BOLETÍN Nº 19 - 9 de febrero de 2001

III. ADMINISTRACION LOCAL DE NAVARRA

ZIZUR MAYOR

Convocatoria para la provisión, mediante oposición, de cuatro plazas de Alguacil del Ayuntamiento de Zizur Mayor

Este Ayuntamiento anuncia convocatoria para la provisión, mediante oposición, de cuatro plazas de Alguacil, de carácter funcionarial, de acuerdo a las siguientes Bases.

Base 1.-Normas Generales.

1.1. Es objeto de la presente convocatoria la provisión, mediante oposición, de cuatro plazas de Alguacil del Ayuntamiento de Zizur Mayor, distribuidos en los turnos siguientes:

a) Dos plazas en turno libre.

b) Dos plazas en turno de promoción.

1.2. Si alguna de las vacantes del turno de promoción quedase desierta por no haber obtenido los aspirantes la puntuación mínima exigida para la superación de las pruebas selectivas, o por falta de aspirantes para cubrirlas, se acumulará a la del turno libre.

De la misma forma, si en el turno de promoción resultan más aspirantes aprobados que el número de vacantes, los aprobados sin plaza de este turno optarán a las vacantes de turno libre en estricta concurrencia con los aspirantes de dicho turno, de acuerdo con la puntuación final obtenida.

1.3. Los aspirantes que resulten nombrados en virtud de la presente convocatoria tendrán la condición de funcionarios públicos del Ayuntamiento de Zizur Mayor, sometidos al régimen estatutario general aplicable al personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, y serán afiliados y dados de alta en el Régimen General de la Seguridad Social, bajo la acción protectora prevista en este régimen.

1.4. Los aspirantes que resulten nombrados quedarán encuadrados en el Nivel D de los establecidos en el Estatuto del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas de Navarra y percibirán las retribuciones básicas correspondientes a dicho nivel y, en su caso, las retribuciones complementarias que se atribuyan en la Plantilla Orgánica Municipal.

1.5. Las personas nombradas desempeñarán todas aquellas funciones relacionadas con el puesto de trabajo que en cada momento les sean señaladas por los órganos municipales competentes, incluidas las funciones propias de los Cuerpos de Policía de las Entidades Locales de Navarra, así como las de conserjería, si se les encomiendan.

1.6. El régimen de jornada de trabajo se adaptará a las necesidades del servicio, pudiendo ser modificado en cualquier momento por lo órganos municipales competentes.

Base 2.-Requisitos de los aspirantes.

2.1. Para ser admitidos a la presente oposición, los aspirantes deberán reunir, en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes, los siguientes requisitos:

a) Tener la nacionalidad española.

b) Tener dieciocho años cumplidos el día en que termine el plazo de presentación de solicitudes.

c) Estar en posesión, como mínimo, del Título de Graduado Escolar, Formación Profesional de Primer Grado, o equivalente.

d) Estar en posesión de los permisos de conducir vehículos de las clases A y BTP, como mínimo o equivalentes.

e) Poseer las condiciones físicas y psíquicas adecuadas para el ejercicio de la función.

f) No hallarse suspendido ni inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas y no haber sido separado del servicio de una Administración Pública.

g) Justificante acreditativo de haber ingresado la cantidad de 1.000 pesetas en concepto de derechos de examen.

2.2. Los aspirantes del turno de promoción deberán reunir en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes, además de los requisitos señalados, los siguientes:

a) Ostentar la condición de personal fijo perteneciente a cualquiera de las Administraciones Públicas de Navarra y no hallarse en situación de excedencia voluntaria o forzosa.

b) Pertenecer al mismo o inferior nivel de las vacantes convocadas.

c) Acreditar cinco años de servicios efectivamente prestados en las Administraciones Públicas de Navarra.

2.3. Los anteriores requisitos han de poseerse en el momento de finalizar el plazo de presentación de solicitudes, excepto el requisito de la letra d) del apartado 2.1., que deberá poseerse el día en que se haga pública la relación de aspirantes admitidos provisionalmente al Curso de Formación Básica, de conformidad con lo que se establece en la base 5.2.2. de esta convocatoria.

Base 3.-Solicitudes.

3.1. Las solicitudes para poder participar en las pruebas deberán presentarse en el Registro General del Ayuntamiento de Zizur Mayor en el plazo de treinta días naturales contados a partir del siguiente a la fecha de publicación de la convocatoria en el BOLETIN OFICIAL de Navarra, hasta las catorce horas de dicho día. Las mencionadas solicitudes deberán ajustarse al modelo publicado en la presente convocatoria.

3.2. A la solicitud deberá acompañar la certificación médica oficial de que el aspirante está capacitado para la realización de las pruebas físicas que figuran en el Anexo 1 de la convocatoria, y el justificante acreditativo de haber ingresado en la Depositaría Municipal la cantidad de 1.000 pesetas en concepto de derechos de examen.

3.3. El plazo señalado para la presentación de solicitudes será improrrogable.

Base 4.-Admisión de aspirantes y reclamaciones.

4.1. Expirado el plazo de presentación de solicitudes, la Alcaldía dictará resolución aprobando la lista provisional de admitidos y excluidos y ordenará su publicación en el BOLETIN OFICIAL de Navarra.

4.2. Los aspirantes excluidos, dentro de los diez días hábiles siguientes a la publicación de la citada Resolución en el BOLETIN OFICIAL de Navarra, podrán formular reclamaciones o, en su caso, subsanar los defectos formales de su solicitud y documentación adjunta.

4.3. Transcurrido el plazo de reclamaciones y una vez resueltas éstas, la Alcaldía dictará resolución aprobando la lista definitiva de admitidos y excluidos y ordenará la publicación de la misma en el BOLETIN OFICIAL de Navarra.

Base 5.-Desarrollo de la oposición.

5.1. La oposición dará comienzo en el mes de mayo de 2001, aproximadamente. En la Resolución aprobatoria de la lista definitiva de admitidos y excluidos se determinará el lugar, fecha y hora de comienzo de los ejercicios.

5.2. La oposición estará dividida en las fases siguientes:

5.2.1. Fase de selección.

La fase de selección constará de las siguientes pruebas:

a) Primera prueba.

Consiste en la realización de los ejercicios físicos que figuran en el Anexo 1, siendo cada uno de ellos eliminatorio y puntuable, en función de la marca obtenida. Los ejercicios se celebrarán en el orden que determine el Tribunal.

Quedará eliminado cualquier aspirante que hubiera utilizado alguno de los productos que figuran en la Resolución de 25 de enero de 1996, del Consejo Superior de Deportes, sobre lista de sustancias y grupos farmacológicos prohibidos y de métodos no reglamentarios de dopaje en el deporte, para lo que podrá efectuarse el oportuno control antidoping.

b) Segunda prueba.

Consiste en la realización de cuatro pruebas objetivas sobre los cuatro apartados del temario que figura en el Anexo 2 de esta convocatoria.

El Tribunal podrá disponer tanto la duración de los ejercicios como la celebración de las pruebas en una o varias jornadas, así como la forma de desarrollo, en tipo test o de otra forma, total o parcialmente.

c) Tercera prueba. Optativa.

Con carácter optativo se realizarán ejercicios para poder acreditar los conocimientos de euskera, francés, inglés o alemán, en la forma en que el Tribunal determine.

Los aspirantes deberán determinar en la solicitud a que se refiere la Base 3.1 el idioma o idiomas cuyo conocimiento desean acreditar.

d) Cuarta prueba.

Consiste en la realización de pruebas psicotécnicas para la determinación del grado de adecuación de los aspirantes a las exigencias del perfil profesiográfico del puesto de trabajo.

Esta prueba será realizada por el Servicio de Psicología Aplicada del Instituto Navarro de Administración Pública.

Las pruebas de la fase de selección se realizarán mediante llamamiento único, al que deberán acudir los aspirantes provistos del Documento Nacional de Identidad, quedando eliminados aquellos aspirantes que, por cualquier motivo, no se presenten en las fechas, horas y lugares anunciados.

5.2.2. Curso de Formación Básica.

Después de superada la fase de selección, el Tribunal hará pública la relación de aspirantes admitidos provisionalmente al curso, por orden de puntuación obtenida, sin que el número pueda superar el de cuatro alumnos.

Para poder participar en el Curso de Formación Básica, los aspirantes deberán acreditar, en el plazo de quince días naturales desde que se haya hecho pública la relación provisional de aspirantes admitidos, estar en posesión en la fecha de terminación del plazo de presentación de instancias, de los requisitos a), b), c) y g) de la Base 2.1., y en la fecha de publicación de la lista de aspirantes admitidos provisionalmente al Curso de Formación Básica, del requisito d) de dicha base, para lo cual deberán presentar en el Registro General del Ayuntamiento de Zizur Mayor la documentación siguiente:

-Certificado del acta de nacimiento expedido por el Registro Civil correspondiente o fotocopia compulsada del Documento Nacional de Identidad.

-Fotocopia compulsada del Título de Graduado Escolar, Formación Profesional de Primer Grado, o equivalente.

-Fotocopia compulsada del permiso de conducir de las clases A y BTP o equivalente.

-Declaración responsable de no hallarse inhabilitado ni suspendido para el ejercicio de las funciones públicas y no haber sido separado del servicio de una Administración Pública.

-Certificación médica acreditativa de poseer la capacidad física y psíquica necesaria para el ejercicio de las correspondientes funciones.

El Tribunal, a la vista de la documentación presentada por los aspirantes, determinará las bajas que se produzcan y éstas se cubrirán con los aspirantes no admitidos que no hayan sido eliminados y cumplan los requisitos señalados, publicándose la lista definitiva de admitidos al Curso de Formación Básica.

El curso será impartido por la Escuela de Seguridad de Navarra, tendrá carácter selectivo y una duración aproximada de nueve meses. Comprenderá enseñanzas teóricas y prácticas y se someterá al Reglamento de funcionamiento de la Escuela de Seguridad de Navarra aprobado por Orden Foral 401/1996, de 3 de abril, del Consejero de Presidencia e Interior.

Se concederá a los alumnos admitidos una beca de cien mil (100.000) pesetas mensuales durante la duración del mismo, excluyendo de la duración del curso el período vacacional estival, si durante su desarrollo se disfrutara.

Base 6.-Valoración de las pruebas.

6.1. Cada ejercicio de la primera prueba se calificará entre 5 y 10 puntos, según los baremos establecidos en el Anexo 1 de esta convocatoria.

Serán eliminados los aspirantes que no alcancen 5 puntos en cada uno de los ejercicios.

La puntuación total será la suma de las puntuaciones obtenidas.

6.2. Cada una de las cuatro pruebas objetivas de la segunda prueba se calificará entre 0 y 25 puntos.

Quedarán eliminados aquellos aspirantes que no alcancen una puntuación mínima de 50 puntos en el conjunto de las cuatro pruebas objetivas de dicha segunda prueba o que hayan tenido una calificación inferior a 5 puntos en alguna de ellas.

6.3. La tercera prueba, que no será eliminatoria, tendrá un valor máximo de 12 puntos.

Por el conocimiento de euskera podrán obtenerse hasta un máximo de 10 puntos.

Por el conocimiento de francés, inglés o alemán podrán obtenerse hasta un máximo de 9,60 puntos en cada uno de dichos idiomas.

Por el conocimiento de varios de los idiomas previstos en esta prueba nunca se podrá superar el máximo de 12 puntos.

6.4. En los ejercicios psicotécnicos de que consta la cuarta prueba de la fase de selección, los aspirantes serán calificados por el Tribunal entre 0 y 50 puntos, a la vista del informe técnico emitido.

Serán eliminados los aspirantes que no obtengan una puntuación mínima de 25 puntos en el conjunto de los ejercicios de esta cuarta prueba.

6.5. El curso de Formación Básica tendrá la valoración total que la Escuela de Seguridad de Navarra determine, de conformidad con su Reglamento de Régimen Interior, y serán eliminados aquellos aspirantes que no alcancen las puntuaciones que aquélla establezca.

6.6. La calificación final de cada aspirante será la que resulte de sumar las puntuaciones de la Fase de selección con la del Curso de Formación.

Base 7.-Composición, constitución y actuación del Tribunal Calificador.

7.1. El Tribunal estará compuesto por los miembros siguientes:

Presidente: El Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Zizur Mayor.

Suplente: El Primer Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Zizur Mayor.

Vocal: Un Técnico de la Escuela de Seguridad del Gobierno de Navarra, nombrado por su Director, quien a su vez designará un suplente.

Vocal: El Jefe del Cuerpo de Alguaciles del Ayuntamiento de Zizur Mayor, quien a su vez designará un suplente.

Vocal: El Representante legal de los funcionarios del Ayuntamiento de Zizur Mayor, quien a su vez designará un suplente.

Secretario: El del Ayuntamiento de Zizur Mayor o quien legalmente le sustituya.

7.2. El Tribunal habrá de constituirse mediante convocatoria de su Presidente, con anterioridad a la iniciación de las pruebas.

7.3. El Tribunal no podrá constituirse ni actuar sin la asistencia de, al menos, la mayoría absoluta de sus miembros.

7.4. El Tribunal resolverá por mayoría todas las cuestiones que puedan plantearse en relación con la interpretación y aplicación de las bases contenidas en esta convocatoria.

El Tribunal podrá incorporar asesores especialistas para todas o alguna de las pruebas. Dichos asesores se limitarán al ejercicio de sus especialidades técnicas y colaborarán con el Tribunal en base exclusivamente a aquéllas.

Base 8.-Relación de aprobados y presentación de documentos.

8.1. Terminado el Curso de Formación Básica, el Tribunal hará pública la relación de aprobados por orden de puntuación total obtenida, sumando las calificaciones alcanzadas por cada aspirante en los distintos ejercicios de la oposición, así como la propuesta de nombramiento en favor de los aspirantes con mayor puntuación. Dicha propuesta deberá publicarse en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento y en el BOLETIN OFICIAL de Navarra.

8.2. En el plazo de treinta días naturales siguientes a la notificación individual de la propuesta de nombramiento, los candidatos incluidos en la misma deberán prestar juramento o promesa de respetar y defender el Régimen Foral de Navarra, acatar la Constitución y las Leyes y de cumplir fielmente las obligaciones propias del cargo.

8.3. Quienes en el plazo expresado y salvo causa de fuerza mayor debidamente justificada no formulasen dicho juramento o promesa, no podrán ser nombrados.

8.4. En el supuesto previsto en el apartado anterior, el órgano competente cubrirá la baja, sucesivamente, con el candidato que hubiese dado cumplimiento a lo establecido en la presente base.

Base 9.-Nombramiento y toma de posesión.

9.1. Concluido el proceso selectivo, la Alcaldía, mediante Resolución, procederá al nombramiento de los propuestos, que hayan dado cumplimiento a lo dispuesto en la base 8.2., como funcionarios del Ayuntamiento de Zizur Mayor, para desempeñar el puesto de alguacil y ordenará la publicación del nombramiento en el BOLETIN OFICIAL de Navarra.

9.2. Los candidatos nombrados deberán tomar posesión del cargo en el plazo de un mes, a contar desde la notificación del nombramiento. Si algún candidato, dentro del plazo indicado, y salvo causa de fuerza mayor debidamente justificada, no tomase posesión, perderá todos sus derechos para la adquisición de la condición de funcionario y la plaza será provista según lo dispuesto en la base anterior.

Base 10.-Recursos.

Contra la presente convocatoria, sus bases y los actos de aplicación de la misma cabe, optativamente, uno de los recursos siguientes:

a) Recurso de reposición ante el mismo órgano autor del acto en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su notificación o publicación.

b) Recurso contencioso - administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Navarra en el plazo de dos meses desde el día siguiente al de notificación o publicación del acto o acuerdo recurrido.

c) Recurso de alzada ante el Tribunal Administrativo de Navarra dentro del mes a la fecha de notificación o publicación del acto o acuerdo recurrido.

Contra los actos del Tribunal Calificador podrá interponer recurso de alzada ante el señor Alcalde dentro del mes siguiente a la fecha de notificación del acto o acuerdo recurrido.

Base 11.-Modelo de solicitud.

Don/doña ...................., mayor de edad, con D.N.I. número ............., nacido el día ....... de ............., con domicilio en ........................, calle ....................., número ......., piso ......., código postal ............, teléfono ..............

Ante usted comparece y como mejor proceda dice:

Que solicita ser admitido/a a la convocatoria para la provisión, mediante oposición, de cuatro plazas de Alguacil del Ayuntamiento de Zizur Mayor, de carácter funcionarial, en el turno que se indica:

Turno libre

Turno de promoción

Que no padece enfermedad ni defecto físico o psíquico que le incapacite para el ejercicio del cargo.

Que no está incurso/a en ninguna de las incapacidades establecidas en las disposiciones vigentes.

Que no ha sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier Administración Pública, ni está inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas.

Que adjunta certificación acreditativa exigida en la Convocatoria para su admisión por el turno de promoción (Solamente en este caso).

Que ha abonado los derechos de examen en los términos establecidos en la Convocatoria y se acompaña el correspondiente resguardo.

Que acompaña certificación médica oficial de que está capacitado para la realización de las pruebas físicas que figuran en el Anexo 1 de la Convocatoria.

Que reúne todas y cada una de las condiciones exigidas referidas a la fecha de expiración del plazo señalado para la presentación de solicitudes.

Que desea realizar la prueba optativa relativa al conocimiento de:

Euskera

Francés

Inglés

Alemán

Marcar con una (X).

Por todo lo expuesto,

Suplico se sirva admitir la presente solicitud, y en su virtud, le admita a las pruebas que tendrán lugar con motivo de la convocatoria para la provisión, mediante oposición, de cuatro plazas de Alguacil del Ayuntamiento de Zizur Mayor, de carácter funcionarial.

En ............, a ...... de ............. de 2001.

(Firma)

SEÑOR ALCALDE PRESIDENTE DEL AYUNTAMIENTO DE ZIZUR MAYOR.

ANEXO 1

Ejercicios correspondientes a la primera prueba

1.-Carrera de velocidad 100 metros:

Posición inicial: En pie, inmóvil, tras la línea de salida.

No se permite la utilización de tacos, ni tocar el suelo con las manos.

Ejecución: Tras la orden de salida, el aspirante debe recorrer la distancia de 100 metros en el menor tiempo posible, sin salirse de la calle que se le haya asignado.

Se eliminará a quien realice dos salidas nulas o se cambie de calle.

PUNTUACION HOMBRES MUJERES

eliminado Más de 14,5" Más de 16"

5 Entre 14,5" y 14,1" Entre 16" y 15,1"

6 Entre 14" y 13,6" Entre 15" y 14,6"

7 Entre 13,5" y 13,1" Entre 14,5" y 14,1"

8 Entre 13" y 12,6" Entre 14" y 13,6"

9 Entre 12,5" y 12,1" Entre 13,5" y 13,1"

10 12" o menos de 12 13" o menos de 13"

Quedarán eliminados aquellos aspirantes que no alcancen la marca mínima de 16" para las mujeres y 14,5" para los hombres.

2.-Carrera de resistencia: (Test de Cooper):

Posición inicial: Similar a la de carrera de velocidad.

Ejecución: Cubrir (corriendo, andando o ambos procedimientos) la mayor distancia posible, en un tiempo de 12 minutos:

PUNTUACION HOMBRES MUJERES

eliminado Menos de 2.400 m. Menos de 2.000 m.

5 Entre 2.400 y 2.599 Entre 2.000 y 2.199

6 Entre 2.600 y 2.799 Entre 2.200 y 2.399

7 Entre 2.800 y 2.999 Entre 2.400 y 2.599

8 Entre 3.000 y 3.199 Entre 2.600 y 2.799

9 Entre 3.200 y 3.399 Entre 2.800 y 2.999

10 Entre 3.400 o más 3.000 o más

Quedarán eliminados los aspirantes que no alcancen la distancia mínima de 2.000 metros para las mujeres y 2.400 para los hombres.

3.-Natación: 50 metros:

Posición inicial: En pie, en el borde exterior de la piscina.

Ejecución: Cubrir, nadando, 50 metros en el menor tiempo posible.

No se permite apoyarse en las corcheras, ni impulsarse en el fondo de la piscina, quedando eliminados aquellos que lo incumplan.

Se eliminará igualmente a quien realice dos salidas nulas.

PUNTUACION HOMBRES MUJERES

eliminado Más de 57 Más de 60"

5 Entre 57 y 52,1 Entre 60" y 55,1"

6 Entre 52 y 47,1 Entre 55" y 50,1"

7 Entre 47 y 42,1 Entre 50" y 45,1"

8 Entre 42 y 37,1 Entre 45" y 40,1"

9 Entre 37 y 32,1 Entre 40" y 32,1"

10 32 o menos 35" o menos

La marca será la obtenida, desechando las centésimas.

Quedarán eliminados los aspirantes que no alcancen la marca mínima de 60" para las mujeres y de 57" para los hombres.

ANEXO 2

Temario para la segunda prueba

1.-Legislación e instituciones.

1.1. La Constitución Española de 1978.

Estructura general.

1.2. Los derechos y las libertades públicas. Enumeración y clasificación. Su protección judicial.

1.3. Instituciones Forales de Navarra. El Parlamento o Cortes de Navarra. El Gobierno o Diputación. El Presidente del Gobierno de Navarra. Competencias y Composición de las Instituciones.

1.4. La Ley Paccionada de 16 de Agosto de 1841. Génesis, negociaciones y conclusión del Pacto. Análisis de su contenido. Su carácter paccionado.

1.5. La Ley Orgánica 13/1982 de 10 de agosto, de Reintegración y Amejoramiento del Régimen Foral de Navarra. Proceso de elaboración. Naturaleza y significado. Estructura y sistemática. El Título preliminar.

1.6. Texto refundido del Estatuto del personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra. D.F.L. 251/1993 de 30 de agosto. Estructura y análisis de su contenido.

1.7. Las entidades locales de Navarra: Organización y competencias.

1.8. El procedimiento administrativo: concepto, principios y fases de procedimiento. La Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. Ley 30/1992 y Ley 4/1999 de modificación.

1.9. Normativa Local: Ordenanzas, reglamentos y bandos. Licencias Municipales.

1.10. Real Decreto Legislativo 339/1990, de 2 de marzo, por el que se aprueba el texto articulado de la Ley sobre tráfico, circulación de vehículos a motor y seguridad vial. Ley 5/1997, de 24 de marzo, por el que se reforma el texto articulado de la Ley sobre tráfico, circulación de vehículos a motor y seguridad vial.

Real Decreto 13/1992, de 17 de enero, el Reglamento General de Circulación. Real Decreto 30 de enero de 1998, número 116/1998 de adaptación a la ley 5/1997, del Reglamento de Circulación y del Reglamento de Procedimiento Sancionador.

Real Decreto 320/1994, de 25 de febrero, por el que se aprueba el Reglamento de Procedimiento sancionador. Real Decreto 137/2000, de 4 de febrero, de modificación del Reglamento de Procedimiento Sancionador.

1.11. Ley Foral 6/1990, de 2 de julio, de Administración Local de Navarra. Idea general de su contenido.

1.12. Normativa básica sobre Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado. Normativa Foral relativa a las Policías Locales.

1.13. La Ley Orgánica 1/1992, de 21 de febrero, de Protección de la Seguridad Ciudadana.

1.14. Ley Foral 2/1989, de 13 de marzo, Reguladora de Espectáculos Públicos y Actividades Recreativas.

1.15. Ley Foral 16/1989, de 5 de diciembre, de Control de Actividades Clasificadas para la Protección del Medio Ambiente y la modificación por la Ley Foral 1/1999, de 2 de marzo. Decreto Foral 32/1990, de 15 de febrero, por el que se aprueba el Reglamento de Control de Actividades Clasificadas para la Protección del Medio Ambiente.

2.-Ciencias.

2.1. El movimiento: Estudio de los diferentes tipos aplicado a la resolución de problemas.

2.2. Las fuerzas, su relación con la masa y la aceleración. Manejo de las unidades de fuerza.

2.3. Trabajo, potencia, energía y máquinas. Aplicación a problemas.

2.4. Números fraccionarios: Aplicaciones operativas.

2.5. Proporcionalidad. Regla de tres simple y compuesta, tanto por ciento, reparto proporcional e interés simple.

2.6. El sistema métrico decimal. Diversas unidades del sistema. Cálculos.

2.7. Geometría: El plano, polígonos. Ejercicios prácticos.

2.8. Geometría: El espacio: Poliedros, la pirámide, el cono, la esfera. Ejercicios prácticos.

3.-Lenguaje.

3.1. Morfología del sustantivo, adjetivo y verbo. Sintaxis de la oración simple.

3.2. Sintaxis de la oración compuesta. La descripción: diversos tipos. Objetividad y subjetividad en la descripción.

3.3. Ortografía. Vocabulario. Lectura y comprensión. Matización. Precisión semántica. Asociación. Definiciones. Sinonimia y Antonimia. Precisión léxica.

4.-Sociales.

4.1. Derechos humanos.

4.2. Derechos del niño, protección a la infancia.

4.3. Legislación sobre minusvalías.

4.4. Normativa sobre barreras físicas y sensoriales.

Zizur Mayor, a veintiséis de enero de dos mil uno. El Alcalde, Luis María Iriarte Larumbe.

Código del anuncio: A0101019