2. Administración Local de Navarra
2.1. Oposiciones y concursos. Oferta Pública de Empleo
MANCOMUNIDAD DE SERVICIOS SOCIALES
DE BORTZIRIAK-CINCO VILLAS
Oferta pública de empleo para 2022
Por medio de la presente se hace público que, por Resolución de Presidencia número 08/2022, de 28 de abril, se aprobó la oferta pública de empleo para 2022 de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Bortziriak-Cinco Villas, en los siguientes términos:
1.º Aprobar la siguiente oferta pública de empleo de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Bortziriak-Cinco Villas correspondiente al año 2022, incluyendo en la misma la provisión de las siguientes plazas, teniendo en cuenta lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público:
–Código de plaza: 07. Puesto de trabajo: trabajadora familiar. Régimen jurídico: laboral fijo. Nivel: D. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional sexta Ley 20/2021). Perfil lingüístico euskera: B2 oral, B1 escrito. Previsión de provisión: 2022-2023.
–Código de plaza: 10. Puesto de trabajo: trabajadora familiar. Régimen jurídico: laboral fijo. Nivel: D. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional sexta Ley 20/2021). Perfil lingüístico euskera: B2 oral, B1 escrito. Previsión de provisión: 2022-2023.
–Código de plaza: 11. Puesto de trabajo: trabajadora familiar. Régimen jurídico: laboral fijo. Nivel: D. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional sexta Ley 20/2021). Perfil lingüístico euskera: B2 oral, B1 escrito. Previsión de provisión: 2022-2023.
–Código de plaza: 12. Puesto de trabajo: trabajadora familiar. Régimen jurídico: laboral fijo. Nivel: D. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional sexta Ley 20/2021). Perfil lingüístico euskera: B2 oral, B1 escrito. Previsión de provisión: 2022-2023.
–Código de plaza: 13. Puesto de trabajo: trabajadora familiar. Régimen jurídico: laboral fijo. Nivel: D. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional sexta Ley 20/2021). Perfil lingüístico euskera: B2 oral, B1 escrito. Previsión de provisión: 2022-2023.
–Código de plaza: 08. Puesto de trabajo: educadora. Régimen jurídico: laboral fijo. Nivel: C. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional sexta Ley 20/2021). Perfil lingüístico euskera: C1 (oral y escrito). Previsión de provisión: 2022-2023.
–Código de plaza: 09. Puesto de trabajo: administrativo/a. Régimen jurídico: laboral fijo. Nivel: C. Sistema de ingreso: concurso (disposición adicional sexta Ley 20/2021). Perfil lingüístico euskera: C1 (oral y escrito). Previsión de provisión: 2022-2023.
2.º Publicar la oferta pública de empleo de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Bortziriak-Cinco Villas en su tablón de anuncios, en su página web y en el Boletín Oficial de Navarra, para general conocimiento e interposición de los recursos que, en su caso, las personas interesadas consideren oportunos.
3.º Notificar esta resolución al personal temporal de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Bortziriak-Cinco Villas que ocupan las plazas afectadas por la oferta pública de empleo.
4.º Dar cuenta de la presente resolución en la próxima sesión que celebre la Junta de la Mancomunidad.
Contra esta se resolución podrá interponer optativamente uno de los siguientes recursos:
a) Recurso de reposición ante el mismo órgano autor del acto en el plazo de un mes contado a partir del siguiente al de la publicación de este acuerdo en el Boletín Oficial de Navarra.
b) Recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Pamplona en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de Navarra.
c) Recurso de alzada ante el Tribunal Administrativo de Navarra en el plazo de un mes desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de Navarra.
Etxalar, 29 de abril de 2022.–El presidente, Miguel María Irigoien Sanzberro.
Código del anuncio: L2206514
