I. NAFARROAKO FORU KOMUNITATEA
1.3. BESTELAKO XEDAPENAK
1.3.5. Estatutuak eta lan hitzarmen kolektiboak
88/2004 EBAZPENA, otsailaren 5ekoa, Industria eta Teknologia, Merkataritza eta Lan Departamentuko Lan zuzendari nagusiak emana, Nafarroako "Eraikuntza eta herri lanak" sektorerako Lan Hitzarmen Kolektiboaren 2003 eta 2004ko lansarien aldaketari buruzko akordioa erregistratu, gorde eta Nafarroako ALDIZKARI OFIZIALean argitaratzea erabakitzen duena (espediente zenbakia: 7/2004).
Ikusirik Nafarroako "Eraikuntza eta herri lanak" sektorerako lan hitzarmen kolektiboaren 2003 eta 2004ko lansarien aldaketari buruzko akordioaren testua (espediente zenbakia: 7/2004).
Gertakariak:
1. Departamentu honetan 2004ko otsailaren 2an sartu da 2003 eta 2004ko lansarien aldaketari buruzko akordioa, negoziazio batzordearen zati batek hitzarmen hartan xedaturikoa betez izenpetu eta onetsia (hasierako espedientearen zenbakia: 71/2002).
2. Espediente hau izapidatzean bete beharreko legezko eta arauzko manuak bete dira.
Zuzenbideko oinarriak:
1. Industria eta Teknologia, Merkataritza eta Lan Departamentu honek bere esku du lan hitzarmen kolektiboak erregistratu, gorde eta argitaratzea, martxoaren 24ko 1/1995 Legegintzako Errege Dekretuaren 90. artikuluan ezarrita dagoen bezala, eta hori, Lan zerbitzuak Estatuko Administraziotik Nafarroako Foru Komunitatera eskualdatzen dituen apirilaren 11ko 937/1986 Errege Dekretuarekin bat, bai eta irailaren 23ko 334/1996 Foru Dekretuarekin ere, Departamentu honi Estatutik transferitutako lan zerbitzuak esleitzen dizkionarekin, alegia.
2. Maiatzaren 22ko 1040/1981 Errege Dekretuaren bigarren artikuluak agintzen du Langileen Estatutuaren III. tituluan ezarritakoaren arabera egindako hitzarmenak hitzarmen kolektiboen erregistroan inskribatu behar direla.
3. Hitzarmen kolektiboak gordetzea, erregistratu ondoren, Industria eta Teknologia, Merkataritza eta Lan Departamentu honen eskumena da, zuzenbideko oinarrietako lehenbizikoan aipatutako manuen arabera.
Horrenbestez, Industria eta Teknologia, Merkataritza eta Lan kontseilariak uztailaren 14an eman eta 2003ko 92. Nafarroako ALDIZKARI OFIZIALean, uztailaren 18an, argitaraturiko 105/2003 Foru Aginduaren bidez eman dizkidan ahalmenez baliaturik,
EBATZI DUT:
1. Nafarroako "Eraikuntza eta herri lanak" sektorearen (kodea: 3102805) lansarien aldaketari buruzko akordioa erregistratzea, Lan Hitzarmen eta Akordio Kolektiboak Erregistratu eta Gordetzeko Bulegoan horretarako bereziki prestaturik dagoen liburuan, eta bertako administrazio unitatean testua eta dokumentazioa gordetzea. Hori guztia negoziazio batzordeari jakinaraziko zaio.
2. Nafarroako ALDIZKARI OFIZIALean argitara dadila agintzea.
Ebazpen honen aurka gora jotzeko errekurtsoa jar daiteke, Nafarroako Gobernuari zuzendua, jakinarazi eta biharamunetik hilabeteko epean.
Ebazpen honen berri ematea interesatuei, behar diren ondorioak sor ditzan.
Iruñean, bi mila eta lauko otsailaren bostean._Lan zuzendari nagusia, José María Roig Aldasoro.
ACUERDO DE REVISION SALARIAL, CORRESPONDIENTE A LOS AÑOS 2003 Y 2004 DEL CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO PARA EL SECTOR "CONSTRUCCION Y OBRAS PUBLICAS" DE NAVARRA
A C T A
En la ciudad de Pamplona, siendo las 18 horas del día 27 de enero de 2004, se reúne bajo la presidencia de don Alejandro Lara Piñero, la Comisión Mixta del Convenio Colectivo de la Industria de la Construcción y Obras Públicas de Navarra, para proceder de conformidad con lo establecido en el artículo 4 del vigente Convenio Colectivo a la revisión salarial correspondiente al segundo año de vigencia del mismo (1 de enero de 2003 a 31 de diciembre de 2003), así como a la aprobación del incremento salarial correspondiente al tercer año de vigencia del mismo (1 de febrero de 2004 a 31 de diciembre de 2004), según las tablas anexas, con la asistencia de los representantes que a continuación se relacionan:
Representación empresarial:
Por A.C.P.: Doña Elena Modrego Ochoa y don Francisco Javier Alejandre García. Por ANECOP: Don José de Diego Chuvieco.
Representación social:
Por UGT: Don Severo García Pesquera. Por CC.OO.: Don José Ramón Ibáñez Amillo.
Abierta la sesión por el señor Presidente se acuerda por unanimidad:
1._Proceder, conforme a lo determinado en el artículo 4.° del citado Convenio Colectivo a la revisión salarial, con efectos de 1 de enero a 31 de diciembre de 2003.
Dicha revisión supone un incremento del 0,6 por ciento y se aplicará a los conceptos siguientes: Salario base, gratificaciones extraordinarias, vacaciones, complemento Convenio, plus extrasalarial.
Dicha revisión servirá de base para la tabla salarial del año 2004.
2._Proceder, conforme a lo determinado en el artículo 4.° del citado Convenio Colectivo al incremento salarial, con efectos de 1 de enero a 31 de diciembre de 2004.
Dicho incremento será del 3,8 por ciento y se aplicará a los conceptos siguientes: Salario base, gratificaciones extraordinarias, vacaciones, complemento Convenio, plus extrasalarial, horas extraordinarias, dietas, locomoción y desgaste de herramientas.
En consecuencia se fija la cuantía de las dietas, locomoción y desgaste de herramientas, con efectos de 1 de enero a 31 de diciembre de 2003, en las sumas siguientes:
Dietas:
Dieta completa: 26,52 euros/día.
Media dieta: 10,90 euros/día.
Locomoción:
Kilometraje: 0,25 euros/kilómetro.
Desgaste de Herramientas: 0,50 euros/día trabajado.
3._Fijar la cuantía del seguro a contratar por las empresas para cubrir los riesgos de muerte, incapacidad permanente absoluta o gran invalidez, derivadas de accidente de trabajo o enfermedad profesional, para el año 2004 en 40.329,84 euros y la de invalidez total derivada de accidente de trabajo y enfermedad profesional en 23.331,49 euros.
4._Aprobar en su integridad las tablas salariales anexas.
5._Aprobar el calendario laboral para el año 2004.
Leído el contenido de la presente acta a los asistentes, la encuentran conforme y firman con el Presidente el resto de los representantes, en la fecha y lugar arriba indicados._Firmados: Por ACP, firma ilegible. Por UGT, firma ilegible. Por ANECOP, firma ilegible. Por CC.OO., firma ilegible.
ANEXO I
TABLA DE RETRIBUCIONES BRUTAS DEL CONVENIO DE LA CONSTRUCCION Y OBRAS PUBLICAS DE NAVARRA (EFECTOS: 1 DE ENERO DE 2003 A 31 DE DICIEMBRE DE 2003) (REVISION SALARIAL)
II. Titulado Superior 1.534,90 405,91 47,85 1.988,66 2.531,42 2.531,42 2.531,42 29.469,52
III. Titulado Medio 1.259,58 341,06 47,85 1.648,49 2.098,19 2.098,19 2.098,19 24.427,96
IV. Encargado General 1.219,63 331,12 47,85 1.598,60 2.040,67 2.040,67 2.040,67 23.706,61
V. Jefe Administración 2.ª 1.094,09 299,65 47,85 1.441,59 1.839,69 1.839,69 1.839,69 21.376,56
VI. Delineante 1.ª 938,56 261,35 47,85 1.247,76 1.591,02 1.591,02 1.591,02 18.498,42
VII. Capataz 921,66 259,71 47,85 1.229,22 1.565,98 1.565,98 1.565,98 18.219,36
VIII. Oficial 1.ª 901,20 261,61 47,85 1.210,66 1.540,97 1.540,97 1.540,97 17.940,17
IX. Oficial 2.ª 792,80 238,39 47,85 1.079,04 1.371,50 1.371,50 1.371,50 15.983,94
X. Especialista 746,34 230,65 47,85 1.024,84 1.301,03 1.301,03 1.301,03 15.176,33
XI. Peón Especializado 733,62 232,01 47,85 1.013,48 1.285,46 1.285,46 1.285,46 15.004,66
XII. Peón Ordinario 707,94 228,52 47,85 984,31 1.247,27 1.247,27 1.247,27 14.569,22
XIII. Aspirante Administración 503,26 162,66 47,85 713,77 904,75 904,75 904,75 10.565,72
XIV. Aprendices:
De 16 y 17 años: 1.er año 436,04 131,11 47,85 615,00 754,32 754,32 754,32 9.027,96
De 16 y 17 años: 2.º año 475,68 143,03 47,85 666,56 822,90 822,90 822,90 9.800,86
De 18 a 21 años: 1.er año 515,32 154,95 47,85 718,12 891,47 891,47 891,47 10.573,73
De 18 a 21 años: 2.º año 554,96 166,87 47,85 769,68 960,05 960,05 960,05 11.346,63
TABLA DE RETRIBUCIONES POR HORA EFECTIVA DE TRABAJO JORNADA ANUAL: 1.744 HORAS EFECTIVAS (EFECTOS: 1 DE ENERO DE 2003 A 31 DE DICIEMBRE DE 2003) REVISION SALARIAL
N I V E L E S SALARIO BASE COMPLEMENTO CONVENIOPLUS EXTRASALARIAL TOTAL HORA TRABAJADA
VI. Delineante 1.ª 5,91982 1,64842 0,30181 7,87005
VII. Capataz 5,81322 1,63808 0,30181 7,75311
VIII. Oficial 1.ª 5,68417 1,65009 0,30181 7,63605
IX. Oficial 2.ª 5,00046 1,50361 0,30181 6,80588
X. Especialista 1.ª 4,70742 1,45479 0,30181 6,46402
XI. Peón Especializado 4,62719 1,46337 0,30181 6,39237
XII. Peón Ordinario 4,46522 1,44135 0,30181 6,20838
XIII. Aspirante Administrativo 3,17423 1,02595 0,30181 4,50199
XIV. Aprendices:
De 16 y 17 años: 1.er año 2,75025 0,82696 0,30181 3,87902
De 16 y 17 años: 2.º año 3,00028 0,90214 0,30181 4,20423
De 18 a 21 años: 1.er año 3,25030 0,97732 0,30181 4,52943
De 18 a 21 años: 2.º año 3,50032 1,05251 0,30181 4,85464
Nota: En el precio/hora no están incluidas las pagas extraordinarias de julio y Navidad ni vacaciones.
TABLA DE RETRIBUCIONES BRUTAS DEL CONVENIO DE LA CONSTRUCCION Y OBRAS PUBLICAS DE NAVARRA (EFECTOS: 1 DE ENERO DE 2003 A 31 DE DICIEMBRE DE 2003) (REVISION SALARIAL) (DIFERENCIAS)
II. Titulado Superior 8,82 2,34 0,27 11,43 14,55 14,55 14,55 169,38
III. Titulado Medio 7,24 1,96 0,27 9,47 12,06 12,06 12,06 140,35
IV. Encargado General 7,01 1,91 0,27 9,19 11,73 11,73 11,73 136,28
V. Jefe Administración 2.ª 6,28 1,72 0,27 8,27 10,58 10,58 10,58 122,71
VI. Delineante 1.ª 5,39 1,50 0,27 7,16 9,15 9,15 9,15 106,21
VII. Capataz 5,29 1,49 0,27 7,05 9,00 9,00 9,00 104,55
VIII. Oficial 1.ª 5,18 1,50 0,27 6,95 8,86 8,86 8,86 103,03
IX. Oficial 2.ª 4,56 1,37 0,27 6,20 7,88 7,88 7,88 91,84
X. Especialista 4,29 1,32 0,27 5,88 7,47 7,47 7,47 87,09
XI. Peón Especializado 4,22 1,33 0,27 5,82 7,39 7,39 7,39 86,19
XII. Peón Ordinario 4,06 1,32 0,27 5,65 7,16 7,16 7,16 83,63
XIII. Aspirante Administración 2,89 0,93 0,27 4,09 5,20 5,20 5,20 60,59
XIV. Aprendices:
De 16 y 17 años: 1.er año 2,51 0,75 0,27 3,53 4,33 4,33 4,33 51,82
De 16 y 17 años: 2.º año 2,74 0,82 0,27 3,83 4,73 4,73 4,73 56,32
De 18 a 21 años: 1.er año 2,96 0,89 0,27 4,12 5,12 5,12 5,12 60,68
De 18 a 21 años: 2.º año 3,19 0,96 0,27 4,42 5,52 5,52 5,52 65,18
TABLA DE RETRIBUCIONES POR HORA EFECTIVA DE TRABAJO JORNADA ANUAL: 1.744 HORAS EFECTIVAS (EFECTOS: 1 DE ENERO DE 2003 A 31 DE DICIEMBRE DE 2003) REVISION SALARIAL (DIFERENCIAS)
N I V E L E S SALARIO BASE COMPLEMENTO CONVENIOPLUS EXTRASALARIAL TOTAL HORA TRABAJADA
VI. Delineante 1.ª 0,03400 0,00946 0,00170 0,04516
VII. Capataz 0,03337 0,00940 0,00170 0,04447
VIII. Oficial 1.ª 0,03267 0,00946 0,00170 0,04383
IX. Oficial 2.ª 0,02876 0,00864 0,00170 0,03910
X. Especialista 1.ª 0,02706 0,00833 0,00170 0,03709
XI. Peón Especializado 0,02662 0,00839 0,00170 0,03671
XII. Peón Ordinario 0,02561 0,00833 0,00170 0,03564
XIII. Aspirante Administrativo 0,01823 0,00587 0,00170 0,02580
XIV. Aprendices:
De 16 y 17 años: 1.er año 0,01583 0,00473 0,00170 0,02226
De 16 y 17 años: 2.º año 0,01728 0,00517 0,00170 0,02415
De 18 a 21 años: 1.er año 0,01867 0,00561 0,00170 0,02598
De 18 a 21 años: 2.º año 0,02012 0,00606 0,00170 0,02788
Nota: En el precio/hora no están incluidas las pagas extraordinarias de julio y Navidad ni vacaciones.
ANEXO II
TABLA DE RETRIBUCIONES BRUTAS DEL CONVENIO DE LA CONSTRUCCION Y OBRAS PUBLICAS DE NAVARRA (EFECTOS: 1 DE ENERO DE 2004 A 31 DE DICIEMBRE DE 2004)
II. Titulado Superior 1.593,23 421,33 49,67 2.064,23 2.627,61 2.627,61 2.627,61 30.589,36
III. Titulado Medio 1.307,44 354,02 49,67 1.711,13 2.177,92 2.177,92 2.177,92 25.356,19
IV. Encargado General 1.265,97 343,70 49,67 1.659,34 2.118,22 2.118,22 2.118,22 24.607,40
V. Jefe Administración 2.ª 1.135,67 311,04 49,67 1.496,38 1.909,60 1.909,60 1.909,60 22.188,98
VI. Delineante 1.ª 974,23 271,28 49,67 1.295,18 1.651,48 1.651,48 1.651,48 19.201,42
VII. Capataz 956,69 269,58 49,67 1.275,94 1.625,48 1.625,48 1.625,48 18.911,78
VIII. Oficial 1.ª 935,44 271,55 49,67 1.256,66 1.599,53 1.599,53 1.599,53 18.621,85
IX. Oficial 2.ª 822,92 247,45 49,67 1.120,04 1.423,61 1.423,61 1.423,61 16.591,27
X. Especialista 774,70 239,42 49,67 1.063,79 1.350,47 1.350,47 1.350,47 15.753,10
XI. Peón Especializado 761,50 240,83 49,67 1.052,00 1.334,31 1.334,31 1.334,31 15.574,93
XII. Peón Ordinario 734,85 237,20 49,67 1.021,72 1.294,67 1.294,67 1.294,67 15.122,93
XIII. Aspirante Administración 522,38 168,85 49,67 740,90 939,13 939,13 939,13 10.967,29
XIV. Aprendices:
De 16 y 17 años: 1.er año 452,61 136,09 49,67 638,37 782,99 782,99 782,99 9.371,04
De 16 y 17 años: 2.º año 493,75 148,47 49,67 691,89 854,17 854,17 854,17 10.173,30
De 18 a 21 años: 1.er año 534,90 160,84 49,67 745,41 925,35 925,35 925,35 10.975,56
De 18 a 21 años: 2.º año 576,05 173,21 49,67 798,93 996,53 996,53 996,53 11.777,82
TABLA DE RETRIBUCIONES POR HORA EFECTIVA DE TRABAJO JORNADA ANUAL: 1.740 HORAS EFECTIVAS (EFECTOS: 1 DE ENERO DE 2004 A 31 DE DICIEMBRE DE 2004)
N I V E L E S SALARIO BASE COMPLEMENTO CONVENIOPLUS EXTRASALARIAL TOTAL HORA TRABAJADA
VI. Delineante 1.ª 6,15893 1,71499 0,31401 8,18793
VII. Capataz 6,04804 1,70424 0,31401 8,06629
VIII. Oficial 1.ª 5,91370 1,71670 0,31401 7,94441
IX. Oficial 2.ª 5,20237 1,56434 0,31401 7,08072
X. Especialista 1.ª 4,89753 1,51357 0,31401 6,72511
XI. Peón Especializado 4,81408 1,52249 0,31401 6,65058
XII. Peón Ordinario 4,64560 1,49954 0,31401 6,45915
XIII. Aspirante Administrativo 3,30240 1,06744 0,31401 4,68385
XIV. Aprendices:
De 16 y 17 años: 1.er año 2,86133 0,86034 0,31401 4,03568
De 16 y 17 años: 2.º año 3,12141 0,93860 0,31401 4,37402
De 18 a 21 años: 1.er año 3,38155 1,01680 0,31401 4,71236
De 18 a 21 años: 2.º año 3,64170 1,09501 0,31401 5,05072
Nota: En el precio/hora no están incluidas las pagas extraordinarias de julio y Navidad ni vacaciones.
PRECIO DE LA HORA EXTRAORDINARIA (EFECTOS: 1 DE ENERO DE 2004 A 31 DE DICIEMBRE DE 2004)
N I V E L E S
VI VII VIII IX X XI XII XIII XIV XIV XIV XIV
Hora extraordinaria 15,58 15,32 15,04 13,29 12,56 12,39 11,99 8,49 7,31 7,97 8,64 9,30
Nota: Ver artículo 27 del Convenio de la Construcción.
OTROS CONCEPTOS ECONOMICOS VIGENCIA 1 DE ENERO DE 2004 A 31 DE DICIEMBRE DE 2004
Artículo 22. Dietas.
Dieta completa: 26,52 euros día.
Media dieta: 10,90 euros día.
Artículo 23. Locomoción.
Kilometraje: 0,25 euros kilómetro.
Artículo 24. Desgaste de herramienta: 0,50 euros día.
Artículo 33. Seguro.
b) Invalidez total: 23.331,49 euros.
c) Muerte, incapacidad permanente absoluta o gran invalidez: 40.329,84 euros.
ANEXO III
Calendario laboral _ Año 2004
V = Días de vacación. Total anual: 30 días naturales. Total anual: 22 días laborables.
P = Días de puente, para dar cumplimiento al cómputo anual de horas laborales reconocidas en el Convenio Colectivo de la Construcción correspondiente (1.740 horas/año). Total: 10,5 días laborables.
F = Festividades oficiales de la Comunidad Foral de Navarra: Total de 13 días, a los que se debe añadir una festividad local.
Festividades publicadas en el BOLETIN OFICIAL de Navarra, número 106, de 20 de agosto de 2003, Orden Foral 110/2003, de 31 de julio.
1 de enero: Año Nuevo.
6 de enero: Festividad de la Epifanía del Señor.
19 de marzo: San José.
8 de abril: Jueves Santo.
9 de abril: Viernes Santo.
12 de abril: Lunes de Pascua.
1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
12 de octubre: Fiesta Nacional de España.
1 de noviembre: Día de Todos los Santos.
3 de diciembre: San Francisco Javier, Día de Navarra.
6 de diciembre: Día de la Constitución Española.
8 de diciembre: Festividad de la Inmaculada.
25 de diciembre: Natividad del Señor.
Además, una festividad local.
Iragarkiaren kodea: F0402135
