2. NAFARROAKO TOKI ADMINISTRAZIOA
2.2. XEDAPEN ETA IRAGARKIAK, HERRIEN ARABERA ANTOLATUAK
ALTSASUKO, OLAZTIKO ETA ZIORDIKO OINARRIZKO GIZARTE ZERBITZUEN MANKOMUNITATEA
2023ko plantilla organikoa. Behin betiko onespena
Nafarroako Toki Administrazioari buruzko 6/1990 Foru Legearen 235. artikuluan xedatuari jarraikiz, eta jendaurreko epean inork alegaziorik aurkeztu ez duenez, behin betiko onetsi da Altsasuko, Olaztiko eta Ziordiko Oinarrizko Gizarte Zerbitzuen Mankomunitatearen 2023ko plantilla organikoa, eranskinean ematen dena. Hasierako onespenaren erabakia argitaratu zen 2023ko 30. Nafarroako Aldizkari Ofizialean, otsailaren 13an.
Altsasun, 2023ko martxoaren 7an.–Mankomunitateko burua, Francisco Javier Paz Miño.
2023ko PLANTILLA ORGANIKOA
LANPOSTUEN ZERRENDA |
LANPOSTUAREN KODEA | LANPOSTUAREN IZENA | PROGRAMA | MAILA | ARAUBIDE JURIDIKOA | LANALDIA | SARBIDEA | LANPOSTUAREN EGOERA | LANPOSTUAREN ORDAINSARI
KONTZEPTUAK | HIZKUNTZAK | DESGAITASUNA |
1 | 2 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | Euskara | Maila |
1 | GIZARTE-LANGILEA | HOSP | B | F | OS | OL | C | 1 | | 20 | | | | | | | Bald. Ber. | C1 | |
2 | ADMINISTRARI LAGUNTZAILEA | HOSP | D | LK | OS | OL | H | 3 | 12 | 14,99 | | | | | | | Bald. Ber. | C1 | |
3 | FAMILIA-LANGILEA | LKP | D | F | OS | OL | H | 1 | 12 | 14,99 | | | | | | | Bald. Ber. | B1 | |
4 | FAMILIA-LANGILEA | LKP | D | F | OS | OL | H | 1 | 12 | 14,99 | | | | | | | Bald. Ber. | B1 | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | Bald. Ber. | | |
5 | FAMILIA-LANGILEA | LKP | D | F | OS | OL | C | 1 | 12 | 14,99 | | | | | | | Bald. Ber. | B1 | |
6 | GIZARTE-HEZITZAILEA | HFLP | B | LK | OS | OL | H | 3 | | 20 | | | | | | | Bald. Ber. | C1 | |
7 | GIZARTE-LANGILEA | LKP | B | LK | OS | OL | H | 5 | | 20 | | | | | | | Bald. Ber. | C1 | |
8 | FAMILIA-LANGILEA | LKP | D | LK | OS | OL | H | 1 | 12 | 14,99 | | | | | | | Bald. Ber. | B1 | |
9 | PSIKOLOGOA | | A | LK | P | OL | H | 2 | | 20 | | | | | | | Bald. Ber. | C1 | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | Bald. Ber. | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | Bald. Ber. | | |
10 | GIZARTE-HEZITZAILEA | GP / ESB / AUNA | B | LK | OS | OL | H | 3 | | 60,77 | | | | | | | Bald. Ber. | C1 | |
11 | GIZARTE-LANGILEA | GP / ESB | B | LK | A | OL | H | 2 | | 20 | 15 | | | | | | Bald. Ber. | C1 | |
12 | GIZARTE-LANGILEA | HOSP / HFLP | B | LK | P | OL | H | 3 | | 20 | | | | | | | Bald. Ber. | C1 | |
13 | GARBIKETAKO PEOIA | | BB | LK | P | OL | H | 2 | 15 | 15,21 | | | | | | | Bald. Ber. | B1 | |
14 | GIZARTE-HEZITZAILEA | GP / ESB | B | LK | OS | OL | H | 3 | | 20 | | | | | | | Bald. Ber. | C1 | |
IZENEN ZERRENDA |
LANPOSTUAREN KODEA | DEITURAK ETA IZENA | LANPOSTUAREN EGOERA | LANALDIA
(%) | SARTU ZEN EGUNA | EGINDAKO ZERBITZUEN AITORPENA | OSAGARRI PERTSONALAK |
1 | 2 | Antzinatasuna
(1) | Konpentsazioa
(2) | Gradua
(3) |
1 | ORMAZÁBAL ARRATÍBEL YOLANDA | C | 1 | %100 | 2002-05-24 | 1996-12-06 | 5 | | 4 |
2 | BARROSO BENITO ANA | H | 3 | %100 | 1989-08-02 | 1989-08-13 | 11 | | |
3 | GALLEGO MONTERO DÁTIVA | H | 1 | %100 | 2015-11-01 | 2000-02-25 | 4 | | 4 |
4 | IPARRAGUIRRE MENDÍA AINHOA | C | 4 | %100 | 2002-05-08 | 2000-09-01 | 4 | | 4 |
| SOLÍS IJURCO MARÍA CARMEN | H | 1 | %100 | 2015-11-21 | 2012-04-16 | 2 | | 2 |
5 | BERGERA CELAYA MARÍA ASUNCIÓN | C | 1 | %100 | 2002-05-14 | 2002-05-14 | 4 | | 4 |
6 | IRIZAR MARTÍNEZ ENEKA | H | 3 | %100 | 1997-03-12 | 1997-03-12 | 8 | * | |
7 | ÁLVARO IGOA ALODIA | H | 5 | %100 | 2000-05-08 | 2000-05-08 | 7 | | |
8 | ZIA ZABALETA KARMELE | H | 1 | %100 | 2002-07-01 | 1997-01-27 | 5 | | 4 |
9 | SUESCUN IGOA ARANTXA | C | 4 | %75 | 2000-08-01 | 2000-08-01 | 2 | | 3 |
| TRES BORJA ITZIAR | C | 5 | %75 | 2013-09-02 | 2013-04-30 | 1 | | 2 |
| LAGUARDIA ROSÓN ANA | H | 2 | %75 | 2020-10-13 | 2020-10-13 | | | |
10 | IMAZ LARREA, ERKUDEN | H | 3 | %100 | 2005-08-23 | 2005-08-23 | 5 | * | |
11 | ERBITI BELOKI ARANTXA | H | 3 | %75 ** | 2002-03-07 | 2000-12-07 | 7 | | |
12 | BEGUIRISTÁIN JAKA ANA | H | 3 | %75 | 2011-06-27 | 2001-07-19 | 7 | | |
13 | CORREIA ODETE DE FÁTIMA | H | 2 | %33,10 | 2017-07-18 | 2017-07-18 | 1 | | 1 |
10 | RAZQUIN GALÁN MARÍA | H | 1 | %100 | 2022-08-01 | 2008-06-03 | 2 | * | 3 |
* Gizarte-hezitzaileak C mailan kontrataturik daude, eta %12ko mailako osagarria jasotzen dute eta %32,66ko lanpostuko osagarria, B mailarekin parekatzeagatik. ** Zuzendaritza lanak egiteagatik lanaldia %25 handitzen da. |
ARAUBIDE JURIDIKOA: F: Funtzionarioa. LK: lan-kontratuduna. BB: Behin-behinekoa | LANALDIA: OS: Osoa. P: Partziala. A: Aldakorra. | LANPOSTUAK BETETZEKO SISTEMA: O: Oposizioa. L: Lehiaketa. OL: Oposizio-lehiaketa. OLM: Oposizio-lehiaketa murriztua. | ORDAINSARI KONTZEPTUAK: 1.– Mailako osagarria. 2.– Lanpostuko osagarria. 3: Zuzendaritza/burutza lanpostuko osagarria. 4: Arduraldi esklusiboko osagarria. 5: Bateraezintasuneko osagarria. 6: Lanaldiaren luzapeneko osagarria. 7: Arrisku bereziko osagarria. 8: Beste batzuk. |
LANPOSTUAREN EGOERA | PROGRAMA: HOSP: Harrera eta Orientabide Sozialerako Programa. LKP: Laguntza Komunitarioko Programa, beren buruaz baliatzeko arazoak dituzten pertsonentzat. HFLP: Haurrei eta familiei laguntzeko programa. ESB: Enplegu Sozial Babestua. GP: Gizarteratzeko programa. AUNA: AUNA proiektua. Inklusioko ibilbide integratuak. |
T: TITULARRA. C1: jardunean. C2: jardunean, zerbitzu eginkizunetan. C3: zerbitzu bereziak. C4: borondatezko eszedentzian. C5: eszedentzia berezia. C6: lanaldi murriztua. C7: bestelako baimenak. C8: bitarteko lanposturako esleitzea. | H: HUTSIK. H1: administrazio-kontratudun batek betea. Lanaldi osoa. H2: administrazio-kontratudun batek betea. Lanaldi partziala. H3: lan-kontratudun batek betea. Lanaldi osoa. H4: lan-kontratudun batek betea. Lanaldi partziala. H5: aldi baterako lan-kontratudun mugagabe batek betea. H6: aldizkako aldi baterako lan-kontratudun mugagabe batek betea. H7: bete gabea. H8: bitarteko izendapena. |
Iragarkiaren kodea: L2304098
