de Navarra (Código número 3104605), que ha tenido entrada en este Departamento con fecha 1 de febrero de 2001, suscrito y aprobado por la Comisión Negociadora, en cumplimiento de lo pactado en el citado Convenio que fue publicado en el BOLETIN OFICIAL de Navarra, número 97, de 11 de agosto de 2000.

Considerando: De conformidad con lo establecido en el Real-Decreto 937/1986, de 11 de abril, y en el Decreto Foral 334/1996, de 23 de septiembre, en relación con lo dispuesto en el artículo 90 del Estatuto de los Trabajadores y en el Real-Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre registro y depósito de Convenios Colectivos de Trabajo,

El Director General de Trabajo, en uso de las facultades delegadas por Orden Foral de 14 de octubre de 1999 de la Consejera de Industria, Comercio, Turismo y Trabajo,

HA RESUELTO:

Primero.-Ordenar la inscripción del citado Acuerdo en el correspondiente registro de este Departamento, donde queda en depósito su texto y documentación, con notificación a la Comisión Negociadora.

Segundo.-Disponer su publicación en el BOLETIN OFICIAL de Navarra.

Pamplona, a ocho de febrero de dos mil uno.-El Director General de Trabajo, José María Roig Aldasoro.

REVISION SALARIAL PARA EL AÑO 2000 DEL CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO PARA EL SECTOR DE "LIMPIEZA DE EDIFICIOS Y LOCALES" DE NAVARRA

A C T A

En Pamplona, a 16 de enero de 2001

Reunida:

Bajo la presidencia de don Rogelio Jover Francés, la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo del Sector de Limpiezas de Edificios y Locales de Navarra, integrada por los Vocales designados, de un lado, por las Centrales Sindicales UGT, ESK-CUIS, ELA-STV, LAB y CC.OO. y, de otro, por la Asociación Profesional de Empresarios de Limpieza de Edificios y Locales de Navarra y la Asociación de Empresas de Servicios de Navarra.

Manifiestan:

Que, con carácter previo a la fijación del incremento salarial inicial correspondiente al año 2001, segundo de vigencia, y habiéndose conocido que el Indice de Precios al Consumo (I.P.C.) real registrado en el año 2000, ha quedado fijado de forma provisional por el I.N.E. en un 4 por ciento a nivel estatal, y en un 4,1 por ciento a nivel de la Comunidad Foral de Navarra, procede efectuar la correspondiente revisión de salarios.

Así, tras la correspondiente deliberación sobre el tema, los integrantes de la Comisión, por unanimidad,

Acuerdan:

Primero.-Que por haber concurrido los supuestos descritos en el artículo 5.1, apartado B) I, del referido Convenio Colectivo, procede efectuar la revisión salarial en los términos que en el citado apartado se establecen.

Segundo.-Que habiéndose acordado que: "En el caso de que la cifra de los incrementos iniciales fuera inferior a la que resulte de sumar, según proceda, 1,5 puntos o 0,7 puntos al I.P.C. real estatal del año 2000, se practicará, tan pronto se constate oficialmente tal circunstancia, una revisión salarial en la cuantía matemática precisa para alcanzar los expresados límites de I.P.C. real estatal de 2000 más 1,5 puntos en el caso del Peón de Limpieza y Asimilados, e I.P.C. real estatal de 2000, más 0,7 puntos para el resto de las categorías".

El porcentaje de revisión "al alza" a aplicar en ambos casos, es del 2 por ciento.

Tercero.-Que de conformidad con lo establecido en el artículo 5.1 B) I del texto del Convenio, la revisión salarial "al alza" descrita en el acuerdo anterior se efectuará tomando como base los las tablas salariales vigentes a 31 de diciembre de 1999 y que sirvieron para aplicar los incrementos iniciales que ahora se revisan.

Cuarto.-Que igualmente en el mismo artículo y apartado, se establece que esta revisión salarial tendrá efectos retroactivos al 1 de enero de 2000, abonándose los atrasos que de la misma se deriven, en una sola paga, antes del 28 de febrero del 2001. Esta paga constituirá un costo salarial del año 2001 a efectos de su repercusión en precios.

Quinto.-La tabla salarial definitiva del año 2000, una vez aplicada la revisión descrita en los acuerdos anteriores, es la que figura como anexo a este acta.

Sexto.-El presente acuerdo se remitirá al Departamento de Industria, Comercio, Turismo y Trabajo del Gobierno de Navarra a los efectos de su registro y posterior publicación en el BOLETIN OFICIAL de Navarra

Y para que así conste, se extiende la presente Acta, que se firma por los asistentes, en el lugar y fecha arriba indicados.-El Presidente. Por UGT. Por ESK-CUIS. Por CC.OO. Por ELA-STV. Por LAB. Por Asociación de Empresas de Servicios de Navarra. Por Asociación Profesional de Empresarios de Limpieza de Edificios y Locales de Navarra, firmas ilegibles.

TABLAS SALARIALES AÑO 2000

Tablas definitivas elaboradas una vez practicada la revisión al alza prevista en el artículo 5.1B) del Convenio

GRUPO ADMINISTRATIVO

Jefe Administrativo 172.964 18.262 1.605 2.813.604

Oficial Administrativo 137.180 16.731 1.288 2.258.472

Auxiliar Administrativo 123.116 16.133 1.164 2.040.336

GRUPO SUBALTERNO

Almacenero 114.010 15.823 1.084 1.900.026

Ordenanza Cobrador 114.010 15.823 1.084 1.900.026

GRUPO OBRERO

Encargado General de Limpieza exteriores 163.987 17.885 1.525 2.674.425

Encargado General de Limpieza interior 155.026 17.497 1.446 2.535.354

Jefe Grupo General de Limpieza exteriores 137.074 16.731 1.287 2.256.882

Jefe Grupo General de Limpieza interior 128.105 16.342 1.208 2.117.679

Conductor mecánico 123.111 16.133 1.164 2.040.261

Peón especializado 123.111 16.133 1.164 2.040.261

Peón limpieza 114.010 15.823 1.084 1.900.026

Los conductores mecánicos (chóferes) tendrán un incentivo, que para el año 2000, será de 4.171 pesetas mensuales, por la responsabilidad y correcto cumplimiento de las funciones de su cargo.

Las cantidades compensatorias por trabajo en domingo y festivo (artículo 29.1 A) quedan fijadas para el año 2000, una vez practicada la revisión salarial, en 1.933 pesetas por cada domingo o festivo trabajado en jornada de 6,66 horas, o bien su equivalente de 290 pesetas/hora.

IMPORTES ANTIGÜEDAD DEFINITIVOS AÑO 2000

GRUPO ADMINISTRATIVO

Jefe Administrativo 6.607 8.258

Oficial Administrativo 5.234 6.545

Auxiliar Administrativo 4.701 5.877

GRUPO SUBALTERNO

Almacenero 4.355 5.443

Ordenanza Cobrador 4.355 5.443

GRUPO OBRERO

Encargado General de Limpieza exteriores 6.264 7.830

Encargado General de Limpieza interior 5.922 7.401

Jefe Grupo General de Limpieza exteriores 5.234 6.545

Jefe Grupo General de Limpieza interior 4.893 6.116

Conductor mecánico 4.701 5.877

Peón especializado 4.701 5.877

Peón limpieza 4.355 5.443

IMPORTE DEFINITIVO PLUSES AÑO 2000

GRUPO ADMINISTRATIVO

Jefe Administrativo 213

Oficial Administrativo 169

Auxiliar Administrativo 152

GRUPO SUBALTERNO

Almacenero 141

Ordenanza Cobrador 141

GRUPO OBRERO

Encargado General de Limpieza exteriores 202

Encargado General de Limpieza interior 191

Jefe Grupo General de Limpieza exteriores 169

Jefe Grupo General de Limpieza interior 158

Conductor mecánico 152

Peón especializado 152

Peón limpieza 141

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